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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf von Veranstaltungsräumen und Unterstützung bei der Eventdurchführung.
- Arbeitgeber: Führendes Hotelunternehmen in Schaffhausen mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag, großzügige Urlaubstage und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Events und arbeite in einem kreativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in der Hotellerie und Kenntnisse in Deutsch und Englisch.
- Andere Informationen: Teilzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten und tollen Karrieremöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1200 € pro Monat.
Ein führendes Hotelunternehmen in Schaffhausen sucht einen Event Administrator (m/w/d). Die Rolle umfasst den Verkauf von Veranstaltungsräumen, die Annahme von Anfragen sowie die Unterstützung bei der Eventdurchführung.
Ideale Kandidaten haben eine Ausbildung in der Hotellerie und Kenntnisse in Deutsch und Englisch.
Das Unternehmen bietet einen unbefristeten Arbeitsvertrag, großzügige Urlaubstage und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Event Sales & Coordination Specialist (Part-Time) Arbeitgeber: HRG Hotels Headoffice Berlin
Kontaktperson:
HRG Hotels Headoffice Berlin HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Event Sales & Coordination Specialist (Part-Time)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Event Sales & Coordination suchst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und frage nach offenen Positionen oder Praktikumsmöglichkeiten.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit Leuten aus der Branche über LinkedIn oder besuche lokale Events. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Hotelunternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Hotellerie zu den Anforderungen der Stelle passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinen Fähigkeiten passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Event Sales & Coordination Specialist (Part-Time)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Hebe deine Erfahrungen hervor: Wenn du bereits Erfahrung im Eventbereich hast, erzähl uns davon! Zeige, wie deine Fähigkeiten und Kenntnisse zu der Rolle passen. Wir suchen nach jemandem, der mit Leidenschaft bei der Sache ist.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HRG Hotels Headoffice Berlin vorbereitest
✨Kenntnis der Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Entwicklungen in der Hotellerie vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen im Eventmanagement verstehst und wie du dazu beitragen kannst, das Unternehmen voranzubringen.
✨Vorbereitung auf typische Fragen
Bereite dich auf häufige Interviewfragen vor, wie z.B. deine Erfahrungen im Eventverkauf oder wie du mit schwierigen Kunden umgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Sprich die Sprache des Unternehmens
Da das Unternehmen sowohl Deutsch als auch Englisch verlangt, solltest du sicherstellen, dass du in beiden Sprachen kommunizieren kannst. Übe, deine Antworten in beiden Sprachen zu formulieren, um deine Sprachkenntnisse zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.