IT Legal Counsel

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Frankfurt am Main Vollzeit 120000 - 140000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde IT-Rechtsberater und Datenschutzbeauftragter in einem dynamischen Team.
  • Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen im Finanzdienstleistungssektor mit innovativem Ansatz.
  • Mitarbeitervorteile: 120.000 - 140.000 EUR Gehalt, hybrides Arbeiten und attraktive Zusatzleistungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des IT-Rechts und schaffe echten Einfluss auf Unternehmensstrategien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung in IT-, Datenschutz- und Handelsrecht erforderlich.
  • Andere Informationen: Direkte Bewerbung an dhill@hpexec.com möglich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 120000 - 140000 € pro Jahr.

Standort: Frankfurt

Sektor: Finanzdienstleistungen / Banken

Anforderungen: 4+ Jahre PQE

Gehalt und Leistungen: 120.000 - 140.000 EUR Grundgehalt + Bonus, hybrides Arbeiten und wettbewerbsfähiges Leistungspaket.

Positionsübersicht: Unser Kunde sucht einen vollqualifizierten Anwalt mit einer soliden Grundlage im IT- und Handelsrecht, um seiner Rechtsabteilung beizutreten. In dieser Rolle übernehmen Sie nicht nur die kritischen Aufgaben eines IT-Anwalts, sondern auch die eines Datenschutzbeauftragten und fungieren als strategischer rechtlicher Berater in verschiedenen Abteilungen.

Verantwortlichkeiten:

  • Verfassen und Verhandeln von Verträgen, Beratung zu komplexen rechtlichen Herausforderungen; Ihre Erkenntnisse werden unsere Herangehensweise an IT, Outsourcing und regulatorische Themen wie DORA und IT-Sicherheit direkt beeinflussen.
  • Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Beschaffung, Navigieren durch regulatorische Anforderungen und Unterstützung bei Vertragsverhandlungen; Ihre rechtliche Expertise wird ein vertrauenswürdiges Gut in der gesamten Organisation sein.
  • Informiert bleiben über sich entwickelnde Gesetzgebung, Anleitung zur Integration in interne Verfahren und aktive Rolle bei der Beeinflussung der Entwicklung des Datenschutzrechts.

Der ideale Kandidat hat:

  • 4+ Jahre relevante Erfahrung im IT-, Datenschutz- und Handelsrecht.
  • Erfahrung im Finanzdienstleistungssektor.

Wenn Sie interessiert sind, bewerben Sie sich oder kontaktieren Sie mich direkt: dhill@hpexec.com

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Kontaktperson:

H&P Executive Search HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: IT Legal Counsel

Netzwerken in der Branche

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus dem Bereich IT-Recht und Finanzdienstleistungen zu vernetzen. Nimm an Branchenevents oder Webinaren teil, um wertvolle Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen zu erfahren.

Fachwissen erweitern

Halte dich über die neuesten Entwicklungen im IT-Recht und Datenschutz auf dem Laufenden. Lies relevante Fachliteratur und besuche Schulungen, um deine Kenntnisse zu vertiefen und deine Expertise zu untermauern.

Präsentiere deine Erfolge

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Vertragsverhandlung und der Beratung zu komplexen rechtlichen Herausforderungen zu teilen. Zeige, wie deine Beiträge in früheren Positionen positive Auswirkungen auf das Unternehmen hatten.

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens, bei dem du dich bewirbst. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt und die Unternehmensziele unterstützt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Legal Counsel

Fundierte Kenntnisse im IT-Recht
Erfahrung im Datenschutzrecht
Verhandlungsgeschick
Vertragsrechtliche Expertise
Kenntnisse über regulatorische Anforderungen (z.B. DORA)
Fähigkeit zur Analyse komplexer rechtlicher Herausforderungen
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit
Kenntnisse im Bereich Finanzdienstleistungen
Strategisches Denken
Auf dem Laufenden bleiben über sich entwickelnde Gesetzgebung
Integration von rechtlichen Anforderungen in interne Verfahren
Beratungskompetenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte besonders auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Betone deine Erfahrung: Hebe deine 4+ Jahre Erfahrung im IT-Recht, Datenschutz und Handelsrecht hervor. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit, um deine Fähigkeiten zu untermauern.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe darauf ein, wie deine rechtlichen Kenntnisse und Erfahrungen zur strategischen Beratung in der Organisation beitragen können.

Prüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und alle anderen Dokumente aktuell und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass sie professionell formatiert sind und alle relevanten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei H&P Executive Search vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Finanzdienstleistungssektor, insbesondere in Bezug auf IT-Recht und Datenschutz. Zeige während des Interviews, dass du die spezifischen rechtlichen Anforderungen und regulatorischen Rahmenbedingungen verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Fälle aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Verträge verhandelt oder komplexe rechtliche Herausforderungen gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Teams zusammengearbeitet hast.

Aktualisiere dein Wissen über Datenschutzgesetze

Da du als Datenschutzbeauftragter fungieren wirst, solltest du dich über die neuesten Entwicklungen im Datenschutzrecht informieren. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du diese Gesetze in die internen Verfahren integrieren würdest.

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    Bewerbungsfrist: 2027-06-27

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