Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Gästeanfragen und koordiniere Buchungen in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit einer Leidenschaft für Gastfreundschaft.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 28 Tage Urlaub und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und die Möglichkeit, deutschlandweit zu reisen.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für unsere Gäste und wachse mit uns.
- Qualifikationen: Ausbildung im Tourismus oder Büromanagement und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Zur Verstärkung unseres Teams in unserer Bonner Zentrale suchen wir zum 01.09.2026 oder früher eine engagierte Vollzeitkraft, die unsere Leidenschaft für Gastfreundschaft teilt.
Deine Aufgaben:
- Bearbeitung von Gästeanfragen per Telefon und per E-Mail
- Verwaltung und Koordination der Buchungen
- Enger Austausch und Korrespondenz mit den Kollegen an unseren Standorten in ganz Deutschland
- Enge Zusammenarbeit mit unserem Marketingteam zu Vermarktungsthemen
- Mithilfe bei der Vorbereitung der Abrechnung für die Wohnungseigentümer
Das solltest du mitbringen:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Tourismus, Büromanagement oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Ferienhausvermietung und im Beschwerdemanagement ist von Vorteil
- Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, weitere Sprachen sind willkommen
- Selbstständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Bereitschaft zu Wochenendarbeit (1x im Monat, samstags von 09:00 – 14:00 Uhr mit Ausgleichstag)
Was wir dir bieten:
- Ein dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld in einem wachsenden Unternehmen
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Leistungsgerechte Vergütung
- 28 Tage Urlaub
- Flache Hierarchien
- Mitarbeiterrabatte auf unsere Ferienunterkünfte
- Jobticket (auf Wunsch)
- Die Möglichkeit, unsere Standorte deutschlandweit kennenzulernen
Bist du engagiert, zuverlässig und bereit für neue Herausforderungen? Dann werde Teil unseres Teams! Schick uns deine aussagekräftigen Unterlagen per E-Mail (im PDF-Format) mit deinem frühestmöglichen Eintrittstermin und deiner Gehaltsvorstellung. Urlaub ist die schönste Zeit des Jahres – lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass unsere Gäste unvergessliche Erlebnisse haben! Wir freuen uns auf dich!
Reiseverkehrskaufmann (m/w/d) / Hotelkaufmann (m/w/d) Arbeitgeber: H&P Touristik
Unser Unternehmen bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung in Bonn, wo Teamarbeit und Gastfreundschaft großgeschrieben werden. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, 28 Tagen Urlaub und der Möglichkeit, deutschlandweit zu reisen, fördern wir nicht nur die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter, sondern auch ein kollegiales Miteinander. Unsere flachen Hierarchien und attraktiven Mitarbeiterrabatte auf Ferienunterkünfte machen uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber für alle, die ihre Leidenschaft für den Tourismus leben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Reiseverkehrskaufmann (m/w/d) / Hotelkaufmann (m/w/d) erhalten könnten
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei H&P Touristik interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Reiseverkehrskaufmann (m/w/d) / Hotelkaufmann (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge H&P Touristik damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei H&P Touristik gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von H&P Touristik genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von H&P Touristik!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei H&P Touristik vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von H&P Touristik zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit H&P Touristik ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
