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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Verkaufsstrategien und akquiriere neue Kunden für unsere Hotels.
- Arbeitgeber: Die HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelgruppen in Europa mit über 200 Hotels.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und extra freie Tage.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Vertrieb und profitiere von einem tollen Teamklima und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie, Vertriebserfahrung und verhandlungssichere Sprachkenntnisse.
- Andere Informationen: Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie und Cross Exploration in anderen HRG-Hotels.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Du bist ein Vertriebsprofi, Dein Herz schlägt für die Hotellerie und Du liebst Herausforderungen? Dann bist Du bei uns genau richtig, denn wir suchen DICH für unser Verkaufsteam!
Wir das ist nicht nur ein Hotel. Wir sind die HR Group, eine der am schnellsten wachsenden Hotelgruppen in Europa. Zum Portfolio unserer eigentümergeführten Unternehmensgruppe gehören derzeit mehr als 200 Hotels, welche sich in zentral gelegene Stadthotels sowie Hotels und Resorts in beliebten Ferienregionen in Deutschland, den Niederlanden, Polen, der Schweiz und in Spanien aufteilen.
Im Rahmen unserer Wachstumsstrategie kooperieren wir mit starken Partnern wie Accor Hotels, Wyndham, Dorint, Hyatt und H World International und haben unter anderem Marken wie Mövenpick, Steigenberger, Dorint, Vienna House oder Mercure im Portfolio.
Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: Ab sofort als Regional Sales Manager (m/w/d).
Als Regional Sales Manager (m/w/d) sind deine Aufgaben u.a.
- Entwickle und implementiere gezielte Verkaufsstrategien zur Steigerung des Umsatzes in unseren Hotels in Franken, Oberpfalz und Niederbayern.
- Akquiriere aktiv neue Kunden in den Segmenten Corporate, MICE und Leisure, um unseren Kundenstamm zu erweitern und das Umsatzwachstum voranzutreiben.
- Betreue und pflege Key Accounts sowie Bestandskunden, um langfristige Geschäftsbeziehungen zu stärken und die Kundenzufriedenheit zu erhöhen.
- Führe Hausführungen durch und betreibe aktiven Verkauf am Telefon.
- Nimm an Roadshows, Sales Trips und Messen teil, um Neukunden zu gewinnen und die HRG Hotels zu präsentieren.
- Plane und führe Verkaufsaktivitäten durch, um die Marktpräsenz zu erhöhen und den Absatz zu steigern.
- Unterstütze das lokale und überregionale Sales Team.
- Erstelle regelmäßige Berichte für das HRG Sales Führungsteam, inklusive detaillierter Sales Reports, kundenspezifischer Informationen und Kundenupdates zur kontinuierlichen Optimierung der Vertriebsaktivitäten.
Dein Profil mit dem du uns begeisterst
- Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder Tourismusbranche.
- Fundierte Berufserfahrung im Vertrieb der internationalen gehobenen Hotellerie.
- Ausgezeichnete Kundenkontakte und Marktkenntnisse, vorzugsweise in Deutschland sowie dem Raum Franken, Oberpfalz und Niederbayern.
- Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch.
- Entscheidungsfähigkeit und Verhandlungsstärke.
- Ziel- und leistungsorientiert.
- Reisebereitschaft.
Idealerweise bereits Erfahrungen als Regional Sales Manager (m/w/d).
Was wir dir bieten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag & Firmenwagen.
- Weiterentwicklung und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb unserer Gruppe.
- Verantwortungsvolle Tätigkeiten mit Raum für Entscheidungen und Ideen.
- Neben flexiblen Arbeitszeitmodellen gibt es eine dynamische Urlaubsstaffelung.
- Tolles Kollegen-Klima in unserem Vertriebsteam.
- Extra-Freier-Tag am Geburtstag sowie an Weihnachten und Silvester.
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie.
- Staffrate sowie eine Friends & Family Rate auf Übernachtungen und alle Dienstleistungen unserer über 180 HRG-Hotels.
- Cross Exploration: in einem anderen HR Group-Hotel oder Brand arbeiten können.
- Grenzenloses Shoppingerlebnis – mit unserem „Corporate Benefits“ und „Benefits.me“ Programm.
- zusätzliche Programme unserer Brandpartner.
Und viele weitere Benefits …
Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!
Kontakt
HRG Hospitality B.V. & Co. KG
Hauptstraße 66
12159 Berlin
Deutschland
Ansprechpartner: Dario Fosca
Sende uns deine Bewerbungsunterlagen oder Fragen gerne an:
Mach dir deinen eigenen Eindruck von HRG Hotels GmbH auf .
#J-18808-Ljbffr
Regional Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: HRG Hospitality B.V. & Co. KG
Kontaktperson:
HRG Hospitality B.V. & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regional Sales Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk in der Hotellerie! Kontaktiere ehemalige Kollegen oder Partner, um Informationen über offene Stellen und mögliche Empfehlungen zu erhalten. Networking-Events oder Messen sind ebenfalls eine großartige Gelegenheit, um neue Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die HR Group und ihre Hotels. Zeige in Gesprächen, dass du die Marke und ihre Werte verstehst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und dein Interesse an der Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf die spezifischen Herausforderungen im Vertrieb der Hotellerie vor. Überlege dir Strategien, wie du neue Kunden in den Segmenten Corporate, MICE und Leisure akquirieren würdest. Diese Ideen kannst du im Vorstellungsgespräch einbringen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Reisebereitschaft zu betonen. Da die Rolle Reisen erfordert, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du flexibel und bereit bist, regelmäßig unterwegs zu sein, um Kunden zu treffen und Verkaufsaktivitäten durchzuführen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regional Sales Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die HR Group und ihre Hotels. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, das Portfolio und die aktuellen Entwicklungen zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie deine Erfahrungen im Vertrieb der Hotellerie hervorheben. Betone deine Erfolge in der Kundenakquise und deine Kenntnisse des Marktes in Franken, Oberpfalz und Niederbayern.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Besetzung für die Position des Regional Sales Managers bist. Gehe auf deine Leidenschaft für die Hotellerie und deine Fähigkeit ein, Verkaufsstrategien erfolgreich umzusetzen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die Website der HR Group ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HRG Hospitality B.V. & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Hotellerie vertraut. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie du diese in deiner Rolle als Regional Sales Manager erfüllen kannst.
✨Bereite konkrete Verkaufsstrategien vor
Überlege dir spezifische Verkaufsstrategien, die du in der Region Franken, Oberpfalz und Niederbayern umsetzen würdest. Sei bereit, diese Strategien im Interview zu präsentieren und zu erläutern, wie sie zur Umsatzsteigerung beitragen können.
✨Netzwerk und Kontakte
Hebe deine bestehenden Kontakte in der Branche hervor. Zeige, wie du diese Beziehungen nutzen kannst, um neue Kunden zu akquirieren und bestehende Kundenbeziehungen zu pflegen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Erwarte, dass du in einem Rollenspiel deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen musst. Übe, wie du potenzielle Kunden am Telefon ansprechen und überzeugen würdest, um deine Verhandlungsstärke zu demonstrieren.
