Sales-Manager/in für bundesweite Messeprojekte

Sales-Manager/in für bundesweite Messeprojekte

Dresden Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
HR Business

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte spannende Messeprojekte und betreue Kunden in einem dynamischen Umfeld.
  • Unternehmen: Innovatives Team mit flachen Hierarchien und viel Spaß bei der Arbeit.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt ab 4000€/Monat, flexible Arbeitszeiten und Aufstiegsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Besuche uns auf der Jobmesse Dresden am 17.09.2026!
  • Warum dieser Job: Nutze deine Kreativität und Ideen, um die Jobmesse aktiv mitzugestalten.
  • Qualifikationen: Berufserfahrung im Messebereich oder verwandten Branchen, Kreativität und Kommunikationsstärke.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Gestalte DEINE JOBMESSE und weitere Projekte aktiv mit! Wir suchen zum nächstmöglichen Eintritt in Dresden: Sales-Manager/innen für bundesweite Job-, Karriere- und kulinarische Messeprojekte.

Wir bieten Dir:

  • Übernahme bestehender Projekte (Stuttgart, Essen, Magdeburg, Leipzig, Halle, Hannover, Rostock, Hamburg, Schwerin, Nürnberg, Frankfurt) und Aufbau neuer Projekte (Aachen, Bremen, Köln, Kassel, Würzburg, München, Gelsenkirchen, Dortmund, Ingolstadt, Düsseldorf, Augsburg, Bochum und viele weitere)
  • ein attraktives, überdurchschnittliches Fixum (ab 4000€/Monat + Provision)
  • langfristige Perspektive und Aufstiegsmöglichkeiten
  • ein dynamisches, freundschaftlich geführtes Team mit kurzen Entscheidungswegen
  • ein modernes Arbeitsplatzsystem, ausgestattet mit Apple Mac
  • freie Arbeitszeiteinteilung rund um eine Kernarbeitszeit, auch Teilzeit ist möglich
  • ein sehr angenehmes Arbeitsumfeld ... und viel Spaß bei der Arbeit!

Deine Aufgaben:

  • Bestands- und Neukundenbetreuung im Bereich Aussteller für bekannte Fach-, Karriere- und Verbrauchermessen, diese erfolgt überwiegend telefonisch und persönlich auf unseren Messen
  • Auf Wunsch Mitarbeit in der Projektentwicklung einzelner Messeprojekte im gesamten Bundesgebiet ... Deine Ideen sind gefragt!

Deine Voraussetzungen:

  • Berufserfahrung im Bereich Messen bzw. vergleichbaren Branchen wie Tourismus und Reisebüros, Personaldienstleistung, Finanzdienstleistung, Verlagswesen, Gastronomie und/oder Hotellerie. Auch Quereinsteiger sind herzlichst willkommen.
  • Starke Kundenorientierung
  • Kreativität und Verhandlungssicherheit
  • Hohe Eigenmotivation, Flexibilität und Kommunikationsstärke
  • Freude am Kundenkontakt
  • Verbindliches und professionelles Auftreten
  • erste Social Media Kenntnisse Facebook, LinkedIn u.s.w.
  • Teamfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein
  • begrenzte Reisebereitschaft 8-10 Tage pro Jahr

Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Sales-Manager/in für bundesweite Messeprojekte Arbeitgeber: HR Business

Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, aktiv an spannenden Messeprojekten in einem dynamischen und freundschaftlichen Team mitzuwirken. Mit einem attraktiven Gehalt, flexiblen Arbeitszeiten und der Chance auf persönliche Weiterentwicklung in einem modernen Arbeitsumfeld, ist unser Standort in Dresden der ideale Ort für kreative Köpfe, die Freude am Kundenkontakt haben. Wir schätzen deine Ideen und fördern eine Kultur des Miteinanders, die Spaß bei der Arbeit garantiert.

HR Business

Kontaktdaten:

HR Business Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales-Manager/in für bundesweite Messeprojekte erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder auch einfach lokale Meetups. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen. Das kann oft Türen öffnen, die sonst geschlossen bleiben würden.

Präsentiere dich online!

Stelle sicher, dass dein LinkedIn-Profil aktuell ist und deine Erfahrungen widerspiegelt. Teile relevante Inhalte und zeige deine Expertise. So wirst du für Recruiter sichtbarer und kannst dich als Experten positionieren.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du an einer Stelle interessiert bist, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Engagement und erhöht deine Chancen, im Auswahlprozess wahrgenommen zu werden. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales-Manager/in für bundesweite Messeprojekte mit Bravour zu bestehen

Kundenorientierung
Verhandlungssicherheit
Eigenmotivation
Flexibilität
Kommunikationsstärke
Kreativität
Teamfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ!:Zeig uns, was dich von anderen Bewerbern abhebt! Nutze deine Kreativität, um deine Bewerbung einzigartig zu gestalten. Denk daran, dass wir nach jemandem suchen, der frische Ideen mitbringt!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Erzähl deine Geschichte!:Nutze das Anschreiben, um uns mehr über dich und deine Erfahrungen zu erzählen. Warum bist du der perfekte Sales-Manager für unsere Messeprojekte? Lass uns deine Motivation spüren!

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HR Business vorbereitet

Mach dich mit den Projekten vertraut

Informiere dich über die bestehenden und neuen Messeprojekte, die das Unternehmen betreut. Zeige im Interview, dass du die verschiedenen Standorte und deren Besonderheiten kennst. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Kundenorientierung betonen

Bereite Beispiele vor, die deine starke Kundenorientierung unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast und welche Strategien du angewendet hast, um ihre Bedürfnisse zu erfüllen.

Kreativität und Verhandlungsgeschick zeigen

Denke an Situationen, in denen du kreativ Lösungen gefunden oder erfolgreich verhandelt hast. Teile diese Erfahrungen im Interview, um zu demonstrieren, dass du die geforderten Fähigkeiten besitzt und bereit bist, innovative Ideen einzubringen.

Teamfähigkeit und Eigenmotivation hervorheben

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Teamfähigkeit und Eigenmotivation verdeutlichen. Zeige, wie du in einem dynamischen Umfeld arbeitest und wie du zur Teamdynamik beiträgst, um gemeinsam Ziele zu erreichen.