Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Geschäftsführung und leite Produktion, Vertrieb und Verwaltung.
- Unternehmen: Traditionsreiche Bäckerei mit stabiler Marktposition und familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, offene Kommunikation und individuelle Karrierewege.
- Weitere Informationen: Wertschätzender Führungsstil und gute Verkehrsanbindung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines erfolgreichen Unternehmens und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Führung eines mittelständischen Unternehmens, idealerweise in der Lebensmittelbranche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61650 - 75350 € pro Jahr.
Wir beraten Unternehmen aus der Lebensmittelbranche deutschlandweit rund um das Thema Personal. Unsere Kunden sind mittelständische, inhaber- oder familiengeführte Unternehmen, die eine langjährige Tradition und herausragende regionale Markenbekanntheit genießen.
Für jeweils qualitätsorientierte Handwerksbäckereien mit mehr als 20 Standorten suchen wir im Rahmen einer Nachfolgeregelung eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit als Geschäftsführer (m/w/d). Die Unternehmen verfügen über eine eigene Produktion, gewachsene und eingespielte Abläufe sowie eine stabile Marktposition in ihrer Region. Mehrere hundert Mitarbeitende tragen täglich zum Erfolg der Organisationen bei.
Aufgaben
- Sie übernehmen die Geschäftsführung des Unternehmens und tragen die Verantwortung für die Bereiche Produktion, Logistik, Vertrieb und Verwaltung.
- Sie verantworten die finanzielle Ressourcenplanung und verfügen über die Entscheidungsbefugnis für alle wesentlichen unternehmerischen Maßnahmen.
- Neben der strategischen Ausrichtung steuern Sie das Unternehmen operativ und nah am Tagesgeschäft und sind regelmäßig in der Produktion und in den Betrieben präsent.
- Sie treiben die vertriebliche Weiterentwicklung aktiv voran und tragen die Verantwortung für eine nachhaltige Steigerung von Umsatz und Ertrag.
- Durch kontinuierliche Kontrollen und Analysen sichern Sie die Qualität der Produkte, die Wirksamkeit der Verkaufsstrategien sowie den wirtschaftlichen Erfolg des Unternehmens.
- Sie führen, entwickeln und motivieren die Mitarbeitenden, fördern gezielt den Nachwuchs und vertreten das Unternehmen souverän nach innen und außen.
- Gemeinsam mit den Führungskräften aller Bereiche initiieren und steuern Sie neue Projekte und entwickeln die Zukunftsstrategie des Unternehmens kontinuierlich weiter.
Anforderungen
- Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der betriebswirtschaftlichen und operativen Führung eines mittelständischen Unternehmens, idealerweise aus der Bäckerei- oder Konditoreibranche, der Systemgastronomie und/oder dem Lebensmitteleinzelhandel.
- Sie verstehen sich als Hands-on Geschäftsführer (m/w/d).
- Sie besitzen einen vertrieblichen Background und unternehmerisches Denken mit klarem Fokus auf Wachstum und Ergebnisverantwortung.
- Sie sind stark im operativen Tagesgeschäft, treffen Entscheidungen pragmatisch und setzen diese konsequent um.
- Sie überzeugen durch Führungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und zu begeistern.
- Sie handeln sicher in organisatorischen, kaufmännischen und personellen Fragestellungen und leiten daraus die notwendigen Maßnahmen ab.
- Wertschätzender, klarer Führungsstil und kommunikative Stärke.
Benefits
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Offene Kommunikation
- Getränkeflat
- Partnerschaftlicher Umgang auf Augenhöhe
- Onboarding-Pate
- Individueller Karriereweg
- Gute Verkehrsanbindung und Mobilitätszuschuss*
* Benefits können abweichen. Neugierig? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen bei Fragen gerne persönlich zur Verfügung!
