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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und entwickle innovative Funk- und Kommunikationssysteme.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und flexiblen Arbeitszeiten.
- Mitarbeitervorteile: Hohe Verantwortung, individuelle Gestaltungsspielräume und zahlreiche Sozialleistungen.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung bei Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und setze deine Ideen in einem dynamischen Team um.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik oder vergleichbare Ausbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen DICH! Denkst Du gerne in Systemen und behältst dabei stets den Überblick? Hast Du Freude daran, komplexe technische Lösungen zu planen, zu entwickeln und zum Leben zu erwecken? Möchtest Du Projekte mitgestalten, bei denen Deine Ideen wirklich zählen? Dann lass uns miteinander ins Gespräch kommen. In Deutschland und darüber hinaus verfolgen wir die Vision, als Marktführer sichere Funk- und Kommunikationstechnologien zu entwickeln, zu produzieren und zu integrieren. Unsere Mission ist es, dass unsere Zielgruppen von individuellen und qualitativ hochwertigen Systemen und Dienstleistungen profitieren.
Wir suchen Dich als Unterstützung für unser Expertenteam für unsere verschiedenen Standorte (Büdelsdorf, Ettlingen, Krefeld, Teltow, Zorneding) oder auch remote.
Deine Aufgaben
- Konzeptionierung und Planung von elektronischen Anlagen sowie Funk- und Kommunikationssystemen
- Integration von Eigen- und Fremdprodukten für kundenspezifische Lösungen
- Technische Unterstützung bei der Bearbeitung von Ausschreibungen und Angeboten
- Technische Begleitung von Projekten, Werksabnahmen (FAT) sowie Abnahmen vor Ort (SAT)
- Technische Zuarbeit für die Dokumentationsabteilung
Dein Profil
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder über eine vergleichbare, abgeschlossene Fachausbildung
- Wünschenswert sind Kenntnisse in der Systemintegration von Kommunikationstechnologien wie z.B. DMR, TETRA, Richtfunk, Ethernet oder SIP
- Du besitzt eine Technikaffinität gepaart mit der Lust darauf, neue Anforderungen und Lösungen zu testen und umzusetzen
Unser Angebot
Wir fördern in vielfältigen Projekten Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Wir sind ein klassischer Mittelständler. Bei uns profitierst Du von einem hohen Maß an Verantwortung und einem hohen individuellen Gestaltungsspielraum sowie einer sinnhaften Tätigkeit. Dein Beitrag zum Erfolg tritt direkt und unmittelbar hervor. Als Familienunternehmen ist Work-Life-Balance für uns nicht nur eine Worthülse. Wir unterstützen unsere Beschäftigten beim Balanceakt zwischen Familienleben, Fortbildung und Beruf. Flexible Arbeitszeiten / Sozialleistungen / Obst und Getränke / Jobrad + Jobroller / Personalrabatte / Altersversorgung + Vermögensbildung / Gesundheitsmanagement / Teamevents + Firmenfeiern / Firmenfitness (Hansefit) Wir stehen für flache Hierarchien und kurze Wege.
Klingt interessant? Wir freuen uns auf Dich und Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittsdatums.
Systemintegrator / Systemingenieur / Systemarchitekt / Systemplaner (w/m/d) - Bundesweit Arbeitgeber: HRlab
Kontaktperson:
HRlab HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Systemintegrator / Systemingenieur / Systemarchitekt / Systemplaner (w/m/d) - Bundesweit
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an Systemintegration – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv bei der Jobsuche!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeig, dass du wirklich interessiert bist. Ein persönlicher Ansatz kann oft den Unterschied machen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche technische Fragen und Szenarien, die in einem Interview auftauchen könnten. Zeig, dass du die Systeme verstehst und bereit bist, kreative Lösungen zu finden.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Erzähle in Gesprächen von Projekten, die du spannend fandest oder an denen du gearbeitet hast. Deine Begeisterung für Technik und Systemintegration wird sicher positiv auffallen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Systemintegrator / Systemingenieur / Systemarchitekt / Systemplaner (w/m/d) - Bundesweit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Position als Systemintegrator oder Systemingenieur brennst.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du komplexe technische Lösungen geplant und umgesetzt hast. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinen Fähigkeiten und deinem Know-how.
Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbungsunterlagen fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes Dokument ohne Rechtschreibfehler zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und du bist schneller im Prozess!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HRlab vorbereitest
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Systemen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie DMR, TETRA oder Ethernet. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen oder Ideen hast, wie man diese Technologien effektiv einsetzen kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Projekte oder Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du komplexe technische Lösungen geplant oder umgesetzt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du in einem Expertenteam arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu betonen. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Projekte voranzutreiben oder technische Probleme zu lösen. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Work-Life-Balance zu erfahren. Stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt und welche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung es gibt. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.