Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere Fenster, Türen und Sonnenschutz in einem motivierten Team.
- Unternehmen: Familiengeführte Firma mit über 160 Handwerksbetrieben in Deutschland und Österreich.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, 69% Urlaubsgeld und flexible Arbeitszeiten für die perfekte Work-Life-Balance.
- Weitere Informationen: Attraktive Mitarbeiterrabatte und JobRad-Leasing für deinen Weg zur Arbeit.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines tollen Teams in einem modernen, digitalen Arbeitsumfeld.
- Qualifikationen: Ausbildung als Metallbauer oder vergleichbar und Erfahrung in der Montage.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Rolladen Sauter Metall- und Kunststoffbau GmbH fertigt und montiert, mit einem motivierten Team am Standort Lahnau (Großraum Gießen / Wetzlar), sehr erfolgreich hochwertige Bauelemente aus Aluminium und Kunststoff. Unsere Kernkompetenz ist die Herstellung von Fenstern, Türen und Glasfassaden für gehobene Wohn- und Gewerbeimmobilien sowie der Vertrieb von technischen Sonnenschutzprodukten.
Verstärken Sie unser engagiertes Team im Bereich Fenster und Fassade zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Monteure / Obermonteure (m/w/d).
Das sind Ihre Aufgaben:
- Montage und Demontage von Fenstern, Türen und Sonnenschutz
- Eigenständiges Arbeiten
Das bringen Sie mit:
- Eine Ausbildung als Metallbauer, Glaser, Rollladen- und Jalousiebauer (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
- Berufserfahrung im Bereich Fenster- und Sonnenschutzmontage
- Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit und Qualitätsbewusstsein
- Teamfähigkeit und Motivation
- Ein Führerschein ist von Vorteil
Das bieten wir:
- Neben fairen Löhnen und Gehältern bieten wir 30 Tage Urlaub, 69 Prozent Urlaubsgeld sowie eine Sonderzahlung im Dezember über 50 Prozent des Gehalts.
- Flexibilität: Echte Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Option auf Teilzeit.
- Vorsorge: Wir unterstützen Sie mit einer betrieblichen Altersvorsorge.
- Mobilität: Nutzen Sie unser JobRad-Leasing für den Weg zur Arbeit oder die Freizeit.
- Team & Kultur: Ein modernes, digitales Arbeitsumfeld, ein tolles Team und eine familiäre Atmosphäre, in der man sich auf Augenhöhe begegnet und Ihre Arbeit wertgeschätzt wird.
- Extras: Attraktive Mitarbeiterrabatte, kostenfreie Parkplätze und viele weitere Extras, die den Unterschied machen!
Klingt interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Formular!
Monteure / Obermonteure (m/w/d) Arbeitgeber: HPM DIE HANDWERKSGRUPPE
Als moderner und familiengeführter Malerbetrieb in Frankfurt am Main bieten wir Ihnen nicht nur einen unbefristeten Arbeitsplatz, sondern auch ein dynamisches und engagiertes Team, das seit über 70 Jahren für Qualität und Service steht. Bei uns profitieren Sie von einem großen Verantwortungsbereich, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Zusatzleistungen wie einem Firmenfahrzeug und einem Rentenbaustein, die Ihre berufliche und persönliche Entwicklung unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Monteure / Obermonteure (m/w/d) erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Monteure / Obermonteure (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von HPM DIE HANDWERKSGRUPPE auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei HPM DIE HANDWERKSGRUPPE sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei HPM DIE HANDWERKSGRUPPE zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HPM DIE HANDWERKSGRUPPE vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
