Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Immobilien und leite Eigentümerversammlungen eigenverantwortlich.
- Unternehmen: Erfahrenes Unternehmen in der Immobilienverwaltung seit 1992.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Weiterbildung und Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld.
- Weitere Informationen: Kleinteam mit viel Eigenverantwortung und dynamischer Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienverwaltung und entwickle deine Karriere nachhaltig.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Immobilienverwaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1063 - 1289 € pro Monat.
Unser Unternehmen verwaltet Immobilien seit 1992.
Aktuell verwalten wir rund 140 Liegenschaften mit ca. 1.700 Einheiten.
Derzeit sind sieben Mitarbeiter in Vollzeit bzw.
Teilzeit für unseren Betrieb tätig.
Gestalten Sie die Zukunft unserer Immobilienverwaltung mit Ihrer Expertise und setzen Sie neue Maßstäbe!
Aufgaben Erstellung von WEG-Abrechnungen: Sie übernehmen die Verantwortung für die Erstellung von rund 130 Jahresabrechnungen von Wohnungseigentümergemeinschaften (WEG).
Leitung von Eigentümerversammlungen: Sie organisieren und leiten eigenverantwortlich WEG-Eigentümerversammlungen.
Objektverwaltung: Sie sind hauptverantwortlich für die Betreuung von WEG-Liegenschaften zuständig.
Hierbei kümmern Sie sich um die Belange der Objekte und stehen den Eigentümern als kompetente/r Ansprechpartner/in zur Verfügung.
Zusätzlich führen Sie die Belegprüfungen in diesen Objekten gemeinsam mit den Verwaltungsbeiräten durch.
Qualifikation Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung oder einen vergleichbaren Abschluss.
Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der Immobilienverwaltung mit.
Bestenfalls waren Sie bereits für die Erstellung von WEG-Abrechnungen verantwortlich.
Sie sind kommunikativ und haben Freude daran, Versammlungen und Meetings zu moderieren.
Idealerweise haben Sie bereits Eigentümerversammlungen geleitet und Liegenschaften betreut.
Benefits Eine langfristige Perspektive, Weiterbildungsmöglichkeiten und zukünftige
Entwicklungschancen: Treiben Sie bei uns Ihre Karriere nachhaltig voran.
Wir unterstützen Sie durch Schulungs- und Fortbildungsangebote aktiv dabei.
Eigenverantwortung im kleinen
Team: Gestalten Sie die Arbeitsabläufe eigenständig und übernehmen Sie Verantwortung in einem dynamischen und kollegialen Team.
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office: Passen Sie Ihre Arbeitszeiten flexibel an Ihre Bedürfnisse an und nutzen Sie die Möglichkeit, auch von Zuhause aus zu arbeiten.
Vergünstigtes Mittagessen und kostenlose Getränke: Genießen Sie z.
B. einen leckeren Kaffee und vergünstigte gemeinsame Mittagessen mit Ihrem Team.
Urlaubs- und
Weihnachtsgeld: Freuen Sie sich auf zusätzliche finanzielle Anreize in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
VRN-Job-Ticket: Pendeln Sie bequem und kostengünstig zur Arbeit.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! #J-18808-Ljbffr
Immobilienkaufmann / Immobilienverwalter (m/w/d) Arbeitgeber: HR Hausverwaltungen GmbH
Unser Unternehmen bietet Ihnen als Immobilienkaufmann / Immobilienverwalter (m/w/d) eine hervorragende Arbeitsumgebung, in der Sie Ihre Expertise einbringen und die Zukunft der Immobilienverwaltung aktiv mitgestalten können. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Home-Office und einem kollegialen Team fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten. Profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einem vergünstigten Mittagessen, während Sie in einem dynamischen Umfeld arbeiten, das Wert auf Eigenverantwortung legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Immobilienkaufmann / Immobilienverwalter (m/w/d) erhalten könnten
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie HR Hausverwaltungen GmbH ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn HR Hausverwaltungen GmbH auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei HR Hausverwaltungen GmbH bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei HR Hausverwaltungen GmbH nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie HR Hausverwaltungen GmbH auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Immobilienkaufmann / Immobilienverwalter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei HR Hausverwaltungen GmbH anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Immobilienkaufmann / Immobilienverwalter (m/w/d) bei HR Hausverwaltungen GmbH zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei HR Hausverwaltungen GmbH erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei HR Hausverwaltungen GmbH aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HR Hausverwaltungen GmbH vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
