Teamleiter EMSR Instandhaltung (m/w/d) – Hamburg
Teamleiter EMSR Instandhaltung (m/w/d) – Hamburg

Teamleiter EMSR Instandhaltung (m/w/d) – Hamburg

Hamburg Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team zur Sicherstellung des Anlagenbetriebs und treibe technische Innovationen voran.
  • Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der nachhaltigen industriellen Stoffstrombehandlung.
  • Mitarbeitervorteile: Hohe Arbeitsplatzsicherheit, tarifgebundene Vergütung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und stabiler Auftragslage.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft in einer zukunftssicheren Branche mit echtem Einfluss.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik und erste Führungserfahrung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Für die AVG Abfall-Verwertungs-Gesellschaft mbH, ein Unternehmen der europaweit tätigen Indaver-Gruppe, suchen wir einen Teamleiter EMSR Instandhaltung (m/w/d) am Standort Hamburg. Indaver zählt zu den führenden Spezialisten für nachhaltige industrielle Stoffstrombehandlung und betreibt moderne Energie- und Versorgungsanlagen innerhalb der kritischen Infrastruktur (KRITIS). Damit bietet diese Position ein besonders stabiles und langfristig sicheres Arbeitsumfeld – in einer Branche, die auch in wirtschaftlich herausfordernden Zeiten kontinuierlich wächst.

Ihre Chance

  • Sie übernehmen eine Schnittstelle zwischen Technik, Betrieb und Führung.
  • Gemeinsam mit Ihrem Team sorgen Sie für einen sicheren, hochverfügbaren Anlagenbetrieb und treiben die Weiterentwicklung der EMSR- und Prozessleittechnik aktiv voran.
  • Dabei arbeiten Sie in einem Umfeld, das technologische Relevanz mit hoher Arbeitsplatzsicherheit verbindet.

Ihr Impact

  • Fachliche Führung und Weiterentwicklung eines EMSR-Teams im Anlagenbetrieb.
  • Sicherstellung von Anlagenverfügbarkeit, Betriebssicherheit und technischen Standards.
  • Steuerung von Störungsanalysen sowie nachhaltigen Optimierungsmaßnahmen.
  • Weiterentwicklung von Instandhaltungsstrategien, Dokumentation und technischen Prozessen.
  • Schnittstelle zu Betrieb, Engineering, Projekten sowie externen Dienstleistern.
  • Umsetzung von OT-Compliance- und Cybersecurity-Standards.
  • Mitgestaltung von Modernisierungs-, Digitalisierungs- und Investitionsprojekten.

Ihr Profil

  • Ausbildung oder Weiterbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder MSR.
  • Erfahrung in der Prozessindustrie, z. B. Energie, Chemie, Petrochemie oder Kraftwerkstechnik.
  • Erste Führungserfahrung oder klares Leadership-Potenzial.
  • Verständnis für Prozessleitsysteme sowie IT/OT-Zusammenhänge.
  • Strukturierte Arbeitsweise, technisches Standing und Freude an Teamarbeit.

Warum diese Position besonders attraktiv ist

  • Hohe Arbeitsplatzsicherheit durch Tätigkeit in einer KRITIS-relevanten Anlage.
  • Planbare, tarifgebundene Vergütung nach Chemietarif mit transparenten Gehaltsstrukturen und langfristiger Sicherheit.
  • Zukunftssichere Branche mit langfristiger Perspektive und stabiler Auftragslage.
  • Teamleiterrolle mit echtem Gestaltungsspielraum und technischer Verantwortung.
  • Strukturierte Einarbeitung sowie individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen.

Wir freuen uns auf Sie! Wenn Sie sich in dieser Stellenbeschreibung wiederfinden, bewerben Sie sich bitte per E-Mail mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse).

Ihre Ansprechpartnerin: Nivia Moritz HR-Office GmbH Kohlfurther Straße 65 D-42349 Wuppertal T: +49 202 574 148 11 www.hr-office.eu talent@hr-office.eu

Die Informationen zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten gem. Art. 13, 14 EU-Datenschutz-Grundverordnung (EU-DSGVO) finden Sie unter www.hr-office.eu/datenschutz.

Teamleiter EMSR Instandhaltung (m/w/d) – Hamburg Arbeitgeber: HR-Office GmbH

Die AVG Abfall-Verwertungs-Gesellschaft mbH bietet als Teil der Indaver-Gruppe ein sicheres und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in der kritischen Infrastruktur. Mit einer offenen Unternehmenskultur, planbaren Gehältern und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen nicht nur die technische Expertise seiner Mitarbeiter, sondern auch deren persönliche Entfaltung. Hier haben Sie die Chance, in einer stabilen Branche mit echtem Gestaltungsspielraum und Verantwortung zu arbeiten.
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Kontaktperson:

HR-Office GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter EMSR Instandhaltung (m/w/d) – Hamburg

Tipp Nummer 1

Mach dir ein klares Bild von der Rolle, die du anstrebst. Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen des Teamleiters EMSR Instandhaltung. So kannst du im Gespräch gezielt zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Vielleicht gibt es sogar ehemalige Mitarbeiter von Indaver, die dir wertvolle Einblicke geben können.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen antizipierst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Führungskompetenzen und technischen Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter EMSR Instandhaltung (m/w/d) – Hamburg

Fachliche Führung
EMSR-Technik
Anlagenverfügbarkeit
Betriebssicherheit
Störungsanalysen
Instandhaltungsstrategien
Prozessleittechnik
OT-Compliance
Cybersecurity-Standards
Digitalisierungsprojekte
Teamarbeit
Strukturierte Arbeitsweise
Technisches Verständnis
Erfahrung in der Prozessindustrie

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Position brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Sei präzise und strukturiert: Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und übersichtlich. Wir lieben es, wenn wir auf einen Blick sehen können, welche Erfahrungen und Qualifikationen du mitbringst. Vermeide lange Schachtelsätze!

Betone deine Führungskompetenzen: Da wir einen Teamleiter suchen, ist es wichtig, dass du deine Führungserfahrung oder dein Potenzial klar herausstellst. Erzähl uns von Situationen, in denen du Verantwortung übernommen hast und wie du dein Team motiviert hast.

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Informationen verpasst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HR-Office GmbH vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit der Abfall- und Energiebranche vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends, Herausforderungen und Technologien, die in der EMSR-Instandhaltung relevant sind. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in das Unternehmen einzubringen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungskompetenzen oder technische Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Teamleiterrolle zu verdeutlichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen im Team oder den zukünftigen Projekten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und langfristig denken möchtest.

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Elektrotechnik und Automatisierungstechnik gut beherrschst. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten oder Probleme zu lösen, die während des Interviews aufkommen könnten. Das gibt dir einen Vorteil und zeigt deine Fachkompetenz.

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Standort: Hamburg
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