Ihre Ansprechpartner: Liska Buschmeyer & Tobias Achterkamp. Erreichbar unter: 040 69632510
Kontakthpu Unternehmensberatung GmbH
Geschäftsführung (m/w/d) in Bielefeld Arbeitgeber: hpu Unternehmensberatung
Als Arbeitgeber in der Lebensmittelbranche bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem stabilen und traditionsreichen Unternehmen zu arbeiten, das über eine hervorragende regionale Markenbekanntheit verfügt. Unsere offene Kommunikation und partnerschaftliche Unternehmenskultur fördern Ihre individuelle Karriereentwicklung, während flexible Arbeitszeitmodelle und ein Mobilitätszuschuss für eine ausgewogene Work-Life-Balance sorgen. Bei uns haben Sie die Chance, aktiv an der wirtschaftlichen Entwicklung und dem nachhaltigen Wachstum des Unternehmens mitzuwirken und dabei Ihre Führungskompetenzen in einem dynamischen Umfeld weiter auszubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Geschäftsführung (m/w/d) in Bielefeld erhalten könntest
✨Meetups und Branchenevents besuchen
In der Unternehmensführung sind persönliche Kontakte oft entscheidend. Mach mit bei Branchenevents oder Netzwerktreffen in deiner Region – das könnte die perfekte Gelegenheit sein, um mit jemandem von hpu Unternehmensberatung ins Gespräch zu kommen und deine Ambitionen zu zeigen!
✨Engagiere dich in Fachkreisen
Schau nach Verbänden oder Foren, die sich mit Unternehmensführung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen. Vielleicht siehst du ja auch eine Stelle bei hpu Unternehmensberatung über diese Netzwerke!
✨Bewirb dich direkt auf unserer Website
Wir bei StudySmarter speichern alle unsere Stellenangebote auf unserer Website. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über uns, damit du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!
✨Erstelle ein starkes persönliches Online-Profil
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um deine Erfolge in der Unternehmensführung klar darzustellen. Teile Inhalte, die deine Expertise zeigen, und interagiere mit anderen Führungspersönlichkeiten. So steigert sich deine Sichtbarkeit und du wirst für hpu Unternehmensberatung interessanter!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsführung (m/w/d) in Bielefeld mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Führungskompetenzen!:Da du dich für eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung bewirbst, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Führungskompetenzen in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu nennen. Denk an Projekte oder Teams, die du geleitet hast, und welche Erfolge du durch deine Führungsstärke erzielt hast. Das gibt hpu Unternehmensberatung einen klaren Eindruck von deinem Potenzial.
Zahlen lügen nicht – zeige Ergebnisse!:Unternehmensführung ist stark ergebnisorientiert. Verwende in deinem Lebenslauf quantitative Daten, um deine Leistungen zu untermauern. Vielleicht hast du den Umsatz eines früheren Unternehmens um X% gesteigert oder die Effizienz eines Teams verbessert. Zeige solche Erfolge, um hpu Unternehmensberatung zu überzeugen, dass du der richtige Kandidat bist!
Betone deine strategische Denkweise:In der Unternehmensführung ist es wichtig, strategisch zu denken. In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, wie du strategische Entscheidungen getroffen hast und welche Methoden du genutzt hast, um anstehende Herausforderungen zu bewältigen. Das zeigt hpu Unternehmensberatung, dass du das nötige Rüstzeug für die Rolle mitbringst.
Sei authentisch und leidenschaftlich:Eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung erfordert Engagement und Leidenschaft. In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du bei hpu Unternehmensberatung arbeiten möchtest und was dich an der Unternehmensvision begeistert. Authentizität kommt gut an und kann den Unterschied machen, also bring deine Persönlichkeit zum Ausdruck!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei hpu Unternehmensberatung vorbereitet
✨Mach deine Hausaufgaben: Kenntnis der Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Unternehmensführung. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für wichtige Themen hast, wie zum Beispiel Change Management oder Teamentwicklung – das kann dir helfen, das Gespräch in die richtige Richtung zu lenken.
✨Dein Führungstil im Fokus
Bereite dich darauf vor, deinen eigenen Führungsstil zu erläutern und welche Tools oder Methoden du verwendest, um dein Team zu motivieren und zu führen. Das kann alles von agilen Methoden bis hin zu Coaching-Techniken sein – sei bereit, diese konkret zu erläutern.
✨Den Mehrwert für hpu Unternehmensberatung betonen
Überlege dir konkrete Beispiele aus der Vergangenheit, wie du in früheren Positionen Probleme gelöst oder Verbesserungen erzielt hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch, wie du einen konkreten Mehrwert für hpu Unternehmensberatung schaffen kannst.
✨Networking und Beziehungen aufbauen
Nutze die Gelegenheit während des Interviews, um Netzwerke aufzubauen. Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken. Dies zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit und gibt dir wertvolle Einblicke, die dir helfen können, dich in der Rolle wohlzufühlen.
