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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Verkaufsstrategien und akquiriere neue Kunden für unsere Hotels.
- Arbeitgeber: Die HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelgruppen in Europa mit über 200 Hotels.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und extra freie Tage.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte aktiv den Erfolg unserer Hotels.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie und Erfahrung im Vertrieb erforderlich.
- Andere Informationen: Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie und Cross Exploration Möglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Du bist ein Vertriebsprofi, Dein Herz schlägt für die Hotellerie und Du liebst Herausforderungen? Dann bist Du bei uns genau richtig, denn wir suchen DICH für unser Verkaufsteam!
Wir das ist nicht nur ein Hotel. Wir sind die HR Group, eine der am schnellsten wachsenden Hotelgruppen in Europa. Zum Portfolio unserer eigentümergeführten Unternehmensgruppe gehören derzeit mehr als 200 Hotels, welche sich in zentral gelegene Stadthotels sowie Hotels und Resorts in beliebten Ferienregionen in Deutschland, den Niederlanden, Polen, der Schweiz und in Spanien aufteilen.
Im Rahmen unserer Wachstumsstrategie kooperieren wir mit starken Partnern wie Accor Hotels, Wyndham, Dorint, Hyatt und H World International und haben unter anderem Marken wie Mövenpick, Steigenberger, Dorint, Vienna House oder Mercure im Portfolio.
Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: Ab sofort als Regional Sales Manager (m/w/d).
Als Regional Sales Manager (m/w/d) sind deine Aufgaben u.a.
- Entwickle und implementiere gezielte Verkaufsstrategien zur Steigerung des Umsatzes in unseren Hotels in Franken, Oberpfalz und Niederbayern.
- Akquiriere aktiv neue Kunden in den Segmenten Corporate, MICE und Leisure, um unseren Kundenstamm zu erweitern und das Umsatzwachstum voranzutreiben.
- Betreue und pflege Key Accounts sowie Bestandskunden, um langfristige Geschäftsbeziehungen zu stärken und die Kundenzufriedenheit zu erhöhen.
- Führe Hausführungen durch und betreibe aktiven Verkauf am Telefon.
- Nimm an Roadshows, Sales Trips und Messen teil, um Neukunden zu gewinnen und die HRG Hotels zu präsentieren.
- Plane und führe Verkaufsaktivitäten durch, um die Marktpräsenz zu erhöhen und den Absatz zu steigern.
- Unterstütze das lokale und überregionale Sales Team.
- Erstelle regelmäßige Berichte für das HRG Sales Führungsteam, inklusive detaillierter Sales Reports, kundenspezifischer Informationen und Kundenupdates zur kontinuierlichen Optimierung der Vertriebsaktivitäten.
Dein Profil mit dem du uns begeisterst
- Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder Tourismusbranche.
- Fundierte Berufserfahrung im Vertrieb der internationalen gehobenen Hotellerie.
- Ausgezeichnete Kundenkontakte und Marktkenntnisse, vorzugsweise in Deutschland sowie dem Raum Franken, Oberpfalz und Niederbayern.
- Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch.
- Entscheidungsfähigkeit und Verhandlungsstärke.
- Ziel- und leistungsorientiert.
- Reisebereitschaft.
Idealerweise bereits Erfahrungen als Regional Sales Manager (m/w/d).
Was wir dir bieten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag & Firmenwagen.
- Weiterentwicklung und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb unserer Gruppe.
- Verantwortungsvolle Tätigkeiten mit Raum für Entscheidungen und Ideen.
- Neben flexiblen Arbeitszeitmodellen gibt es eine dynamische Urlaubsstaffelung.
- Tolles Kollegen-Klima in unserem Vertriebsteam.
- Extra-Freier-Tag am Geburtstag sowie an Weihnachten und Silvester.
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie.
- Staffrate sowie eine Friends & Family Rate auf Übernachtungen und alle Dienstleistungen unserer über 180 HRG-Hotels.
- Cross Exploration: in einem anderen HR Group-Hotel oder Brand arbeiten können.
- zusätzliche Programme unserer Brandpartner.
Und viele weitere Benefits …
Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!
Kontakt
HRG Hospitality B.V. & Co. KG
Hauptstraße 66
12159 Berlin
Deutschland
Ansprechpartner: Dario Fosca
#J-18808-Ljbffr
Regional Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: HR Group / HRG Hospitality B.V. & Co. KG
Kontaktperson:
HR Group / HRG Hospitality B.V. & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regional Sales Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk in der Hotellerie! Kontaktiere ehemalige Kollegen oder Partner, die bereits in der Branche tätig sind, um Informationen über offene Stellen und mögliche Empfehlungen zu erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die HR Group und ihre Hotels. Zeige in Gesprächen, dass du die Marke und ihre Werte verstehst und wie du zur Umsatzsteigerung beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Verkaufsstrategien vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Erfolge im Vertrieb belegen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Reisebereitschaft zu betonen. Da die Position Reisen erfordert, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du flexibel und bereit bist, neue Kunden zu akquirieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regional Sales Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die HR Group und ihre Hotelmarken. Verstehe die Unternehmenswerte, die Kultur und die aktuellen Herausforderungen in der Hotellerie, um deine Bewerbung gezielt auszurichten.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Vertrieb der gehobenen Hotellerie hervorhebt. Betone relevante Erfolge und Fähigkeiten, die für die Position des Regional Sales Managers wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Hotellerie und deine Verkaufsstrategien darlegst. Zeige auf, wie du zur Umsatzsteigerung und Kundenzufriedenheit beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Deutsch und Englisch fehlerfrei sind, da dies für die Kommunikation mit Kunden entscheidend ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HR Group / HRG Hospitality B.V. & Co. KG vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für die Hotellerie
Bereite dich darauf vor, deine Begeisterung für die Hotellerie und den Vertrieb zu teilen. Erkläre, warum du in dieser Branche arbeiten möchtest und was dich an der HR Group besonders anspricht.
✨Kenntnisse über den Markt
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Hotelvertrieb, insbesondere in den Regionen Franken, Oberpfalz und Niederbayern. Zeige, dass du die Marktkenntnisse hast, die für die Position wichtig sind.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich verhandelt hast. Dies könnte eine Situation sein, in der du einen wichtigen Kunden gewonnen oder eine schwierige Verhandlung erfolgreich abgeschlossen hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle auch die Unterstützung des lokalen und überregionalen Sales Teams umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen und wie du zum Teamerfolg beigetragen hast.
