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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage sales for HRG Hotels in Berlin and Brandenburg, acquire new clients, and maintain relationships.
- Arbeitgeber: Join HR Group, one of Europe's fastest-growing hotel groups with over 200 hotels across multiple countries.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a permanent contract, company car, flexible hours, and extra days off on your birthday and holidays.
- Warum dieser Job: Be part of a dynamic team, make impactful decisions, and grow within a thriving company culture.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in hospitality sales, excellent market knowledge, and fluent in German and English required.
- Andere Informationen: Opportunity to work in different HR Group hotels and enjoy staff rates on stays.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Du bist ein Vertriebsprofi, Dein Herz schlägt für die Hotellerie und Du liebst Herausforderungen? Dann bist Du bei uns genau richtig, denn wir suchen DICH für unser Verkaufsteam!
Wir das ist nicht nur ein Hotel. Wir sind die HR Group, eine der am schnellsten wachsenden Hotelgruppen in Europa. Zum Portfolio unserer eigentümergeführten Unternehmensgruppe gehören derzeit mehr als 200 Hotels, welche sich in zentral gelegene Stadthotels sowie Hotels und Resorts in beliebten Ferienregionen in Deutschland, den Niederlanden, Polen, der Schweiz und in Spanien aufteilen.
Im Rahmen unserer Wachstumsstrategie kooperieren wir mit starken Partnern wie Accor Hotels, Wyndham, Dorint, Hyatt und H World International und haben unter anderem Marken wie Mövenpick, Steigenberger, Dorint, Vienna House oder Mercure im Portfolio.
Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: Ab sofort als Regional Sales Manager (m/w/d).
Als Regional Sales Manager (m/w/d) sind deine Aufgaben u.a.
- Umsatzverantwortung der Kunden in unseren HRG Hotels in Berlin und Brandenbug
- Identifikation und Akquisition von Neukunden in spezifischen Vertragssegmenten zur Erweiterung unseres Kundenportfolios
- Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie Key Account Management für regionale Bestandskunden
- Organisation und Durchführung von Hausführungen sowie proaktive Kundenansprache durch aktiven Telefonverkauf
- Repräsentation des Unternehmens und Netzwerkaufbau durch Teilnahme an Roadshows, Sales Trips und Fachmessen
- Planung, Organisation und Umsetzung von zielgerichteten Verkaufsaktivitäten zur Steigerung des Umsatzes
- Zusammenarbeit und Unterstützung der lokalen und überregionalen Vertriebsteams zur Erreichung gemeinsamer Ziele
- Erstellung und Präsentation von fachlichen und disziplinarischen Reports an das HRG Sales Führungsteam
- Erstellung detaillierter Sales Reports, kundenspezifischer Analysen und regelmäßiger Updates zur Vertriebsleistung
Dein Profil mit dem du uns begeisterst
- Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder Tourismusbranche
- Berufserfahrung im Vertrieb / Sales, vorzugsweise in der internationalen gehobenen Hotellerie, z.B. als Vertriebsmanager (m/w/d) oder als Regionale Vertriebsleitung (m/w/d)
- Ausgezeichnete Kundenkontakte und Marktkenntnisse, vorzugsweise in Deutschland sowie dem Raum Berlin / Potsdam
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Entscheidungsfähigkeit und Verhandlungsstärke
- Ziel- und Leistungsorientiert
Idealerweise bereits Erfahrungen als Regional Sales Manager (m/w/d).
Was wir dir bieten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag & Firmenwagen
- Weiterentwicklung und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb unserer Gruppe
- Verantwortungsvolle Tätigkeiten mit Raum für Entscheidungen und Ideen
- Neben flexiblen Arbeitszeitmodellen gibt es eine dynamische Urlaubsstaffelung
- Tolles Kollegen-Klima in unserem Vertriebsteam
- Extra-Freier-Tag am Geburtstag sowie an Weihnachten und Silvester
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie
- Staffrate sowie eine Friends & Family Rate auf Übernachtungen und alle Dienstleistungen unserer über 180 HRG-Hotels
- Cross Exploration: in einem anderen HR Group-Hotel oder Brand arbeiten können
- zusätzliche Programme unserer Brandpartner
Und viele weitere Benefits …
Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!
Kontakt
HRG Hospitality B.V. & Co. KG
Hauptstraße 66
12159 Berlin
Deutschland
Ansprechpartner: Dario Fosca
#J-18808-Ljbffr
Regional Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: HR Group / HRG Hospitality B.V. & Co. KG
Kontaktperson:
HR Group / HRG Hospitality B.V. & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regional Sales Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! In der Hotellerie sind persönliche Kontakte entscheidend. Sprich mit ehemaligen Kollegen, besuche Branchenevents und nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Entscheidungsträgern in der Branche zu vernetzen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die HR Group und ihre Hotels. Zeige in Gesprächen, dass du die Marke und ihre Werte verstehst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und zu zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Umsatzverantwortung und Kundenakquise vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Erfolge in diesen Bereichen belegen.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Roadshows oder Fachmessen teilzunehmen, nutze diese Gelegenheiten, um das Unternehmen zu repräsentieren und neue Kontakte zu knüpfen. Das zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für den Vertrieb.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regional Sales Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die HR Group und ihre Hotelmarken. Verstehe die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die Märkte, in denen sie tätig sind.
Anpassung deiner Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Regional Sales Manager zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Vertrieb und in der Hotellerie.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Hotellerie und deine Erfolge im Vertrieb darlegst. Zeige, wie du zur Umsatzsteigerung und Kundenakquise beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website der HR Group ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HR Group / HRG Hospitality B.V. & Co. KG vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für die Hotellerie
Bereite dich darauf vor, deine Begeisterung für die Hotellerie und den Vertrieb zu teilen. Erkläre, warum du in dieser Branche arbeiten möchtest und was dich an der HR Group besonders anspricht.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden akquiriert oder bestehende Kundenbeziehungen gepflegt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge zu demonstrieren.
✨Kenntnisse über den Markt zeigen
Informiere dich über die aktuellen Trends in der Hotellerie, insbesondere in Berlin und Brandenburg. Zeige, dass du die Marktkenntnisse hast, um die Bedürfnisse der Kunden zu verstehen und darauf einzugehen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der HR Group und hilft dir, herauszufinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
