Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Tagesgeschäft und sorge für einen exzellenten Gästeservice.
- Unternehmen: Revo Hospitality Group – modernes Hotel mit internationalem Flair.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Urlaubstage wachsen, Mitarbeiterrabatte und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einer lebendigen Stadt mit reicher Kultur.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte unvergessliche Erlebnisse für Gäste.
- Qualifikationen: Erfahrung in Hotellerie, Führungsstärke und gute Sprachkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Wir sind die Revo Hospitality Group! Das Vienna House Easy by Wyndham Dortmund ist ein modernes 3-Sterne-Hotel mit 137 Zimmern und gehört zur Revo Hospitality Group. In ruhiger Lage im Stadtteil Körne, unweit der Dortmunder Innenstadt und des Signal Iduna Parks, bietet es einen Arbeitsplatz in einer Stadt, die für Fußball, Industriegeschichte und lebendige Kultur bekannt ist.
Wer hier arbeitet, begleitet Geschäftsreisende, Städteurlauber und Sportfans, die eine gute Lage, modernen Komfort und persönliche Gastfreundschaft schätzen. Ob an der Rezeption, im Frühstücksservice oder im Housekeeping – das Team sorgt mit Professionalität, Herzlichkeit und Verlässlichkeit dafür, dass jeder Aufenthalt angenehm und reibungslos verläuft.
Das kulinarische Angebot umfasst ein reichhaltiges Frühstücksbuffet, das Gästen einen gelungenen Start in den Tag ermöglicht. Eine Bar ergänzt das Angebot und lädt am Abend zu entspannten Begegnungen ein.
Als Teil der Revo Hospitality Group verbindet dieses Haus die Internationalität Dortmunds mit einem modernen Arbeitsumfeld. Mitarbeitende gestalten hier einen Arbeitsplatz, an dem Servicequalität, Teamgeist und Gastfreundschaft täglich spürbar sind.
Geplanter Start: 01.06.2026
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragstyp: unbefristet
Arbeitsort: Dortmund
Dein zukünftiges Aufgabenfeld:
- Leitung des operativen Tagesgeschäfts
- Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs in allen Abteilungen
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeiter
- Gewährleistung eines exzellenten Gästeservices und Umgang mit Gästefeedback
- Überwachung und Optimierung von Qualitätsstandards
- Unterstützung bei Budgetplanung, Kostenkontrolle und Reporting
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Hotellerie/Tourismus
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten
- Hohe Serviceorientierung und Organisationsstärke
- Unternehmerisches Denken und Hands-on-Mentalität
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
Deine Benefits:
- Vertrag: Du erhältst von Anfang an einen unbefristeten Arbeitsvertrag – für maximale Sicherheit und Planbarkeit.
- Erholung: Dein Urlaubsanspruch wächst mit deiner Betriebszugehörigkeit – denn wer viel gibt, soll auch viel zurückbekommen.
- Feiern: Wir schenken dir einen extra freien Tag in dem Monat deines Geburtstags.
- Wachstum: In unserer hauseigenen Akademie entwickelst du dich fachlich und persönlich stetig weiter.
- Vorteile: Deine Familie und Freunde profitieren von attraktiven Mitarbeiterrabatten in all unseren Hotels.
- Mobilität: Für deinen täglichen Arbeitsweg erhältst du von uns einen Fahrtkostenzuschuss.
- Extras: Ob Mode, Technik oder Events – sichere dir exklusive Rabatte bei zahlreichen Partnern.
Dein Kontakt:
Leonie Kokesch
Recruiting Manager
Vienna House Easy by Wyndham Dortmund
Kampstraße 102
44137 Dortmund
Hotel Manager Arbeitgeber: HRG Hotels Headoffice Berlin
Die Revo Hospitality Group bietet als Arbeitgeber im Vienna House Easy by Wyndham Dortmund ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld, das von Teamgeist und persönlicher Gastfreundschaft geprägt ist. Mitarbeitende profitieren von einem unbefristeten Arbeitsvertrag, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten in der hauseigenen Akademie sowie attraktiven Mitarbeiterrabatten. In der lebendigen Stadt Dortmund, bekannt für ihre Kultur und Sport, gestalten Sie einen Arbeitsplatz, an dem Servicequalität und Mitarbeiterzufriedenheit im Mittelpunkt stehen.
Kontaktdaten:
HRG Hotels Headoffice Berlin Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Hotel Manager erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Resident Manager interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine Nachricht kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Hotellerie arbeiten oder sogar bei Revo Hospitality Group. Empfehlungen können dir helfen, die Aufmerksamkeit der Recruiter auf dich zu lenken.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Revo Hospitality Group und das Vienna House Easy. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, den Gästeservice zu verbessern.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Entschlossenheit. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hotel Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt auf deine bisherigen Erfahrungen eingehen. Was hast du in der Hotellerie gelernt? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HRG Hotels Headoffice Berlin vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Revo Hospitality Group und das Vienna House Easy by Wyndham Dortmund zu erfahren. Schau dir ihre Werte, die Unternehmenskultur und die angebotenen Dienstleistungen an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu teilen, um zu zeigen, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Zeige deine Serviceorientierung
Da der Gästeservice eine zentrale Rolle in dieser Position spielt, ist es wichtig, dass du deine hohe Serviceorientierung betonst. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit auf Gästefeedback reagiert hast und wie du die Qualität des Services verbessert hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb der Revo Hospitality Group zu fragen. Das zeigt nicht nur dein Interesse an persönlichem Wachstum, sondern auch, dass du langfristig Teil des Teams sein möchtest. Es ist wichtig, dass du zeigst, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
