Auf einen Blick
- Aufgaben: Kaufmännische Steuerung von Architekturprojekten und Projektcontrolling.
- Unternehmen: Ein etabliertes Architekturbüro mit über 90 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mobile Office, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Team-Events.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven und ein sympathisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Projekte und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL oder Finanzen, idealerweise mit Erfahrung im Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Über uns
Mit rund 300 Mitarbeiter:innen und einer über 90-jährigen Geschichte gehören wir zu den großen Architekturbüros mit hoher Kontinuität im deutschsprachigen Raum. Unser Leistungsspektrum erstreckt sich von Generalplanerleistungen und der Erstellung von Zielplanungen und Entwürfen, über die Entwicklung von intelligenten Gebäudekonzepten, bis hin zur baulichen Umsetzung vor Ort. Basis ist die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Erfahrung in allen Planungs- und Leistungsbereichen unter Berücksichtigung funktionaler, ästhetischer und nachhaltiger Aspekte. Wir planen und realisieren Krankenhäuser, Zentren für seelische Gesundheit, Schulen, Ausbildungsstätten, Kindergärten, Labore und viele weitere Gebäude, die unserer Gesellschaft dienen. Wir schaffen Räume für Menschen.
Aufgaben
- Kaufmännische Steuerung von Architekturprojekten
- Honorar- / Angebotskalkulation inkl. Integration von Nachunternehmerleistungen
- Mitwirkung bei Planungs- und Abrechnungsprozessen
- Soll-Ist-Vergleiche, Projektanalysen und Ad-hoc-Auswertungen
- Ganzheitliches Projektcontrolling auf Kunden- und Nachunternehmerseite zur Sicherung des wirtschaftlichen Projekterfolges
Profil
- Sie haben ein Studium im Bereich BWL, Finanzen oder vergleichbar abgeschlossen
- Vorzugsweise bringen Sie bereits Erfahrung im kaufmännischen (Projekt-)Management mit
- Sie verfügen über eine hohe Motivation, arbeiten strukturiert und sind teamfähig
- Sie besitzen gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office
Wir bieten
- Lebenslanges Lernen: Bei uns gibt es individuelle, auf Ihre Karriere abgestimmte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Ein sympathisches Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre
- Eine flexible, familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung mit Möglichkeit zum Mobile Office
- Langfristige Perspektive: Wir bauen auf Sie.
- Jede Menge Basic Benefits: Mobilitätszuschuss für Deutschlandticket oder JobRad, Mobile Office nach Absprache möglich, Top Hardware, regelmäßige Team-Events
Kontakt
Dirk Siewert
HR Management
Mobil: +49 1702198704
E-Mail: hr.management.siewert@gmail.com
(Junior) Controller:in (m/w/d) Arbeitgeber: HR Management (ASH)
Als eines der führenden Architekturbüros mit über 90 Jahren Erfahrung bieten wir Ihnen als (Junior) Controller:in die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert lebenslanges Lernen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, während flexible Arbeitszeiten und ein sympathisches Team eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Genießen Sie die Vorteile eines stabilen Unternehmens mit langfristigen Perspektiven und attraktiven Benefits wie Mobilitätszuschüssen und modernster Hardware.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Junior) Controller:in (m/w/d) erhalten könntest
✨Verknüpfungen in der Architektur-Community
Schau mal, ob es lokale Architekturveranstaltungen, Workshops oder Konferenzen in deiner Nähe gibt. Diese Events sind Gold wert, um andere Architekten zu treffen, von deren Projekten zu lernen und dich bei potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu bringen. Networking in der Branche ist super wichtig!
✨Präsente Online-Portfolios
Stell sicher, dass dein Online-Portfolio gut aussieht und alle deine besten Arbeiten zeigt! Plattformen wie Behance oder sogar deine eigene Webseite können dir helfen, dich von der Masse abzuheben. Klare, ansprechende Darstellungen deiner Projekte können einen großen Unterschied machen.
✨Bewerbungs-Strategien für den Architekturmarkt
Schau dir die Karriereseiten von Architekturfirmen direkt an, wie HR Management (ASH). Dort findest du oft Stellenangebote, die nicht auf den großen Jobportalen gepostet werden. Ein direkter Bewerbungsweg kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Involviere dich in Architekturprojekte
Wenn du die Möglichkeit hast, an Open-Source-Architekturprojekten oder Benton/Studentenprojekten teilzunehmen, nutze diese. Es zeigt Engagement, Kreativität und kann dir helfen, wertvolle Kontakte in der Branche zu knüpfen. Je mehr du sichtbar bist, desto besser!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Controller:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Portfolio ist King!:Im Bereich Architektur zählt dein Portfolio mehr als alles andere. Achte darauf, dass es nicht nur deine besten Projekte zeigt, sondern auch deine Designprozesse und die Verwendung verschiedener Techniken. Verlinke es in deinem CV, damit wir sofort einen Eindruck von deinem Stil und deiner Herangehensweise gewinnen können!
Technische Zeichnungen und CAD-Kenntnisse:Stelle sicher, dass deine technischen Fähigkeiten im Vordergrund stehen. Nenn unbedingt deine Kenntnisse in CAD-Software und anderen relevanten Programmen wie SketchUp oder Revit in deinem Lebenslauf. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur kreativ ist, sondern auch die technischen Anforderungen der Architektur beherrscht.
Das richtige Maß an Enthusiasmus:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du deine Begeisterung für Architektur und dein Interesse an HR Management (ASH) klar zeigen. Erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was du von dieser Vollzeitstelle erwartest. Wir lieben es, mit Menschen zu arbeiten, die eine Leidenschaft für ihre Arbeit haben!
Referenzen nicht vergessen:Falls du bereits Praktika oder Projekte abgeschlossen hast, die dein Können zeigen, vergiss nicht, deine Referenzen anzugeben. Kontakte aus früheren Arbeitsverhältnissen oder Hochschullehrern, die dir eine gute Bewertung geben können, sind Gold wert. Das zeigt uns, dass du in der Branche vernetzt bist und von anderen geschätzt wirst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HR Management (ASH) vorbereitet
✨Portfolio im Fokus
Stell sicher, dass dein Portfolio bereit ist, um während des Interviews präsentiert zu werden. Nutze es, um deine besten Projekte zu zeigen und die verschiedenen Phasen deiner Designs zu erläutern. Denk daran, deine Herangehensweise und kreativen Lösungen klar zu kommunizieren!
✨Technische Fragen nicht unterschätzen
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Bauvorschriften, Materialwahl und Konstruktionsmethoden beziehen könnten. Oft wollen Interviewer sicherstellen, dass du die Grundlagen der Architektur beherrschst und diese im Gespräch detailliert erklären kannst.
✨Teamarbeit betonen
Da du in Vollzeit arbeiten wirst, ist Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast. Highlight, wie du Konflikte gelöst und verschiedene Perspektiven berücksichtigt hast – das zeigt, dass du ein Teamplayer bist!
✨Einblicke in die Designphilosophie
Sei vorbereitet, über deine Designphilosophie und Inspirationsquellen zu sprechen. Interviewer möchten oft wissen, wie du denkst und was dich antreibt – das gibt ihnen ein besseres Gefühl für deine Kommunikationsfähigkeiten und Kreativität.
