Supplier Claim & Lieferantenmanagement Spezialist (m/w/d)

Supplier Claim & Lieferantenmanagement Spezialist (m/w/d)

Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Optimiere und digitalisiere das Lieferanten-Claim-Management für mehr Effizienz und Nachhaltigkeit.
  • Unternehmen: CENIS, ein erfahrener Partner für hochwertige Personaldienstleistungen seit über 40 Jahren.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und bis zu 30 Tage Urlaub.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten und individuelle Betreuung durch persönliche Ansprechpartner.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Lieferantenmanagements und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Studium im Bereich Qualitätsmanagement oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung im Claim-Management.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

CENIS ist seit über 40 Jahren ein erfahrener Partner für hochwertige Personaldienstleistungen und individuelle Karrierewege.

Wir unterstützen Fach- und Führungskräfte dabei, den Job zu finden, der wirklich zu ihnen passt, mit fairen Konditionen und einem Mehrwert für alle beteiligten Parteien.

Dank unseres starken Netzwerks vermitteln wir insbesondere qualifizierte Positionen im Engineering, in der IT sowie im kaufmännischen Umfeld – insbesondere in Branchen wie Luft- und Raumfahrt (Aviation), Maschinenbau, Automotive, Chemie, Medizin- und Energietechnik sowie der öffentlichen Verwaltung.

Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir Ihren nächsten Karriereschritt.

Das bieten wir

  • Wir suchen Ihren Job nach Ihren Vorstellungen
  • Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Übernahmechancen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Festanstellung bei CENIS gemäß GVP/DGB-Tarifvertrag
  • Übertarifliche Vergütung und Zulagen ab dem ersten Tag sowie tarifliche Jahressonderzahlungen
  • Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung, Führung Ihres Gleitzeitkontos, bezahlte Überstunden bzw. Freizeitausgleich
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Beteiligung an den Fahrtkosten im Bereich des ÖPNV
  • Nach Möglichkeit Arbeiten aus dem Homeoffice
  • Individuelle Betreuung durch Ihre/n persönliche/n CENIS Ansprechpartner In
  • Mitarbeiter Innen-werben-Mitarbeiter Innen-Prämie in Höhe von bis zu 1.500 Euro

Starten Sie mit uns durch und übernehmen Sie gerne Verantwortung in der unten beschriebenen Position.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie dem frühestmöglichen Eintrittstermin.

Ihre Aufgabe

Sie treiben die Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung des Lieferanten-Claim-Managements aktiv voran und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur Transparenz, Effizienz und Nachhaltigkeit unserer Lieferantenprozesse.

Dabei führen Sie das Lieferantenmanagement anhand definierter Methoden, Werkzeuge und Prozesse ein und setzen dieses nachhaltig um.

Als zentrale Schnittstelle arbeiten Sie eng mit Qualitätsmanagement, Supply Chain Management, Einkauf sowie weiteren internen und externen Partnern zusammen.

  • Ihre Aufgaben im Detail
  • Analyse bestehender Lieferanten-Claim-Prozesse und Identifikation von Optimierungspotenzialen
  • Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Prozessverbesserung und Standardisierung
  • Definition von Rollen, Verantwortlichkeiten und Arbeitsabläufen innerhalb des Claim-Managements
  • Erstellung und Pflege von Guidelines, Standards und Arbeitsanweisungen für SQM, QM und SCM
  • Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen, z. B. im Bereich Tracking, Monitoring und Reporting
  • Nachverfolgung und Steuerung von Claims gegenüber Lieferanten und weiteren Partnern (z. B. Logistikdienstleistern und Entsorgern)
  • Koordination und Durchführung von Lieferantenbewertungen sowie Sicherstellung einer funktionsübergreifenden Abstimmung der Ergebnisse
  • Vertretung des Lieferantenmanagements in bereichsübergreifenden Gremien
  • Sicherstellung des Informationsaustauschs zwischen allen relevanten Schnittstellen
  • Definition und Überwachung von Kennzahlen sowie Einleitung von Korrekturmaßnahmen bei Zielabweichungen
  • Förderung des Best-Practice-Austauschs innerhalb des Unternehmens
  • Durchführung von Schulungen und Unterstützung der Fachbereiche in Fragen des Lieferantenmanagements
  • Ihr Profil
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Qualitätsmanagement, Supply Chain Management, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer ähnlichen Fachrichtung
  • Mehrjährige Erfahrung im Qualitätsmanagement, Supplier Quality Management oder Supply Chain Management
  • Fundierte Kenntnisse in der Analyse, Optimierung und Standardisierung von Geschäftsprozessen
  • Erfahrung im Claim-Management und/oder Lieferantenmanagement von Vorteil
  • Affinität für Digitalisierung, Automatisierung und Datenanalyse
  • Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
  • Hohe Eigeninitiative sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen

Bei uns zählt die Qualifikation, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung/Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft.

Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen.

Sie haben Fragen zu einer Tätigkeit als Person mit einer Behinderung?

Bewerben Sie sich gezielt mit einem entsprechenden Hinweis an uns und erhalten spezielle Vorteile sowie Zusatzleistungen, wir informieren Sie gerne.

Supplier Claim & Lieferantenmanagement Spezialist (m/w/d) Arbeitgeber: HR4YOU

CENIS bietet Ihnen als Supplier Claim & Lieferantenmanagement Spezialist (m/w/d) ein attraktives Arbeitsumfeld mit hervorragenden Übernahmechancen und einer Vielzahl an Benefits, darunter flexible Arbeitszeiten, eine betriebliche Altersvorsorge und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Ihre individuelle Entwicklung und bietet Ihnen die Chance, aktiv zur Optimierung und Digitalisierung unserer Prozesse beizutragen, während Sie in einem dynamischen Team arbeiten, das Vielfalt schätzt und fördert.

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Kontaktdaten:

HR4YOU Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Supplier Claim & Lieferantenmanagement Spezialist (m/w/d) erhalten könntest

Lokale Branchenveranstaltungen nutzen

Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!

Netzwerk mit Gleichgesinnten

Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!

Sei aktiv auf sozialen Medien

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!

Bewirb dich direkt über unsere Website

Vergiss nicht, die Karriereseite von HR4YOU zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Supplier Claim & Lieferantenmanagement Spezialist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Qualitätsmanagement
Lieferantenmanagement
Prozessoptimierung
Standardisierung
Digitalisierung
Datenanalyse
Claim-Management

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.

Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.

Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei HR4YOU bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HR4YOU vorbereitet

Forschung zu Lieferanten und Märkten

Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.

Kenne deine Verhandlungstechniken

In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.

Portfolio mit Erfolgen

Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.

Verstehe die Tools im Einkauf

Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.