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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe und entwickle Filialen, stelle Qualitätsstandards sicher und steuere Verkaufsaktionen.
- Arbeitgeber: Traditionsreiches Unternehmen in der Lebensmittelbranche mit regionaler Markenbekanntheit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, offene Kommunikation, Getränkeflat und individuelle Karrierewege.
- Andere Informationen: Gute Verkehrsanbindung und Mobilitätszuschuss, sowie ein partnerschaftlicher Umgang auf Augenhöhe.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bäckerei-Branche und führe ein motiviertes Team zum Erfolg.
- Gewünschte Qualifikationen: Vertriebserfahrung im Einzelhandel, Führungskompetenz und kaufmännisches Verständnis.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir beraten Unternehmen aus der Lebensmittelbranche deutschlandweit rund um das Thema Personal. Unsere Kunden sind mittelständische, inhaber- oder familiengeführte Unternehmen, die eine langjährige Tradition und herausragende regionale Markenbekanntheit genießen.
Wir suchen für mehrere qualitätsführende Kunden aus dem Bereich Bäckerei an den Standorten Mönchengladbach, Berlin, Lübeck, Hamburg, Stuttgart und Singen (Hohentwiel) nach Führungspersönlichkeiten auf Ebene der Bezirksleitung. Die Verantwortlichkeit in der Position umfasst die Betreuung von zehn bis zwölf Standorten mit bis zu 100 Mitarbeitenden und beinhaltet die operative Steuerung der Filialen sowie die Sicherstellung von Qualitäts-, Umsatz- und Unternehmensstandards.
Aufgaben- Sie führen und entwickeln die Filialleitungen in Ihrem Verantwortungsbereich und stellen eine einheitliche Umsetzung der Unternehmensvorgaben sicher.
- Sie verantworten die Personalplanung sowie die Personalentwicklung und begleiten Einstellungsprozesse in enger Abstimmung mit den zuständigen Schnittstellen.
- Sie stellen die Erreichung der Verkaufsziele sowie die Einhaltung der Qualitätsstandards und betrieblichen Abläufe sicher.
- Sie steuern Verkaufsaktionen, begleiten Neueröffnungen und unterstützen die Standorte bei operativen Fragestellungen.
- Sie setzen strategische Vorgaben konsequent um und fungieren als Schnittstelle zwischen Filialen, Produktion und Verwaltung.
- Darüber hinaus tragen Sie Budgetverantwortung und kontrollieren regelmäßig Umsatz-, Kosten- und Personalkennzahlen.
- Sie verfügen über Vertriebserfahrung im filialisierten Einzelhandel, idealerweise in der Bäckereibranche oder in einem vergleichbaren Umfeld.
- Sie bringen Führungserfahrung mit und überzeugen durch ausgeprägte Sozialkompetenz sowie durch die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und weiterzuentwickeln.
- Sie verfügen über ein solides kaufmännisches Verständnis und arbeiten kennzahlenorientiert.
- Organisationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit zeichnen Sie ebenso aus wie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein.
- Sie kommunizieren klar, verbindlich und lösungsorientiert.
- Ein Führerschein der Klasse B wird vorausgesetzt.
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Offene Kommunikation
- Getränkeflat
- Partnerschaftlicher Umgang auf Augenhöhe
- Onboarding-Pate
- Individueller Karriereweg
- Gute Verkehrsanbindung und Mobilitätszuschuss*
Benefits können abweichen. Neugierig? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen bei Fragen gerne persönlich zur Verfügung!
Bezirksleitung (m/w/d) in Singen, Stuttgart, Ludwigsburg, Dortmund Arbeitgeber: hpu Unternehmensberatung
Kontaktperson:
hpu Unternehmensberatung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bezirksleitung (m/w/d) in Singen, Stuttgart, Ludwigsburg, Dortmund
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das bleibt im Gedächtnis!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gut über die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Wahl für die Bezirksleitung bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die nur darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Nutze unsere Plattform, um dich direkt zu bewerben und deinen Traumjob in der Bäckereibranche zu finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bezirksleitung (m/w/d) in Singen, Stuttgart, Ludwigsburg, Dortmund
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!
Mach es persönlich!: Versuche, deine Bewerbung auf die Stelle zuzuschneiden. Erkläre, warum du genau für die Bezirksleitung in der Bäckereibranche geeignet bist und was du mitbringst, um unsere Standards zu sichern.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zeitnah bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei hpu Unternehmensberatung vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Unternehmensgeschichte und die Werte der Firma verschaffen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungskompetenzen oder deine Erfolge im Vertrieb unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele machen deine Aussagen greifbarer und überzeugender.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, wie das Team zusammenarbeitet oder welche Werte besonders geschätzt werden. Das gibt dir auch einen Eindruck davon, ob die Firma zu dir passt.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass dein Outfit professionell und passend für die Branche ist. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.