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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team in der Produktion und sorge für reibungslose Abläufe.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen und Marktführer in Österreich mit internationalem Erfolg.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Job, gutes Team, Kantine und ein Gehalt von 65.000 – 90.000,- brutto p.a.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Produktion und entwickle deine Führungskompetenzen weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in einer ähnlichen Position und technische Ausbildung erforderlich.
- Andere Informationen: Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln und PKW zur Privatnutzung verhandelbar.
Dein zukünftiger Arbeitgeber ist ein seit Jahrzehnten erfolgreiches Familienunternehmen, Marktführer in Österreich und mit einer Exportquote von fast 70% auch international erfolgreich. Produziert wird ausschließlich in Österreich. Nun wird im Zuge einer Pensionierung eine/n NachfolgerIn für eine der Produktionen gesucht.
Du führst eine etwa 30-köpfige Produktion (Montage und Verpackung) im 1-Schicht-Betrieb. Das bedeutet:
- Du stellst den reibungslosen Ablauf sicher und sorgst für die Einhaltung von Qualitätsstandards, die Arbeitssicherheit und die Instandhaltung.
- Du organisierst und überwachst die Produktionsprozesse (gemeinsam mit dem Produktionsplaner) und bist Schnittstelle zum Werkzeugbau/Kunststoffproduktion.
- Du schulst und förderst MitarbeiterInnen, verbesserst Arbeitsabläufe und berätst die Geschäftsführung bei Investitionsentscheidungen.
Das bringst du mit:
- Erfahrung in einer ähnlichen Position.
- Technische Ausbildung.
- Affinität zu Lean.
Das bekommst du:
- Ein sicherer Job in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen.
- Ein seit Jahren konstantes, gut eingespieltes Team.
- Gute Erreichbarkeit mit den Öffis (Bahnhofnähe).
- Kantine.
- Das Gehalt liegt etwa bei 65 000 – 90 000,- brutto p.a., PKW zur Privatnutzung verhandelbar.
Wenn das interessant klingt für dich, mail mir bitte deinen Lebenslauf an Ines Schöffmann. Wenn du Fragen hast, ruf mich an. Gern auch außerhalb der Bürozeiten. Ich garantiere absolute Diskretion und leite deine Unterlagen auf Wunsch anonymisiert weiter.
Produktionsleitung Arbeitgeber: HR Consulting Ines Schöffmann GmbH
Kontaktperson:
HR Consulting Ines Schöffmann GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Produktionsleitung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position der Produktionsleitung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem informellen Austausch, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen auf den Job erheblich steigern kann.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die spezifischen Herausforderungen in der Produktion. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch innovative Ideen zur Verbesserung der Abläufe hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Zielgruppe erreicht und du die neuesten Informationen über offene Stellen erhältst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produktionsleitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf anpassen: Stell sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen der Produktionsleitung passen.
Anschreiben nicht vergessen: Ein gutes Anschreiben kann den Unterschied machen! Erkläre, warum du die perfekte Wahl für die Position bist und was dich an unserem Unternehmen reizt. Zeig uns deine Motivation!
Qualität vor Quantität: Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein klar strukturiertes Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir in der Produktion!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HR Consulting Ines Schöffmann GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über das Familienunternehmen und seine Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Produktionsleitung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen zur Teamführung
Bereite Fragen vor, die deine Fähigkeit zur Mitarbeiterführung und -schulung zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Team und wie du helfen kannst, diese zu bewältigen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Technisches Wissen betonen
Stelle sicher, dass du deine technische Ausbildung und Erfahrung in Lean-Methoden hervorhebst. Bereite dich darauf vor, wie du diese Kenntnisse in der Produktion anwenden würdest, um Effizienz und Qualität zu steigern.