Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung zu Arbeitssicherheit, Teilnahme an Besprechungen und Durchführung von Schulungen.
- Unternehmen: Inhabergeführtes Unternehmen mit über 25 Jahren Erfahrung in Sicherheit und Gesundheitsschutz.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Firmenwagen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und eine partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit auf Baustellen und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Bachelor of Engineering oder Dipl.-Ingenieur, Qualifikation als Sicherheitskoordinator.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wer wir sind
Als inhabergeführtes Unternehmen mit über 130 Beschäftigten begleiten wir unsere Kunden seit mehr als 25 Jahren bei der Erfüllung rechtlicher und normativer Anforderungen. Ob Betriebliche Sicherheit, Baustellensicherheit, Datenschutz, Managementsysteme oder als Partner für die Aus- und Weiterbildung – ecoprotec bietet einen umfassenden Dienstleistungsmix. Mit den internen Unternehmensbereichen Marketing, EDV, der Finanzbuchhaltung, dem Controlling oder dem HR-Management unterstützen wir unsere operativen Geschäftsbereiche und sorgen für einen reibungslosen Ablauf.
Das bringst Du mit
- Bachelor of Engineering oder Dipl.-Ingenieur (m/w/d)
- Qualifikation als Sicherheits- und Gesundheitsschutzkoordinator
- Du kennst Baustellen nicht nur aus Erzählungen
- Nice to have: Fachkraft für Arbeitssicherheit
Das ist Dein Job
- Beratung von Auftraggebern, Bauherren, Unternehmern und Fachplanern hinsichtlich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
- Teilnahme an Bau- und Planungsbesprechungen
- Sicherheitsbegehungen auf Baustellen
- Durchführung von Schulungen und Unterweisungen
Wir bieten Dir
- Flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis
- Gute Work-Life-Balance
- Mobiles Arbeiten / Remote Work nach Bedarf
- Firmenwagen inkl. privater Nutzung
- Partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre in einem ambitionierten Team
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Paten
- Umfangreiche betriebliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. EGYM WellPass, wöchentliche Physiotherapie)
- Jobbike- und IT-Leasing
- Firmenveranstaltungen & Events
- Attraktive Zusatzleistungen (z. B. bAV, Berufsunfähigkeitsversicherung, Mitarbeiterrabatte, Sonderurlaub am Geburtstag)
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns schon sehr auf Deine Bewerbung per Mail oder Du nutzt unser Bewerbungsformular.
ecoprotec GmbH
Personalabteilung
Pamplonastraße 1933106 Paderborn
Projektleiter/-in Arbeitgeber: HRlab GmbH
Als inhabergeführtes Unternehmen in Paderborn bietet ecoprotec nicht nur eine partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre und flexible Arbeitszeiten, sondern auch umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Work-Life-Balance und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement ist ecoprotec ein attraktiver Arbeitgeber für alle, die in einem dynamischen Team arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter/-in erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Kontaktiere Unternehmen direkt und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft belohnt wird!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit Freunden oder vor dem Spiegel!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben ein einfaches Bewerbungsformular auf unserer Seite. Nutze es, um uns deine Unterlagen schnell und unkompliziert zukommen zu lassen. So bist du einen Schritt näher an deinem Traumjob!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter/-in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen:Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen zu erzählen. Zeige, wie du deine Qualifikationen in der Praxis angewendet hast und was du dabei gelernt hast.
Bewirb dich über unsere Website:Um den Prozess für uns beide so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unser Bewerbungsformular auf der Website. So haben wir alles an einem Ort und können schneller reagieren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HRlab GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Herausforderungen der Bau- und Sicherheitsbranche vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Vorschriften, die für die Position des Projektleiters relevant sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen und Erfahrungen während des Interviews zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten, da diese für die Beratung von Auftraggebern und die Durchführung von Schulungen entscheidend sind.
