Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte Instandhaltungsmaßnahmen und leite technische Projekte in unseren Hotels.
- Arbeitgeber: Die HR Group ist eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa mit über 100 Hotels.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und eine unbefristete Anstellung mit vielen Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Hotellerie aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung im Facility Management und mehrjährige Erfahrung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Social Events und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen, sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels & Resorts in beliebten Ferienregionen.
Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit starken Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels & Resorts, Dorint Hotels & Resorts, Lindner Hotels & Resorts und H World International zusammen.
Mit über Keys sind wir – HRG Hotels – eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.
Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab : Ab sofort als Facility Manager / Haustechniker (m / w / d).
Arbeitsort
Stuttgart
Anstellungsart
Vollzeit
Facility Manager / Haustechniker (m / w / d)
Jetzt Bewerben: Klicken Sie auf diesen Link, um sich für die Stelle zu bewerben.
Deine Aufgaben
- Sicherstellung sämtlicher Instandsetzungs- und Instandhaltungsmaßnahmen
- Erfüllung sämtlicher gesetzlicher, normativer und vertraglicher Auflagen, die für den Betrieb von Gewerbeimmobilien / Hotelimmobilien in Deutschland erforderlich sind
- Selbstständige und eigenverantwortliche Projektierung und Umsetzung von Umbau- und Sanierungsprojekten
- Fachliche Führung der technischen Leiter / Haustechniker an unseren Standorten
- Technische und organisatorische Unterstützung der technischen Mitarbeiter
- Mitwirkung bei der Budgeterstellung / Capex-Planung
- Laufende Kostenkontrolle (Einhaltung der Budgets)
- Definition und Überwachung präventiver Instandhaltungsmaßnahmen
- Fachliches Know-how im Bereich baulicher Brandschutz
- Sicherstellung der Einhaltung behördlicher Vorschriften / Auflagen
- Fortlaufende Optimierung des Energieverbrauchs
- Umsetzung von Unternehmensstandards
- Monats- und Quartalsbericht an das Corporate Office
Dein Profil mit dem du uns begeisterst
- Technische Ausbildung, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Facility Management, Energie- und Gebäudetechnik, Versorgungstechnik, Elektrotechnik, Bautechnik oder vergleichbare Schwerpunkte
- Fundierte und mehrjährige Erfahrung im Facility Management / Property Management / Projektleitung TGA oder Hochbau
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Führerschein der Klasse B
- Flexibilität und hohe Reisebereitschaft innerhalb deiner Region in Deutschland
- Erfahrung in der Projektabwicklung im Bereich Hochbau und / oder TGA
- Sehr gute Kenntnisse über Landesbauordnungen, SprüfV und die allgemein gültigen Vorschriften für die Errichtung und den Betrieb von touristisch genutzten Gewerbeimmobilien
- Mehrjährige Erfahrung in der Ausschreibung / Verhandlung und Vergabe von Bauleistungen nach VOB / BGB
- Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
- Eigenverantwortung, Organisationsfähigkeit und proaktives unternehmerisches Handeln
- Sicherer Umgang mit MS Office
Idealerweise bereits Erfahrungen als Facility Manager / Haustechniker (m / w / d).
Was wir dir bieten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Dynamische Urlaubsstaffelung + & on Top
- Ein Extra freien Tag in deinem Geburtstagsmonat
- Homeoffice / Hybrides Arbeitsmodell
- Gleitzeit in Verbindung mit digitaler Zeiterfassung
- Zusätzliche Krankenversicherung
- Staffrate auf Übernachtungen und F&B Leistungen in über HR Group Hotels
- Family & Friends Rate
- Cross-Card
- Zuschuss zum Jobticket
- Bring your Friend Programm
- Regelmäßige Social Events
- Cross Exploration – in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten
- Grenzenloses Shoppingerlebnis – \“Corporate Benefits\“
Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme
Und viele weitere Benefits
Wir freuen uns auf Dich und deine Bewerbung!
Jetzt bewerben! Klicken Sie auf diesen Link, um sich für die Stelle zu bewerben.
#J-18808-Ljbffr
Facility Manager / Haustechniker Arbeitgeber: HR Group
Kontaktperson:
HR Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Facility Manager / Haustechniker
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Hotel- und Facility-Management-Branche zu vernetzen. Besuche Branchenevents oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Anforderungen und Trends in der Branche zu erfahren.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die HR Group und ihre Hotels, um ein tiefes Verständnis für ihre Werte und Ziele zu entwickeln. Dies hilft dir, in Gesprächen zu zeigen, dass du gut zur Unternehmenskultur passt und motiviert bist, zum Wachstum des Unternehmens beizutragen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Facility Management und in der Projektleitung verdeutlichen.
✨Zeige deine Flexibilität
Betone in Gesprächen deine Reisebereitschaft und Flexibilität, da dies für die Position wichtig ist. Zeige, dass du bereit bist, an verschiedenen Standorten zu arbeiten und dich schnell an neue Herausforderungen anzupassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Facility Manager / Haustechniker
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die HR Group und ihre Hotelbetriebe. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Facility Managers zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle des Facility Managers wichtig sind. Betone deine technische Ausbildung und deine Erfahrung im Facility Management oder in der Projektleitung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur HR Group passen. Gehe auf spezifische Anforderungen aus der Stellenbeschreibung ein.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und andere relevante Nachweise gut formatiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HR Group vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Facility Managers technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Instandhaltungsmaßnahmen, Brandschutz und Energieoptimierung vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fachkenntnisse unter Beweis stellen.
✨Kenntnis der gesetzlichen Vorschriften
Informiere dich über die relevanten gesetzlichen und normativen Auflagen für den Betrieb von Gewerbe- und Hotelimmobilien in Deutschland. Zeige im Interview, dass du mit den Landesbauordnungen und Vorschriften vertraut bist und wie du diese in deiner Arbeit umsetzt.
✨Präsentation deiner Projektmanagementfähigkeiten
Da die Rolle auch die Projektierung und Umsetzung von Umbau- und Sanierungsprojekten umfasst, solltest du Beispiele für erfolgreich durchgeführte Projekte parat haben. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert und das Budget eingehalten hast.
✨Teamführung und Kommunikation
Da du die fachliche Führung der technischen Leiter und Haustechniker übernehmen wirst, ist es wichtig, deine Führungsqualitäten und Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite dich darauf vor, wie du dein Team motivierst und unterstützt, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
