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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Hotelprojekte und arbeite eng mit einem kreativen Team zusammen.
- Arbeitgeber: Die HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreiber in Zentraleuropa.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Hotels und profitiere von einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5-8 Jahre Erfahrung im Hotelgewerbe und relevante Ausbildung erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristeter Vertrag und zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Die HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen, sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels & Resorts in beliebten Ferienregionen. Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit starken Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels & Resorts, Dorint Hotels & Resorts, Lindner Hotels & Resorts und H World International zusammen. Mit über Keys sind wir - HRG Hotels - eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.
Als (Senior) Project Manager Hotel Refurbishment (m / w / d) sind deine Aufgaben:
- Führung von Hotelprojekten im CEE-Raum, unter Einhaltung von Qualitätsstandards, Budget und Timeline
- Enge Zusammenarbeit und Führung des Projektteams (intern und extern)
- Projektierung von FF&E Neubauprojekten, Umbauprojekten und Re-Brandings
- Koordination von Architekten, Fachplanern und Interior Designern
- Ausschreibung / Verhandlung und Vergabe von FF&E, OS&E sowie Großküchen
- Überwachung der Ausführung von FF&E inkl. Nebenarbeiten
- Begleitung von erforderlichen Bauanträgen bis zur Genehmigung
Dein Profil mit dem du uns begeisterst:
- Mindestens 5 - 8 Jahre Erfahrung im Hotelgewerbe
- Wirtschaftliche und / oder technische Ausbildung (FH, Studium oder glw.), vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Architektur, Interior Design, Bautechnik, TGA, Hotelmanagement oder vergleichbare Schwerpunkte
- Fundierte und mehrjährige Erfahrung in der Sanierung von Beherbergungsstätten (FF&E)
- Vorzugsweise Erfahrung in der Projektabwicklung im Bereich Hochbau und / oder TGA
- Gute Kenntnisse über Landesbauordnungen und den allgemein gültigen Vorschriften für die Errichtung von touristisch genutzten Gewerbeimmobilien
- Mehrjährige Erfahrung in der Ausschreibung / Verhandlung und Vergabe von Bauleistungen nach VOB / BGB
- Erfahrung mit Brand Standards von Accor, Hilton, Wyndham, IHG usw. von Vorteil
- Zuverlässigkeit, Flexibilität - hohe Reisebereitschaft und Belastbarkeit
- Eigenverantwortung, Organisationsfähigkeit und proaktives unternehmerisches Handeln
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Führerschein der Klasse B
- Flexibilität und hohe Reisebereitschaft
- Idealerweise bereits Erfahrungen als (Senior) Project Manager Hotel Refurbishment (m / w / d)
Was wir dir bieten:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Dynamische Urlaubsstaffelung + & on Top
- Ein Extra freien Tag in deinem Geburtstagsmonat
- Homeoffice / Hybrides Arbeitsmodell
- Gleitzeit in Verbindung mit digitaler Zeiterfassung
- Zusätzliche Krankenversicherung
- Staffrate auf Übernachtungen und F&B Leistungen in über HR Group Hotels
- Zuschuss zum Jobticket
- Regelmäßige Social Events
- Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten
- Grenzenloses Shoppingerlebnis - "Corporate Benefits"
- Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme
- Und viele weitere Benefits
Wir freuen uns auf Dich und deine Bewerbung!
(Senior) Project Manager Hotel Refurbishment Arbeitgeber: HR Group
Kontaktperson:
HR Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Project Manager Hotel Refurbishment
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Hotelbranche zu knüpfen. Vernetze dich mit Fachleuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder gearbeitet haben, um wertvolle Einblicke und Empfehlungen zu erhalten.
✨Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen
Nimm an Messen, Konferenzen oder Workshops teil, die sich auf Hotelmanagement und Projektmanagement konzentrieren. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur Networking-Möglichkeiten, sondern auch aktuelle Informationen über Trends und Herausforderungen in der Branche.
✨Fachwissen erweitern
Halte dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Hotelrenovierung und -design auf dem Laufenden. Lies Fachzeitschriften, Blogs und nimm an Online-Kursen teil, um deine Kenntnisse zu vertiefen und deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Vorbereitung auf Interviews
Bereite dich auf mögliche Interviewfragen vor, die spezifisch auf die Herausforderungen und Anforderungen der Position als (Senior) Project Manager Hotel Refurbishment eingehen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in ähnlichen Projekten demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Project Manager Hotel Refurbishment
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Erfahrungen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mindestens 5-8 Jahre Erfahrung im Hotelgewerbe sowie spezifische Projekte, die du geleitet hast. Zeige auf, wie deine Erfahrungen mit FF&E und Sanierungen von Beherbergungsstätten dich für diese Position qualifizieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die Anforderungen der Stelle widerspiegelt. Füge relevante Qualifikationen hinzu, wie deine Ausbildung im Bereich Architektur oder Hotelmanagement, und hebe deine Kenntnisse über Landesbauordnungen und Vorschriften hervor.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die HR Group interessierst und was du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst. Gehe auf deine Flexibilität und Reisebereitschaft ein, da dies für die Position wichtig ist.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf gut strukturiert und fehlerfrei sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HR Group vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Hotelgewerbe, insbesondere in der Sanierung von Beherbergungsstätten. Sei bereit, konkrete Beispiele für deine bisherigen Projekte und deren Herausforderungen zu nennen.
✨Kenntnisse über Bauvorschriften
Stelle sicher, dass du die relevanten Landesbauordnungen und Vorschriften für touristisch genutzte Gewerbeimmobilien gut verstehst. Dies könnte ein wichtiger Punkt während des Interviews sein.
✨Teamführung betonen
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit internen und externen Teams erfordert, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen in der Teamführung und -koordination parat haben. Zeige, wie du erfolgreich mit Architekten und Designern zusammengearbeitet hast.
✨Flexibilität und Reisebereitschaft hervorheben
Die Position erfordert hohe Reisebereitschaft. Bereite dich darauf vor, deine Flexibilität und Bereitschaft zu reisen zu betonen, um die Anforderungen der Projekte zu erfüllen.
