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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Forderungen eigenverantwortlich und kommuniziere mit Schuldnern und Mandanten.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Teams im Forderungsmanagement.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, Fitnessstudio-Mitgliedschaft und Zuschüsse für PNV-Abo.
- Warum dieser Job: Gestalte faire Lösungen und entwickle deine Kommunikationsfähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/r oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Berufseinsteiger sind willkommen und individuelle Einarbeitung wird angeboten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Verstärken Sie unser Team als Rechtsanwaltsfachangestellte / r (m / w / d), auch Berufseinsteiger sind willkommen! Sie haben eine strukturierte Arbeitsweise und ein gutes Gespär für Kommunikation? Dann unterstützen Sie uns im Forderungsmanagement und helfen Sie dabei, faire Lösungen für alle Beteiligten zu finden!
Ihre Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Bearbeitung im vorgerichtlichen Forderungsmanagement sowie für gerichtlich titulierte Forderungen.
- Kommunikation mit Schuldnern, Rechtsanwälten, Schuldnerberatungen und Mandanten zur Klärung offener Forderungen.
- Beantwortung von Rückfragen, Klärung von Zahlungsrückständen und Vereinbarung individueller Zahlungsziele oder Ratenzahlungspläne.
- Verhandlung und Abschluss von Vergleichsvereinbarungen.
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte / r, Kaufmann / frau für Bromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Freude an der Kommunikation.
- Selbstständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise und die Motivation, neues Wissen zu erwerben.
- Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen.
- Fundierte MS Office-Kenntnisse.
- Fähigkeit, Prioritäten zu erkennen und zu setzen.
Nicht jede Anforderung passt zu Ihnen? Kein Problem, Ihre Bewerbung ist dennoch willkommen!
Zusätzliche Informationen:
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit.
- Individuelle Einarbeitung, abgestimmt auf Ihre Vorkenntnisse und Stärken.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Kostenfreie Fitnessstudio-Mitgliedschaft.
- Zuschuss für das PNV-Abo.
- Sonderzahlungen.
- Feste Ansprechperson und ein unterstützendes Team.
Rechtsanwaltsfachangestellte-r mwd Forderungsmanagement Arbeitgeber: HR Dpt.
Kontaktperson:
HR Dpt. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Rechtsanwaltsfachangestellte-r mwd Forderungsmanagement
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im Rechtsbereich tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Forderungsmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese die Arbeit beeinflussen können. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Branche.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Kommunikationsfähigkeit und deinem Verhandlungsgeschick. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies ist besonders wichtig, da das Arbeiten im Forderungsmanagement oft eine enge Zusammenarbeit mit anderen erfordert.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Rechtsanwaltsfachangestellte-r mwd Forderungsmanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Rechtsanwaltsfachangestellte/r relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Verhandlungsgeschick.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich darauf vorbereiten. Zeige deine Begeisterung für das Forderungsmanagement und deine Bereitschaft, Neues zu lernen.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie sorgfältig durch oder lasse sie von jemand anderem Korrektur lesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HR Dpt. vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, wie du auf häufige Interviewfragen antworten würdest, wie z.B. deine Erfahrungen im Forderungsmanagement oder deine Kommunikationsfähigkeiten. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
✨Zeige dein Verhandlungsgeschick
Da die Stelle viel mit Verhandlungen zu tun hat, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, in denen du erfolgreich verhandelt hast. Dies kann helfen, deine Fähigkeiten in diesem Bereich zu unterstreichen.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Betone während des Interviews, wie wichtig dir Teamarbeit ist und gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies ist besonders wichtig, da das Unternehmen Wert auf ein unterstützendes Team legt.
✨Frage nach der Einarbeitung
Zeige Interesse an der individuellen Einarbeitung, die angeboten wird. Frage, wie diese gestaltet wird und welche Unterstützung du erwarten kannst. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und Neues zu lernen.
