EHS Engineer (m/w/d) – Anlagenbetrieb – Leverkusen
EHS Engineer (m/w/d) – Anlagenbetrieb – Leverkusen

EHS Engineer (m/w/d) – Anlagenbetrieb – Leverkusen

Leverkusen Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sicherstellen von sicheren Arbeitsbedingungen und Reduzierung von Risiken in der Medizintechnik.
  • Arbeitgeber: Internationales Medizintechnikunternehmen mit hoher Qualität und Sicherheit.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsgestaltung, attraktive Vergütung und Firmenwagen zur privaten Nutzung.
  • Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem respektvollen und inklusiven Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizintechnik und schütze Menschen durch deine Arbeit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung oder Studium im Bereich Arbeitssicherheit und praktische Erfahrung erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Für unseren Kunden, ein großes, international tätiges Medizintechnikunternehmen mit GMP-konformer Produktion, suchen wir einen EHS Engineer (m/w/d) im Anlagenbetrieb für den Raum Leverkusen. Unser Kunde ist ein großes, international tätiges Unternehmen der Medizintechnik mit langjähriger Tradition und globaler Präsenz. Am deutschen Produktionsstandort werden hochwertige Medizinprodukte unter streng regulierten Bedingungen hergestellt, insbesondere in hochautomatisierten und aseptischen Fertigungsumgebungen. Neben der Entwicklung und Produktion eigener Produkte agiert das Unternehmen auch als Auftragshersteller und verbindet damit interne Produktverantwortung mit kundenbezogener Fertigung. Das Unternehmen steht für hohe Qualitäts-, Sicherheits- und Compliance-Standards und ist in ein globales Netzwerk aus Entwicklung, Produktion und Vertrieb eingebunden.

Mitarbeitende erwartet ein technologisch anspruchsvolles Umfeld mit klaren Prozessen, internationaler Zusammenarbeit und hohen Anforderungen an Umwelt-, Gesundheits- und Arbeitssicherheit.

Ihre Rolle: In dieser Funktion sind Sie verantwortlich für die Weiterentwicklung sicherer Arbeitsbedingungen sowie für die Identifikation und Reduzierung von Risiken in den Bereichen Arbeitssicherheit, Gesundheit und Umwelt. Sie steuern präventive Maßnahmen, bewerten Arbeits- und Prozessrisiken und stellen die Einhaltung relevanter gesetzlicher sowie interner Vorgaben sicher. Darüber hinaus beraten Sie Führungskräfte und Mitarbeitende zu EHS-Themen und nehmen die Aufgaben einer Fachkraft für Arbeitssicherheit wahr. Sie berichten direkt an den Regional Manager EHS Europe sowie in indirekter Berichtslinie an den geschäftsführenden Standortleiter und sind Teil des lokalen Management Teams. Ihnen steht ein Firmenwagen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung.

Ihre Aufgaben:

  • Wahrnehmung der Aufgaben einer Fachkraft für Arbeitssicherheit sowie Sicherstellung der Einhaltung einschlägiger gesetzlicher und interner EHS-Vorgaben
  • Überwachung genehmigungsrelevanter Anforderungen und Begleitung interner sowie externer Prüfungen inklusive Nachverfolgung von Maßnahmen
  • Durchführung von Risiko- und Gefährdungsanalysen für Tätigkeiten, Anlagen und Arbeitsmittel
  • Bewertung von Sicherheits- und Gesundheitsrisiken, einschließlich arbeitsplatzbezogener physischer und chemischer Einwirkungen
  • Analyse von Ereignissen, Beinaheunfällen und gesundheitsrelevanten Auffälligkeiten sowie Ableitung präventiver Maßnahmen
  • Pflege, Weiterentwicklung und Umsetzung eines integrierten EHS-Managementsystems nach gängigen internationalen Standards
  • Erstellung, Aktualisierung und Implementierung EHS-bezogener Prozesse, Richtlinien und Arbeitsanweisungen
  • Fachliche Begleitung von Projekten, Anlagenänderungen und Inbetriebnahmen unter Sicherheits- und Umweltaspekten
  • Organisation und Durchführung von Schulungen, Unterweisungen und Sensibilisierungsmaßnahmen zu EHS-Themen
  • Funktion als zentrale Ansprechperson für Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz sowie enge Zusammenarbeit mit relevanten internen Schnittstellen, sowohl lokal als auch auf Konzernebene

Ihr Profil:

