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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alle Bereiche der Gastronomie kennen und arbeite im Service, bei Veranstaltungen und in der Küche.
- Arbeitgeber: Modernes 4-Sterne-Hotel in einer wirtschaftsstarken Region mit hoher Lebensqualität.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, wachsender Urlaubsanspruch und exklusive Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie und besondere Auszeichnungen wie den Young Star Award.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für Gäste und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Guter Realschulabschluss und idealerweise Praktikumserfahrung in der Gastronomie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 969 - 1204 € pro Monat.
Wir sind die Revo Hospitality Group! Das H+ Hotel Wiesbaden Niedernhausen ist ein modernes 4-Sterne-Hotel mit 187 Zimmern und gehört zur Revo Hospitality Group. In ruhiger Lage am Taunus, unweit von Wiesbaden, Mainz und Frankfurt, bietet es einen Arbeitsplatz in einer Region, die für ihre Wirtschaftsstärke, ihre Natur und ihre hohe Lebensqualität bekannt ist. Wer hier arbeitet, begleitet Geschäftsreisende, Tagungsgäste und Städteurlauber, die eine gute Lage, gehobenen Komfort und persönliche Gastfreundschaft schätzen.
Ob an der Rezeption, im Frühstücksservice, im Housekeeping oder in den gastronomischen Bereichen – das Team sorgt mit Professionalität, Herzlichkeit und Verlässlichkeit dafür, dass jeder Aufenthalt angenehm und reibungslos verläuft. Das kulinarische Angebot umfasst ein vielseitiges Frühstücksbuffet sowie ein hoteleigenes Restaurant mit regionaler und internationaler Küche. Eine Bar ergänzt das Angebot und lädt am Abend zu entspannten Begegnungen ein.
Als Teil der Revo Hospitality Group verbindet dieses Haus die Internationalität der Rhein-Main-Region mit einem modernen Arbeitsumfeld. Mitarbeitende gestalten hier einen Arbeitsplatz, an dem Servicequalität, Teamgeist und Gastfreundschaft täglich spürbar sind. Bewirb dich jetzt bei H+ Hotel Wiesbaden Niedernhausen und wachse mit der REVO Hospitality Group.
Geplanter Start:
Anstellungsart: Ausbildung
Vertragstyp: befristet
Arbeitsort: Niedernhausen
Dein zukünftiges Aufgabenfeld:
Während deiner Ausbildung lernst du alle relevanten Bereiche kennen: Service, Veranstaltungsbetreuung und die Küche. So wirst du optimal auf den Berufsalltag vorbereitet. Mit dem Young Star Award hast du die Chance, als bester Auszubildender deines Lehrjahres ausgezeichnet zu werden – eine besondere Anerkennung für dein Engagement. Am Ende deiner Ausbildung bist du in der Lage, in allen operativen Bereichen der Gastronomie eigenständig zu arbeiten und direkt durchzustarten.
Dein Profil:
- Eine gute Voraussetzung ist ein guter Realschulabschluss.
- Bestenfalls konntest du bereits ein Praktikum in einem Hotel oder einem Restaurant absolvieren, ggf. können wir dir eines anbieten.
- Du möchtest eine abwechslungsreiche Ausbildung, an dem jeder Tag anders ist.
- Du möchtest gerne für und mit Menschen arbeiten.
Deine Benefits:
- Vertrag: Du erhältst von Anfang an einen unbefristeten Arbeitsvertrag – für maximale Sicherheit und Planbarkeit.
- Erholung: Dein Urlaubsanspruch wächst mit deiner Betriebszugehörigkeit – denn wer viel gibt, soll auch viel zurückbekommen.
- Feiern: Wir schenken dir einen extra freien Tag in dem Monat deines Geburtstags.
- Wachstum: In unserer hauseigenen Akademie entwickelst du dich fachlich und persönlich stetig weiter.
- Vorteile: Deine Familie und Freunde profitieren von attraktiven Mitarbeiterrabatten in all unseren Hotels.
- Mobilität: Für deinen täglichen Arbeitsweg erhältst du von uns einen Fahrtkostenzuschuss.
- Extras: Ob Mode, Technik oder Events – sichere dir exklusive Rabatte bei zahlreichen Partnern.
Dein Kontakt:
Josephine Ziemann
General Manager
H+ Hotel Wiesbaden Niedernhausen
Zum Grauen Stein 165
527 Niedernhausen
Ausbildung Fachkraft für Restaurants & Veranstaltungsgastronomie (m/w/d) Arbeitgeber: HRG Hotels Headoffice Berlin
Kontaktperson:
HRG Hotels Headoffice Berlin HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Fachkraft für Restaurants & Veranstaltungsgastronomie (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung als Fachkraft für Restaurants & Veranstaltungsgastronomie interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche das Hotel, sprich mit Mitarbeitenden und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon in der Gastronomie arbeiten, ob sie dir Tipps geben können oder sogar Kontakte herstellen können. Oft hilft ein persönlicher Kontakt, um die Chancen zu erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das H+ Hotel Wiesbaden Niedernhausen und die Revo Hospitality Group. Zeig, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Servicequalität zu verbessern.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Gastronomie in deiner Bewerbung zu zeigen – das macht den Unterschied!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Fachkraft für Restaurants & Veranstaltungsgastronomie (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die mit Leidenschaft und Begeisterung für die Gastronomie arbeiten wollen.
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Zeig dein Interesse: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du gerade bei uns im H+ Hotel Wiesbaden Niedernhausen lernen möchtest. Zeige, dass du dich mit unserem Unternehmen und unseren Werten identifizierst.
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnellstmöglich eine Rückmeldung zu geben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HRG Hotels Headoffice Berlin vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, mehr über die Revo Hospitality Group und das H+ Hotel Wiesbaden Niedernhausen zu erfahren. Schau dir ihre Werte, die angebotenen Dienstleistungen und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. 'Warum möchtest du in der Gastronomie arbeiten?' oder 'Was macht für dich guten Service aus?'. Übe deine Antworten laut, damit du im Gespräch sicherer auftrittst und authentisch wirkst.
✨Präsentiere deine Erfahrungen
Wenn du bereits ein Praktikum in einem Hotel oder Restaurant gemacht hast, bringe konkrete Beispiele mit, die zeigen, was du gelernt hast. Erzähle von Situationen, in denen du Teamarbeit oder Kundenservice geleistet hast. Das gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Einsatz.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. In der Gastronomie ist der erste Eindruck wichtig, also wähle ein Outfit, das sowohl ordentlich als auch zu der Branche passt. Das zeigt, dass du die Position ernst nimmst und bereit bist, dich in das Team einzufügen.