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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und optimiere unsere Server- und Client-Infrastruktur sowie das Netzwerk.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen mit einer wertschätzenden und kollegialen Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Abwechslungsreiche Aufgaben, kurze Entscheidungswege und gute Erreichbarkeit mit ÖV oder Auto.
- Warum dieser Job: Gestalte IT-Projekte selbstständig und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Informatik-Ausbildung und mehrere Jahre Erfahrung im IT-Bereich erforderlich.
- Andere Informationen: Führung eines Mitarbeitenden und enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Standorten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben:
- Instandhaltung und Optimierung der Server- und Client-Infrastruktur und des Netzwerkes
- Verantwortlich für den Datenschutz und die Datensicherheit der Systeme
- Durchführen von Datensicherungen auf allen Systemen
- Beschaffung und Wartung von Software und Hardware (Server, Arbeitsplätze und Mobile Geräte)
- Erster Ansprechpartner bei EDV Problemen
- Koordination der EDV zum Konzern und verschiedenen Standorten
- Möglichkeit zum selbstständigen Planen, Mitwirken und Leiten von IT-Projekten
- Führung eines Mitarbeitenden
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Grundausbildung als Informatiker/in EFZ oder eine äquivalente Ausbildung
- Mehrere Jahre Erfahrung als Leiter IT eines KMU
- Erfahrung in 1st & 2nd Level Support
- SAP Kenntnisse & AS/400 sowie Microsoft (Client, Server & M365)
- Sie sind eine offene, selbstständige, lösungs- und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit
- Sie haben eine hohe Organisations- und Koordinationsfähigkeit und ein gutes Durchsetzungsvermögen
Ihre Benefits:
- Abwechlungsreiches Aufgabengebiet
- Möglichkeit zur Veränderung und Mitwirkung
- Wertschätzende und kollegiale Unternehmenskultur
- Kurze Entscheidungswege bis zur Geschäftsleitung
- offene Kommunikation
- sehr gute Erreichbarkeit mit ÖV oder Auto (Garage vorhanden)
Sind Sie eine verantwortungsbewusste Person und ist das die passende neue Herausforderung für Sie? Gerne erwarten wir Ihr Bewerbungsdossier an die untenstehende Mailadresse.
Für Fragen steht Ihnen Frau Bibiana Vetter – Senior HR Consultant – jederzeit gerne zur Verfügung.
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Senior System Administrator 100% Arbeitgeber: HR Consulting Wehrli GmbH
Kontaktperson:
HR Consulting Wehrli GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior System Administrator 100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der IT-Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmenskultur von StudySmarter. Besuche unsere Social-Media-Kanäle und unsere Website, um ein Gefühl für unsere Werte und Arbeitsweise zu bekommen. Das hilft dir, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die speziell auf die Server- und Client-Infrastruktur sowie Datensicherheit abzielen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Führungsqualitäten! Da die Position auch die Führung eines Mitarbeitenden umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamleitung und Projektkoordination zu sprechen. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior System Administrator 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen widerspiegelt. Betone deine Kenntnisse in der Server- und Client-Infrastruktur sowie deine Erfahrung im 1st & 2nd Level Support.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Hebe deine selbstständige Arbeitsweise und deine Lösungskompetenz hervor.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HR Consulting Wehrli GmbH vorbereitest
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Systemen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie SAP, AS/400 und Microsoft. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch praktische Erfahrungen mit diesen Technologien hast.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Probleme gelöst oder Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Wert für das Unternehmen zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du als erster Ansprechpartner bei EDV-Problemen fungieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, technische Informationen klar und verständlich zu erklären, sowohl für technische als auch für nicht-technische Personen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Teamdynamik zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer wertschätzenden und kollegialen Arbeitsumgebung interessiert bist, und dass du bereit bist, aktiv zur Verbesserung beizutragen.
