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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere Zäune und Außenanlagen in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 125 Jahren Tradition und bundesweiten Standorten.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsförderung.
- Andere Informationen: Teamevents und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Zaunbranche aktiv mit und arbeite im Freien.
- Gewünschte Qualifikationen: Idealerweise Ausbildung im Metallbau oder handwerkliches Geschick, Quereinsteiger willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Die Krapp Gruppe ist ein familiengeführtes Handelsunternehmen mit über 125 Jahren Tradition. Wir sind in den Bereichen Bau & Industrie; Tore & Türen; Heizung, Sanitär, Klima & Lüftung und Zaun- & Außenanlagen tätig. Mit deutschlandweiten Standorten und über 850 Mitarbeitenden agieren wir nicht nur an unserem Hauptsitz in Lohne, sondern sind bundesweit aktiv und weiterhin auf Wachstumskurs.
Egal ob es um hochwertige Doppelstabmatten, stilvolle Gartentore oder moderne Gabionen geht – wir sind die erste Adresse, wenn es um Zäune geht! Unsere Mission ist es, zuverlässig und blitzschnell bundesweit zu liefern. In unserem Team legen wir großen Wert darauf, maßgeschneiderte Lösungen kurzfristig zu entwickeln. Werden Sie Teil unseres innovativen Teams und gestalten Sie aktiv die Zukunft der Zaun- und Außenanlagenbranche mit!
Ihre Aufgaben:
- Zu Ihren Aufgaben gehören schwerpunktmäßig die Montage von Zaun- und Außenanlagen.
Unser Angebot:
- Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten
- Attraktive Fort- und Weiterbildungsangebote
- Maßnahmen zur Gesundheitsförderung, inkl. Kursangeboten und individuellen Möglichkeiten durch unseren Physiotherapeuten
- Mitarbeitervergünstigungen, Lebenszeitwertkonten, Bike-Leasing und betriebliche Altersvorsorge
- Teamevents sowie firmenübergreifende Veranstaltungen
Ihr Profil:
- Idealerweise Ausbildung im Metallbauhandwerk, in der Garten-, Land- oder Forstwirtschaft
- Gerne auch Quereinsteiger mit handwerklichem Geschick und/oder Erfahrung im Zaunbau
- Spaß an der Arbeit im Freien
- Fahrerlaubnis Klasse B / BE
Kontakt:
Tor- und Zaunanlagen GmbH
Frau Jana Sommer
Geschäftsführerin
Am Bählinger Bach 1
49413 Dinklage
Zaunbauer/Zaunmonteur (m/w/d) Arbeitgeber: HRlab
Kontaktperson:
HRlab HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Zaunbauer/Zaunmonteur (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Zaunbauer interessierst, zögere nicht, direkt bei der Krapp Gruppe anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei der Krapp Gruppe sind. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Krapp Gruppe, ihre Produkte und Dienstleistungen. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten im Zaunbau dem Team helfen können, und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen zu deiner Bewerbung an einem Ort zu haben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Zaunbauer/Zaunmonteur (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt und wir möchten dich kennenlernen. Vermeide es, zu formell zu schreiben – bleib locker und ehrlich.
Betone deine Erfahrungen!: Wenn du Erfahrung im Zaunbau oder im handwerklichen Bereich hast, lass es uns wissen! Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und was du dabei gelernt hast.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir suchen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HRlab vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Krapp Gruppe und ihre Produkte. Schau dir an, was sie im Bereich Zaunbau anbieten und welche Werte ihnen wichtig sind. So kannst du im Interview gezielt auf ihre Mission eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Zaunbau oder in ähnlichen handwerklichen Tätigkeiten zeigen. Das hilft dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern und gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinem Können.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Arbeit im Zaunbau oft im Team erfolgt, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit betonst. Bereite ein Beispiel vor, in dem du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu zeigen, dass du gut ins bestehende Team passen würdest.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Die Krapp Gruppe bietet attraktive Fort- und Weiterbildungsangebote. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du im Interview nach diesen Möglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.