Warum dieser Job?
Gehalt: 4.250 € - 4.600 € (Vollzeit/39 Std. pro Woche)
- Zuschläge: Sonntag 26 %, Feiertag 35 %, Nacht 20%
- Urlaub: 29 Tage/Jahr
- Vertrag: Unbefristet
- Start: Sofort
Mehr Benefits:
- WH Care PlusCard: private Zusatzversicherung + Gesundheitsbudget
- Corporate Benefits & vermögenswirksame Leistungen
- Jährliche Team-Events und gemeinsame Aktivitäten
- Kleine Challenges & Aktionen für Mitarbeitende im Jahresverlauf
Arbeitszeiten:
Schichtsystem:
- Frühschicht
- Spätschicht
(Zwei Wochenenden/Monat im Durchschnitt)
Deine Aufgaben:
- Du pflegst und betreust unsere Bewohner:innen individuell,
- führst ärztlicher Verordnungen durch.
- Du dokumentierst die Pflegeprozesse,
- arbeitest mit den Angehörigen und Kolleg:innen zusammen.
- Du bringst deine Ideen ein und gestaltest unsere Pflegequalität aktiv mit
Du bringst mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann (generalistisch), Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in (oder gleichwertig)
- Empathischer und respektvoller Umgang mit Bewohner*innen
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke
- Freude an einer professionellen und modernen Pflege
Über uns
Willkommen bei derWH Care in Schwanewede/Neuenkirchen – Haus Vivere!
Unsere moderne Einrichtung in Schwanewede/Neuenkirchen bietet unseren Bewohner*innen ein sicheres und wertschätzendes Zuhause. Unser Pflegeteam arbeitet eng zusammen und sorgt gemeinsam für eine individuelle und professionelle Betreuung.
Bei uns stehen Zusammenarbeit, Verlässlichkeit und ein respektvoller Umgang im Mittelpunkt. So schaffen wir ein Arbeitsumfeld, in dem Pflege nicht nur Aufgabe, sondern Teamarbeit mit Herz ist.
Klingt gut?
*Wir sind bunt, leben Vielfalt und Inklusion. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: Unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
#J-18808-Ljbffr
Pflegefachkraft (m/w/d) | Vollzeit oder Teilzeit | Schwanewede Arbeitgeber: HR New Media GmbH
Die Gewobag ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen modernen Arbeitsplatz im Herzen Berlins bietet, sondern auch flexible Arbeitszeitmodelle und eine faire Vergütung. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen eine inklusive und vielfältige Arbeitskultur, die es den Mitarbeitern ermöglicht, aktiv an der sozialen und nachhaltigen Stadtentwicklung teilzuhaben.
