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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und manage unsere hochwertigen Hotels und Ferienunterkünfte an der Ostseeküste.
- Arbeitgeber: Wir sind ein wachsendes Unternehmen mit exklusiven Hotels und Ferienwohnungen in erstklassigen Lagen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein tolles Team und die Möglichkeit, in einer dynamischen Branche zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams, das außergewöhnlichen Service und hohe Gästezufriedenheit bietet.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Hotelmanagement oder in der Immobilienverwaltung ist von Vorteil.
- Andere Informationen: Zwei neue Häuser werden bald eröffnet – sei dabei, wenn wir wachsen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Unser Kunde entwickelt und betreibt hochwertige Hotels und Ferienunterkünfte in erstklassigen Lagen an der Ostseeküste. Aktuell umfasst das exklusive Portfolio zwei Hotels in Rostock-Warnemünde und auf Rügen. Zwei weitere Häuser werden in den kommenden Jahren eröffnet. Zudem befinden sich zahlreiche Ferienwohnungen im Vermietungsportfolio. Alle Objekte bezaubern ihre Gäste durch außergewöhnliche Individualität in Verbindung mit hoher Qualität und werden mit erstklassigem Service und hoher Gästezufriedenheit von eigenen Teams geleitet.
Im Zuge des Wachstums des aktuell ca. 35-köpfigen Unternehmens, wird ein / e engagierte(r) "HR-Manager" (m / w / d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt gesucht.
Regional Engineering Manager / Property Manager Arbeitgeber: HR Group
Kontaktperson:
HR Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regional Engineering Manager / Property Manager
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Hotels und Ferienunterkünfte, die unser Kunde betreibt. Zeige in Gesprächen dein Wissen über die Standorte und deren Besonderheiten, um dein Interesse und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Hotel- und Immobilienbranche. Besuche relevante Veranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamführung und Mitarbeiterentwicklung vor. Da das Unternehmen wächst, wird es wichtig sein, deine Fähigkeiten im Bereich Personalmanagement und Teamdynamik zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für hochwertigen Service und Kundenzufriedenheit. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die belegen, wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung der Gästeerfahrung beigetragen hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regional Engineering Manager / Property Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, das hochwertige Hotels und Ferienunterkünfte an der Ostseeküste betreibt. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Werte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Regional Engineering Manager / Property Manager relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Hotelmanagement und in der Immobilienverwaltung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge im Bereich HR-Management und deine Leidenschaft für die Hotellerie ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HR Group vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten als Regional Engineering Manager oder Property Manager unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Unternehmen in der Zukunft sieht.
✨Präsentiere deine Führungsqualitäten
Da die Rolle auch Führungsverantwortung beinhaltet, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung und -entwicklung zu sprechen. Betone, wie du Teams motivierst und förderst, um hohe Gästezufriedenheit zu erreichen.
