Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Passagiere und sorge für ein unvergessliches Flugerlebnis.
- Arbeitgeber: LEAV Aviation, eine dynamische und junge Fluggesellschaft am Flughafen Köln/Bonn.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Überstundenvergütung und Spesen während des Einsatzes.
- Andere Informationen: Schulung von ca. 3 Wochen, um perfekt vorbereitet zu starten.
- Warum dieser Job: Erlebe die Welt und arbeite in einem aufregenden Umfeld mit tollen Kollegen.
- Gewünschte Qualifikationen: Vorerfahrung als Flugbegleiter und gute Englischkenntnisse erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
LEAV Aviation ist eine junge Fluggesellschaft am Flughafen Köln/Bonn (CGN) mit zwei A320 und einem großen Ziel: Wir wollen mit Dir gemeinsam abheben.
- Top Hotels mit Frühstück
- Unbefristeter Arbeitsvertrag nach Beendigung der ca. 3-wöchigen Schulung
- Überstundenvergütung
- Abwesenheitsgeld (Spesen) während des fliegerischen Einsatzes
- Vorerfahrung als Flugbegleiter
- Gute Englischkenntnisse
- EU-Pass oder eine unbefristete Arbeitserlaubnis, um in Deutschland zu arbeiten
- Gültiges Medical bei Schulungsbeginn
Flughafen sucht Flugbegleiter Arbeitgeber: HRlab
Kontaktperson:
HRlab HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Flughafen sucht Flugbegleiter
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Flugbegleiter bewirbst, schau dir die Unternehmenswebsite an und finde heraus, wer die Entscheidungsträger sind. Kontaktiere sie direkt über LinkedIn oder per E-Mail, um dein Interesse zu zeigen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über LEAV Aviation, ihre Werte und Ziele. Überlege dir, wie du deine Vorerfahrung als Flugbegleiter in die Gespräche einbringen kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Sprachkenntnisse! Gute Englischkenntnisse sind wichtig, also sei bereit, während des Interviews in Englisch zu kommunizieren. Vielleicht kannst du auch ein paar Sätze auf Englisch vorbereiten, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Nutze unser Netzwerk! Wir bei StudySmarter haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich auf den Job vorzubereiten. Schau dir unsere Tipps und Tricks auf unserer Website an und bewirb dich direkt über uns, um deine Chancen zu erhöhen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Flughafen sucht Flugbegleiter
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du Flugbegleiter werden möchtest. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Wenn du bereits Erfahrung als Flugbegleiter hast, dann lass uns das wissen! Beschreibe deine bisherigen Tätigkeiten und wie sie dich auf diese Rolle vorbereitet haben. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Stärken betonen!
Sprache ist wichtig: Da gute Englischkenntnisse gefordert sind, achte darauf, dass dein Lebenslauf und Anschreiben fehlerfrei sind. Wenn du dir unsicher bist, lass jemanden drüberlesen. Klarheit und Professionalität sind der Schlüssel!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HRlab vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Vorerfahrung als Flugbegleiter und wie du mit stressigen Situationen umgehst. Übe deine Antworten laut, damit du sicherer auftrittst.
✨Zeige deine Sprachkenntnisse
Da gute Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du bereit sein, auch auf Englisch zu kommunizieren. Überlege dir einige Sätze oder Antworten auf häufige Fragen in beiden Sprachen, um zu zeigen, dass du die Anforderungen erfüllst.
✨Kleide dich professionell
Der erste Eindruck zählt! Achte darauf, dass du dich angemessen kleidest. Ein gepflegtes, professionelles Erscheinungsbild zeigt, dass du die Position ernst nimmst und bereit bist, das Unternehmen gut zu repräsentieren.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach der Unternehmenskultur oder den nächsten Schritten nach der Schulung.