Gipser/Trockenbauer (m/w/d)

Gipser/Trockenbauer (m/w/d)

Davos Vollzeit 40000 - 56000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte innovative Bauprojekte und arbeite im Team an spannenden Herausforderungen.
  • Unternehmen: Traditionsbetrieb in Davos mit einem jungen, dynamischen Team.
  • Vorteile: Abwechslungsreiche Tätigkeiten, kollegiales Arbeitsklima und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Attraktive Anstellungsbedingungen und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Transparenz und Freude an der Arbeit schätzt.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gipser/Trockenbauer und Berufserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 56000 € pro Jahr.

Bist du bereit, in einem Team zu arbeiten, das Transparenz, Ehrlichkeit und Freude an der Arbeit lebt? Suchst du eine neue Herausforderung als Gipser/Trockenbauer (m/w/d) in einem dynamischen Umfeld? Dann bist du bei uns genau richtig! Als vielsprachige Personalberater legen wir großen Wert auf Teamarbeit und die Förderung von Talenten. Wir unterstützen unsere Baupartner mit Charakterstärke und Fachkompetenz. Bei uns steht das Miteinander im Vordergrund! Dein Einsatzbetrieb ist ein Traditionsbetrieb in Davos mit einem Team von ca. 10 Mann, der nun an junge Fachleute übergegangen ist. Wenn Du Freude hast ein junges Team mit aufzubauen, in der Kleinstadt Davos voller Bergsport und Natur zu wohnen, dort zu Hause zu sein wo andere Urlaub machen? Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen erfahrenen Gipser/Trockenbauer (m/w/d). Deine Hauptaufgaben umfassen den Hochbau, Umbau und die Sanierung, das Erstellen von Gips- und Trockenbauwänden sowie Dämm- und Brandschutzarbeiten. Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung als Gipser/Trockenbauer (EFZ) und mehrjährige Berufserfahrung mit? Du arbeitest selbstständig, bist zuverlässig und flexibel? Dann suchen wir genau dich! Wir bieten dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit, ein kollegiales Arbeitsklima und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Profitiere von attraktiven Anstellungsbedingungen und werde Teil unseres Teams! Branche: Bauwesen / Bauingenieurwesen Funktion: Bauwesen / Handwerk Anstellungsart: Try and Hire Karrierestufe: Angestellte/r
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Gipser/Trockenbauer (m/w/d) Arbeitgeber: Hrdavos

Als Arbeitgeber in der malerischen Bergregion Graubünden bieten wir Ihnen nicht nur eine spannende Arbeitsumgebung, sondern auch die Möglichkeit, an bedeutenden Bauprojekten mitzuwirken. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Sicherheit, während wir gleichzeitig wettbewerbsfähige Vergütung und Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung bieten. Genießen Sie die Vorteile einer temporären Anstellung in einer Region, die für ihre atemberaubende Natur und Lebensqualität bekannt ist.

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Kontaktdaten:

Hrdavos Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Gipser/Trockenbauer (m/w/d) erhalten könntest

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Gipser/Trockenbauer interessierst, zögere nicht, direkt bei uns vorbeizuschauen oder uns anzurufen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen!

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Vielleicht kennt jemand von ihnen jemanden in unserem Team, der dir einen Fuß in die Tür verschaffen kann.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Firma und über aktuelle Projekte in Davos. Zeige uns, dass du wirklich interessiert bist und bereit, Teil unseres Teams zu werden.

Tip Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt an die richtige Stelle sendest.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gipser/Trockenbauer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Gips- und Trockenbau
Hochbau
Umbau
Sanierung
Dämmarbeiten
Brandschutzarbeiten
Selbstständige Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt genauso viel wie deine Qualifikationen. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, dass du ein Teamplayer bist und Freude an deiner Arbeit hast.

Betone deine Erfahrung:Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten als Gipser/Trockenbauer. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können und deiner Selbstständigkeit.

Achte auf die Details:Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Bewerbungsschreiben macht einen tollen ersten Eindruck. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst. Wir lieben es, wenn Bewerbungen ordentlich sind!

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hrdavos vorbereitet

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da Transparenz, Ehrlichkeit und Freude an der Arbeit wichtig sind, zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du als Gipser/Trockenbauer gemeistert hast. Erkläre, wie du Probleme gelöst hast und welche Techniken du angewendet hast, um erfolgreich zu sein. Das zeigt deine Erfahrung und dein Fachwissen.

Zeige Teamgeist

Da das Unternehmen ein junges Team aufbauen möchte, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit betonst. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast und wie du zur positiven Teamdynamik beigetragen hast.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Das Unternehmen bietet vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten an. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du Fragen zu den angebotenen Schulungen und Aufstiegschancen stellst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.