Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwicklung und Optimierung von SPS-Programmen sowie Unterstützung bei neuen Technologien.
- Unternehmen: Zuverlässiger Personaldienstleister mit Fokus auf Vertrauen und Fairness.
- Vorteile: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Gute Übernahmechancen und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierung und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen für unser Kundenunternehmen einen SPS-Programmierer (m/w/d). Wir sind Ihr zuverlässiger Personaldienstleister im Raum Lahn-Dill. Für uns sind Vertrauen, Fairness und Aufrichtigkeit besonders wichtig. Gehen Sie mit HR Teamwork den nächsten Schritt und bewerben Sie sich jetzt! Dabei freuen wir uns auch über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und gleichgestellten Personen.
Vorteile, die wir bieten:
- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Weiterbildung
- Betriebliche Altersvorsorge
- gute Übernahmechancen beim Kunden
- Weiterbildungsmöglichkeiten
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung, Anpassung und Optimierung von SPS-Programmen (z. B. Siemens S7, TIA-Portal)
- Inbetriebnahme, Test und Fehleranalyse an Automatisierungsanlagen
- Unterstützung bei der Einführung neuer Produktionsanlagen und Technologien
- Erstellung technischer Dokumentationen und Anleitungen
- Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit durch kontinuierliche Optimierung
- Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen sowie externen Partnern und Lieferanten
- Schulung und Einweisung von Produktionsmitarbeitern im Umgang mit automatisierten Systemen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der SPS-Programmierung, vorzugsweise in einem Industrieumfeld
- Fundierte Kenntnisse in Siemens S7 / TIA-Portal, Erfahrung mit ABB-Systemen von Vorteil
- Kenntnisse in Antriebstechnik Siemens Sinamics, SEW, Sensorik und Sicherheitstechnik Siemens
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Gute Englischkenntnisse
- Analytische Fähigkeiten, Teamgeist sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Wir freuen uns auf ein Kennenlernen!
SPS- Programmierer (m/w/d) Arbeitgeber: HR TeamWork Personalmanagement Dill
Als Arbeitgeber im Raum Lahn-Dill bieten wir Ihnen als SPS-Programmierer (m/w/d) ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betrieblicher Altersvorsorge. Unsere Unternehmenskultur basiert auf Vertrauen, Fairness und Aufrichtigkeit, und wir fördern aktiv die Weiterbildung und Entwicklung unserer Mitarbeiter, um Ihnen die besten Chancen für Ihre berufliche Zukunft zu bieten.
Kontaktdaten:
HR TeamWork Personalmanagement Dill Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SPS- Programmierer (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder lokale Meetups. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Stellen oder Praktika. Das kann dir einen Fuß in die Tür verschaffen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. So hinterlässt du einen bleibenden Eindruck!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die nur darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Bewirb dich direkt über unsere Plattform und profitiere von unserem Netzwerk zu Personalentscheidern. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SPS- Programmierer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als SPS-Programmierer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen in der SPS-Programmierung hervor. Wenn du mit Siemens S7 oder TIA-Portal gearbeitet hast, lass uns das wissen! Wir wollen sehen, was du drauf hast.
Technische Fähigkeiten im Fokus:Vergiss nicht, deine technischen Fähigkeiten klar darzustellen. Kenntnisse in Antriebstechnik oder Sicherheitstechnik sind ein Plus! Zeig uns, dass du die richtige Person für die Aufgabe bist.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns darauf, von dir zu hören! Bewirb dich direkt über unsere Website, damit wir deine Bewerbung schnell bearbeiten können. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HR TeamWork Personalmanagement Dill vorbereitet
✨Mach dich mit den SPS-Systemen vertraut
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der SPS-Programmierung, insbesondere mit Siemens S7 und TIA-Portal, gut beherrschst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Systemen zu beantworten und vielleicht sogar Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen.
✨Technische Dokumentation im Blick
Da das Erstellen technischer Dokumentationen Teil des Jobs ist, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du solche Dokumente strukturiert und verständlich gestalten würdest. Überlege dir, welche Informationen wichtig sind und wie du sie am besten präsentieren kannst.
✨Teamarbeit betonen
Der Job erfordert Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und externen Partnern. Sei bereit, Beispiele zu teilen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Englischkenntnisse auffrischen
Da gute Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du dich auf mögliche Fragen in Englisch vorbereiten. Übe technische Begriffe und Formulierungen, die in deinem Fachgebiet relevant sind, um sicher und kompetent zu wirken.
