Mitarbeiter Finance & Controlling (all genders)

Mitarbeiter Finance & Controlling (all genders)

Frankfurt am Main Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Finanzen und Controlling in einem dynamischen Team.
  • Unternehmen: Innovatives Beratungsunternehmen für Nachhaltigkeit in Frankfurt am Main.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, freundliche Teamkultur und Gestaltungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Abwechslungsreiche Aufgaben in einem schnell wachsenden Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Trage aktiv zur Verbesserung von Umwelt und Gesellschaft bei.
  • Qualifikationen: Berufserfahrung im Finanzbereich und Kommunikationsstärke.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Einsatzort: Frankfurt am Main, ab sofort

:response ist ein vielfach ausgezeichnetes, international tätiges Beratungsunternehmen für Nachhaltigkeit und regeneratives Wirtschaften in Frankfurt am Main und Berlin. Gründer und Geschäftsführer Arved Lüth hat das Thema Nachhaltigkeit und Unternehmensverantwortung in Deutschland seit über 25 Jahren mitgestaltet.

Aufgaben

  • Du entwickelst gemeinsam mit der Geschäftsleitung das Thema Finanzen weiter
  • Du begleitest mit der Geschäftsleitung die Weiterentwicklung der Unternehmensstruktur
  • Du baust unser Controlling-System aus
  • Du erarbeitest und pflegst Reports und erstellst ad-hoc Abfragen
  • Du überwachst das Projektcontrolling

Was Du mitbringen solltest

  • Lust auf ein dynamisches Team im Wachstum
  • Berufserfahrung in vergleichbarer Position
  • Zuverlässigkeit und Präzision im Umgang mit Kennzahlen und betriebswirtschaftlicher Interpretation
  • Kommunikationsstärke in Deutsch; Englisch von Vorteil
  • Gute Kenntnisse in einschlägiger Software (Datev, Excel, Controlling und Zeiterfassung etc.)

Was Dich bei :response erwartet

  • Ein motiviertes und ambitioniertes Team von Menschen, die einen substanziellen Beitrag für unsere Umwelt und Gesellschaft erzielen
  • Eine freundschaftliche und aufrichtige Teamkultur mit professionellem Selbstverständnis
  • Flexible und individuelle Arbeitszeiten und -modelle
  • Gestaltungsmöglichkeiten in einem innovativen, sinnstiftenden und schnell wachsenden Unternehmen
  • Anspruchsvolle, abwechslungsreiche und gerne auch konzeptionelle Aufgaben

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Mitarbeiter Finance & Controlling (all genders) Arbeitgeber: HRlab GmbH

Als ein vielfach ausgezeichnetes Beratungsunternehmen für Nachhaltigkeit bietet :response in Frankfurt am Main nicht nur ein dynamisches und ambitioniertes Team, sondern auch flexible Arbeitszeiten und individuelle Arbeitsmodelle. Hier hast du die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung von Finanzen und Controlling mitzuwirken und dabei einen substanziellen Beitrag für Umwelt und Gesellschaft zu leisten, während du in einer freundschaftlichen und professionellen Teamkultur arbeitest.

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Kontaktdaten:

HRlab GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Finance & Controlling (all genders) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach einem Kaffee oder einem kurzen Gespräch – oft ergeben sich so die besten Chancen!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die zeigen, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und seine Mission! Informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen im Bereich Nachhaltigkeit und bringe deine Ideen ein, wie du das Team unterstützen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Finance & Controlling (all genders) mit Bravour zu bestehen

Finanzmanagement
Controlling
Berichtswesen
Ad-hoc-Analysen
Projektcontrolling
Zuverlässigkeit
Präzision

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und sich mit unseren Werten identifizieren.

Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit Kennzahlen gearbeitet hast oder welche Software du beherrschst. Das hilft uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen.

Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Eine saubere und präzise Bewerbung zeigt uns, dass du zuverlässig und sorgfältig arbeitest – genau das, was wir suchen!

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HRlab GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Da es sich um ein Beratungsunternehmen für Nachhaltigkeit handelt, solltest du Beispiele parat haben, wie du in der Vergangenheit nachhaltige Praktiken gefördert hast oder welche Ideen du dazu hast.

Bereite konkrete Zahlen vor

Da die Position im Finance & Controlling ist, solltest du dich auf Fragen zu Kennzahlen und betriebswirtschaftlicher Analyse vorbereiten. Überlege dir, wie du in früheren Positionen mit Zahlen gearbeitet hast und bringe konkrete Beispiele mit.

Zeige deine Kommunikationsstärke

Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, komplexe finanzielle Informationen einfach und verständlich zu erklären, da dies in der Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung wichtig sein wird.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an der Weiterentwicklung des Unternehmens und deiner eigenen Karriere. Stelle Fragen zu den Gestaltungsmöglichkeiten und wie du zur Weiterentwicklung des Controlling-Systems beitragen kannst.