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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere Veranstaltungen und bearbeite Anfragen für Zimmergruppen.
- Arbeitgeber: HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, kostenlose Verpflegung und Geburtstagsfreizeit.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem tollen Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Freundliche Persönlichkeit, gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Erfahrung mit Hotelsoftware.
- Andere Informationen: Erlebe eine umfassende Einarbeitung und profitiere von Corporate Benefits.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir freuen uns auf Dich und deine Bewerbung!
Deine Aufgaben sind:
- Annahme und Bearbeitung, Koordination und Qualifizierung von Veranstaltungs- und Zimmergruppenanfragen
- Quotierung mit dem Revenue-Team, Evaluierung des Kundenbudgets, Preisverhandlungen, Angebotserstellung, Vertragsabschluss und Detailabsprachen
- Erstellen von Function Sheets
- Umsetzung von Verkaufsstrategien
- Durchführung von Site Inspections und Pre-Con-Meetings sowie Exit Interviews
- Erstellen von Statistiken und Reports
- Rechnungsendkontrolle
Dein Profil, mit dem Du uns begeisterst:
- Freundliche, aufgeschlossene sowie gast- und teamorientierte Persönlichkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Möglichst gute Anwenderkenntnisse der Hotelsoftware Opera Cloud
- Diplomatisches Geschick und gutes Zahlenverständnis
Was wir Dir bieten:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Einen extra freien Tag zu deinem Geburtstag
- Kostenlose Mitarbeiterverpflegung, mit der Möglichkeit, bei schönem Wetter die Pause auf der Sonnenterrasse zu verbringen
- Eine Travel Industry Card
- Family & Friends Rate
- Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme
- Prämie für Mitarbeiterempfehlungen
- Grenzenloses Shoppingerlebnis - "Corporate Benefits" & "Benefits.me"
- Ausführliche Einarbeitung sowie eine Inhouse Experience
Kontakt: Pullman Berlin Schweizerhof, Budapester Straße 25, 10787 Berlin, Deutschland. Ansprechpartner: Nicole Pohlandt.
Convention Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Hrg Hotels
Kontaktperson:
Hrg Hotels HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Convention Sales Manager (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Hotel- und Veranstaltungsbranche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf Convention Sales konzentrieren, und nimm aktiv daran teil, um dein Netzwerk zu erweitern.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Eventmanagement und Hotellerie. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse von Kunden und Partnern hast.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da die Rolle des Convention Sales Managers stark auf Kommunikation und Verhandlung basiert, solltest du in persönlichen Gesprächen deine Fähigkeiten in diesen Bereichen betonen. Bereite Beispiele vor, die deine diplomatischen Fähigkeiten und dein Zahlenverständnis demonstrieren.
✨Bereite dich auf Site Inspections vor
Wenn du die Möglichkeit hast, an Site Inspections teilzunehmen, nutze diese Gelegenheit, um deine Kenntnisse über die Hotelsoftware und die spezifischen Anforderungen der Kunden zu zeigen. Dies kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Convention Sales Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die HR Group und ihre Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Convention Sales Managers zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle des Convention Sales Managers wichtig sind, wie z.B. Erfahrung in der Veranstaltungsorganisation und Verhandlungsgeschick.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Hospitality-Branche und deine Eignung für die Position darlegst. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Zahlenverständnis.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutsch- und Englischkenntnisse klar dargestellt sind und alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hrg Hotels vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir zu deinen Erfahrungen im Veranstaltungsmanagement und zur Preisverhandlung gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit Kunden und Partnern erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und freundlich kommunizierst. Übe, wie du deine Ideen und Strategien überzeugend präsentieren kannst.
✨Kenntnisse über die Hotelsoftware
Informiere dich über die Hotelsoftware Opera Cloud, da dies ein wichtiger Bestandteil der Position ist. Wenn möglich, bringe Beispiele dafür, wie du ähnliche Software in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
