SPS-Programmierer:in (m/w/d) Jetzt bewerben

SPS-Programmierer:in (m/w/d)

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HR Professionals ist Partner für Unternehmen bei der Suche nach Spezialist:innen, Expert:nnen, Manager:innen sowie Young Professionals. Unsere Leistungen reichen dabei von der Direktvermittlung bis zum Executive Search.

Über die Position:

Sie sind ein Technik-Profi mit Begeisterung für Automatisierungslösungen und SPS-Programmierung? Sie haben Freude daran, Produktionsabläufe zu optimieren und innovative Anwendungen zu entwickeln? Als SPS-Programmierer:in (m/w/d) übernehmen Sie eine entscheidende Rolle bei der Planung und Umsetzung von Automatisierungsprojekten. Werden Sie Teil eines tollen Teams und gestalten Sie mit Ihren Ideen die industrielle Zukunft!

Aufgaben:

  • Entwicklung und Programmierung von SPS-Steuerungen (z. B. Siemens S7, TIA Portal, Beckhoff oder ähnliche Systeme)
  • Planung, Inbetriebnahme und Optimierung von Automatisierungslösungen in enger Abstimmung mit dem Projektteam
  • Visualisierung und HMI-Programmierung (z. B. WinCC, Zenon oder andere SCADA-Systeme)
  • Durchführung von Fehleranalysen, Störungsbehebungen sowie kontinuierliche Optimierung bestehender Steuerungsprogramme
  • Unterstützung bei Tests, Dokumentation und Schulung der Nutzer:innen vor Ort
  • Zusammenarbeit mit internen Abteilungen (Konstruktion, Elektroplanung, etc.) und externen Dienstleistern

Qualifikationen:

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Lehre, HTL, FH oder Uni) im Bereich Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder Mechatronik
  • Erste Berufserfahrung in der SPS-Programmierung von Vorteil, gerne geben wir jedoch auch motivierten Berufseinsteiger:innen eine Chance
  • Fundierte Kenntnisse in gängigen SPS-Steuerungen (Siemens, Beckhoff, B&R, etc.) und idealerweise Erfahrung im Umgang mit Visualisierungssystemen
  • Analytische Denkweise, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Reisebereitschaft (gelegentliche Service- und Inbetriebnahmeeinsätze)
  • Gute Deutsch- und solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten:

  • Spannende Projekte in einem innovativen Umfeld, in dem Sie neueste Technologien mitgestalten können
  • Umfangreiche Einarbeitung und laufende Weiterbildungsmöglichkeiten (z. B. Fachseminare, Schulungen zu aktuellen Tools)
  • Modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeitmodellen (z. B. Gleitzeit)
  • Attraktive, marktkonforme Vergütung, ergänzt durch zusätzliche Benefits (z. B. Mitarbeitervergünstigungen, Fahrtkostenzuschuss)
  • Kollegiales Betriebsklima und offene Unternehmenskultur, in der Ihre Ideen willkommen sind

Ab EUR 2.800,00 brutto / Monat bis 4.800 brutto/Monat (auf Vollzeitbasis) je nach Tätigkeit und Berufserfahrung.

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Kontaktperson:

HR Professionals HR Team

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    Bewerbungsfrist: 2027-01-29

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