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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im Abbruch und Erdbau eigenverantwortlich.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Recycling- und Entsorgungswirtschaft.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und flache Hierarchien.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Projekte und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen und Erfahrung im Abbruch- und Erdbau.
- Andere Informationen: Verantwortung für vielseitige Projekte mit exzellenten Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden, ein innovatives Unternehmen im Bereich Entsorgung, suchen wir einen Bauleiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Abbruch und Erdbau im Raum Ludwigshafen.
Unser Kunde ist eine deutsche Tochtergesellschaft eines überwiegend in Deutschland und Österreich tätigen Unternehmens in der Recycling- und Entsorgungswirtschaft. Der Schwerpunkt liegt auf Abbruch- und Rückbauarbeiten, fachgerechter Entsorgung sowie dem Flächen- und Baustoffrecycling. Das Unternehmen kombiniert technische Kompetenz mit nachhaltigen Dienstleistungen und betreibt eigene Entsorgungs- und Zwischenlageranlagen für mineralische und gefährliche Abfälle. Es verfügt über moderne Logistik- und Maschinenkapazitäten und legt großen Wert auf Qualität, Sicherheit und verantwortungsvolle Zusammenarbeit mit Auftraggebern und Behörden.
In dieser anspruchsvollen Position übernehmen Sie Verantwortung für vielseitige Projekte und arbeiten in einem dynamischen Team, in dem Ihre fachliche Expertise gezielt eingesetzt wird.
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Leitung von Bauprojekten im Bereich Abbruch und Erdbau
- Koordination und Überwachung der Baumaßnahmen unter Einhaltung von Zeit- und Kostenplänen
- Enge Zusammenarbeit mit Auftraggebern, Ingenieurbüros und Bauleitern
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Abbruch und Erdbau, idealerweise als Bauleiter
- Fundierte Kenntnisse in der Projektabwicklung und Bauabrechnung
- Kommunikationsstärke, Teamgeist und Durchsetzungsvermögen
Unser Kunde bietet Ihnen
- Spannende und abwechslungsreiche Projekte in einem wachsenden Unternehmen
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten
Wir freuen uns auf Sie! Wenn Sie sich in dieser Stellenbeschreibung wiederfinden, bewerben Sie sich bitte per E-Mail mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse).
Ihre Ansprechpartnerin: Nivia Moritz HR-Office GmbH Kohlfurther Straße 65 D-42349 Wuppertal T: +49 202 574 148 11 www.hr-office.eu talent@hr-office.eu
Die Informationen zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten gem. Art. 13, 14 EU-Datenschutz-Grundverordnung (EU-DSGVO) finden Sie unter www.hr-office.eu/datenschutz.
Bauleiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Abbruch und Erdbau – Raum Ludwigshafen Arbeitgeber: HR-Office GmbH
Kontaktperson:
HR-Office GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauleiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Abbruch und Erdbau – Raum Ludwigshafen
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, das dich interessiert, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann Wunder wirken und zeigt dein Interesse.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. So kannst du gezielt Fragen stellen und deine Motivation unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das erhöht deine Chancen, da wir Bewerbungen dort bevorzugen. Mach den ersten Schritt und zeig uns, was du drauf hast!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Abbruch und Erdbau – Raum Ludwigshafen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Position als Bauleiter geeignet bist. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich Abbruch und Erdbau hervor. Zeige uns konkrete Beispiele, wo du erfolgreich Projekte geleitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deiner Expertise.
Qualität zählt!: Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei StudySmarter!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HR-Office GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Trends und Herausforderungen im Bereich Abbruch und Erdbau. Zeige während des Interviews, dass du die spezifischen Anforderungen und Standards der Branche verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erfüllen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, darüber zu sprechen. Hebe deine Erfahrungen in der Projektabwicklung und Bauabrechnung hervor und erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da enge Zusammenarbeit mit Auftraggebern und Ingenieurbüros wichtig ist, solltest du deine Kommunikationsstärke betonen. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, und zeige, dass du ein Teamplayer bist, der auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Unternehmen in der Zukunft sieht.
