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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende SAP SuccessFactors Projekte und unterstütze Kunden von der Implementierung bis zum Support.
- Arbeitgeber: Die HR-Com GmbH ist ein innovatives IT-Beratungsunternehmen mit Fokus auf SAP HCM und SuccessFactors.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home-Office, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Team-Events.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams, das Leidenschaft und Humor in die Arbeit bringt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung mit SAP SuccessFactors und gute Kommunikationsfähigkeiten mitbringen.
- Andere Informationen: Wir bieten moderne IT-Ausstattung und Unterstützung für deine Mobilität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Die HR-Com GmbH ist ein auf SAP HCM und SAP SuccessFactors spezialisierteres IT-Beratungsunternehmen mit Sitz in Nürnberg. Im Mittelpunkt stehen dabei unsere Leistungen in den Bereichen Consulting, Application Management und Payroll-Services.
Wir haben uns seit der Gründung im Jahre 2000 fest im SAP HCM Markt positioniert und sehen uns als langfristigen Sparringspartner unserer Kunden. Diesen bieten wir erstklassigen Service und eine Vielzahl individuell zugeschnittener, innovativer Lösungen.
Die HR-Com ist ein inhabergeführtes Unternehmen mit knapp 50 Mitarbeitern. Aktuell sind wir auf der Suche nach Kolleg:innen, die uns mit Leistungswillen, Zielorientierung und Pragmatismus dabei unterstützen, Kundenwünsche bestmöglich zu realisieren.
Aufgaben
Deine Aufgaben bei uns
- Durchführung und Begleitung von diversen Kundenprojekten im Bereich SAP SuccessFactors
- Analyse und Umsetzung der kundenspezifischen Anforderungen in SuccessFactors
- Durchführung von Workshops und Anwenderschulungen für verschiedenste Kunden
- Betreuung der Projekte von der ersten Implementierung bis hin zum Support nach Go-Live
- Arbeit in einem hochmotivierten Team mit viel Leidenschaft, fachlichem Know-How und Humor
Qualifikation
Diese Kenntnisse bringst du mit
- Praxiserfahrung in der Anwendung/Beratung von SAP SuccessFactors
- Erfolgreiche aktuelle Zertifizierung in mindestens einem SuccessFactors-Modul
- Fundiertes Fachwissen rund um Prozesse und Methoden im Bereich Human Resources
- Idealerweise Erfahrung im Bereich Projektmanagement
- Kundenorientierung sowie prozessorientiertes Denkvermögen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
Benefits
Das kannst du von uns erwarten
- Wir freuen uns auf dich und gemeinsam entwickeln wir uns persönlich weiter
- Wir tauschen uns häufig aus und unterstützen uns im Team gegenseitig
- Durch unser flexibles Arbeitszeitkonzept und 30 Tage Urlaub möchten wir dir eine gesunde Work-Life-Balance ermöglichen
- Home-Office ist bei uns selbstverständlich, wir sehen dich aber auch sehr gern im Büro
- Bei Bedarf unterstützen wir deine Mobilität mit einem Firmenwagen oder Job Bike
- Außerdem gibt es bei uns einen Zuschuss zum Jobticket der Deutschen Bahn
- Moderne IT-Ausstattung und Mobiltelefon gehören zu deiner Grundausstattung
- Betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung schaffen Vorsorgesicherheit für dich
- Du bist zu unseren gemeinsamen Events eingeladen, egal ob Grillen auf der Dachterrasse, Familienwandertag oder andere spaßige Teamaktivitäten
- Zusätzlich bekommst Du eine Firmensachbezugskarte und die Möglichkeit zur regelmäßigen Teilnahme an geförderten sportlichen Aktivitäten, z.B. Yogakurs
Neugierig geworden?
Dann bewirb dich jetzt. Ich, Valentina Erhard, bin deine Ansprechpartnerin für diese Stelle und bei Fragen kannst du mich gern jederzeit per Mail kontaktieren.
#J-18808-Ljbffr
SAP SuccessFactors Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: HR Com GmbH
Kontaktperson:
HR Com GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP SuccessFactors Consultant (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der SAP SuccessFactors Community zu vernetzen. Engagiere dich in Gruppen und Diskussionsforen, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich SAP SuccessFactors. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Lösungen in der Branche hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse in Bezug auf spezifische SuccessFactors-Module klar und präzise präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Da die Stelle viel Interaktion mit Kunden und im Team erfordert, ist es wichtig, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP SuccessFactors Consultant (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die HR-Com GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Unternehmenskultur und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Praxiserfahrung in SAP SuccessFactors und relevante Zertifizierungen hervorhebt. Achte darauf, dass deine Fähigkeiten im Bereich Human Resources klar und prägnant dargestellt werden.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Ergänzung für das Team bist. Betone deine Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeiten sowie deine Leidenschaft für SAP SuccessFactors.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HR Com GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die HR-Com GmbH und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Kundenorientierung und Teamarbeit verstehst und wie du diese Werte in deine Arbeit integrieren kannst.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf SAP SuccessFactors hat, solltest du dich auf spezifische technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Praxiserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesem Bereich demonstrieren.
✨Präsentiere deine Projektmanagementfähigkeiten
Da Projektmanagement ein wichtiger Aspekt der Rolle ist, bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich Projekte geleitet oder unterstützt hast. Betone deine Fähigkeit, Anforderungen zu analysieren und Lösungen umzusetzen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Rolle wirst du Workshops und Schulungen durchführen. Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren, indem du klar und präzise über deine Erfahrungen sprichst und eventuell eine kurze Präsentation vorbereitest.