  • Qualifikation im Bereich Arbeitssicherheit, z. B. durch eine anerkannte Ausbildung oder ein technisches Studium (z. B. Elektrotechnik, Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Sicherheitstechnik)
  • Mehrjährige praktische Erfahrung in sicherheitsrelevanten Funktionen, vorzugsweise in produzierenden oder technisch geprägten Umfeldern
  • Vertrautheit mit gängigen Regelwerken, Normen und Präventionskonzepten im Bereich Umwelt, Gesundheit und Arbeitssicherheit
  • Strukturierte und analytische Arbeitsweise mit ausgeprägter Lösungsorientierung
  • Sicheres Auftreten sowie die Fähigkeit, Inhalte verständlich und zielgruppengerecht zu vermitteln und unterschiedliche interne Ansprechpartner einzubinden
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit auf allen Hierarchieebenen in Deutsch und Englisch
  • Zusätzliche Qualifikationen im Bereich Notfall- oder Erste-Hilfe-Management sind von Vorteil
  • Reisebereitschaft für gelegentliche regionale Dienstreisen

Das bietet Ihnen unser Kunde:

  • Flexible Arbeitsgestaltung mit einer Kombination aus Präsenz- und mobilen Arbeitsanteilen
  • Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge sowie Firmenwagen auch zur privaten Nutzung (wahlweise Car Allowance)
  • Mitarbeit in einem leistungsorientierten Umfeld, das von Respekt, Vielfalt und einem inklusiven Miteinander geprägt ist
  • Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung innerhalb einer international ausgerichteten Organisation
  • Einsatz an einem definierten Hauptstandort mit gelegentlicher dienstlicher Reisetätigkeit von bis zu ca. 5%

Wir freuen uns auf Sie! Wenn Sie sich in dieser Stellenbeschreibung wiederfinden, bewerben Sie sich bitte per E-Mail mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse).

EHS Engineer (m/w/d) – Anlagenbetrieb – Leverkusen Arbeitgeber: HR-Office GmbH

Unser Kunde ist ein führendes, international tätiges Medizintechnikunternehmen mit einem starken Fokus auf Qualität und Sicherheit. Die Mitarbeitenden profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, einer attraktiven Vergütung sowie umfangreichen Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in einem respektvollen und inklusiven Arbeitsumfeld. Der Standort Leverkusen bietet zudem eine spannende Herausforderung in einem technologisch anspruchsvollen Umfeld, das durch internationale Zusammenarbeit geprägt ist.
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Kontaktperson:

HR-Office GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: EHS Engineer (m/w/d) – Anlagenbetrieb – Leverkusen

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Medizintechnikbranche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der EHS-Rolle arbeiten, und frage nach ihren Erfahrungen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zu EHS-Themen durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen.

Tipp Nummer 3

Zeige dein Interesse an dem Unternehmen! Informiere dich über deren Projekte und Herausforderungen im Bereich EHS. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und dich mit der Unternehmensphilosophie identifizierst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell auf die Stelle zuzuschneiden, um deine Eignung zu unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: EHS Engineer (m/w/d) – Anlagenbetrieb – Leverkusen

Arbeitssicherheit
Risikobewertung
Gefährdungsanalysen
EHS-Managementsysteme
Kommunikationsfähigkeit
Analytische Arbeitsweise
Lösungsorientierung
Kenntnis von Regelwerken und Normen
Schulung und Unterweisung
Technisches Studium (z. B. Elektrotechnik, Maschinenbau)
Erfahrung in sicherheitsrelevanten Funktionen
Zusätzliche Qualifikationen im Bereich Notfallmanagement
Teamarbeit
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als EHS Engineer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Sei präzise und strukturiert: Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist!

Betone relevante Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung im Bereich Arbeitssicherheit oder EHS hast, dann lass uns das wissen! Beschreibe konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du gemeistert hast, und wie sie zu deiner Qualifikation für diese Rolle beitragen.

Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du die besten Chancen auf eine schnelle Rückmeldung hast!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HR-Office GmbH vorbereitest

Verstehe die EHS-Vorgaben

Mach dich mit den relevanten gesetzlichen und internen EHS-Vorgaben vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Arbeitssicherheit, Gesundheit und Umweltschutz verstehst und bereit bist, diese Standards aktiv umzusetzen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Risiken identifiziert und Maßnahmen zur Verbesserung der Sicherheit umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.

Kommunikationsfähigkeit demonstrieren

Da du mit verschiedenen Hierarchieebenen kommunizieren musst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten zeigst. Übe, komplexe EHS-Themen einfach und verständlich zu erklären, um zu zeigen, dass du in der Lage bist, unterschiedliche Zielgruppen anzusprechen.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im EHS-Bereich oder wie das Unternehmen seine Mitarbeiter in Sicherheitsfragen schult.

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