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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team bei der Planung und Durchführung von Fachmessen und Online-Events.
- Arbeitgeber: Das HRM Institute ist ein agiles Unternehmen, das innovative Events im HR-Bereich organisiert.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und trage zur Vernetzung von HR-Profis bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest fließend Französisch sprechen und Interesse an Eventmanagement haben.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die unsere Mission unterstützen und mit uns wachsen wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für unsere erfolgreichen Fachmessen suchen wir aktuell zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Projektassistentin oder einen Projektassistenten auf unbefristeter Basis. Das HRM Institute konzipiert, organisiert und realisiert Live- und Digital-Formate im In- und Ausland: Fachmessen, Expofestivals und Online-Konferenzen zu den Themen Personalmanagement, Recruiting, Learning & Development, Retention, Staffing, Arbeitssicherheit, Sicherheit & Corporate Fashion.
Wir sind ein agiles Unternehmen, mit derzeit ca. 35 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern am Standort Mannheim, das wir kontinuierlich weiterentwickeln. Unser Purpose: "Connecting HR people to network, to learn & to find the best solution".
Projektassistent/in (w/m/d) mit Schwerpunkt Vertrieb von Fachmessen und Online-Events - muttersprachliche Französischkenntnisse Arbeitgeber: HRM Institute GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
HRM Institute GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektassistent/in (w/m/d) mit Schwerpunkt Vertrieb von Fachmessen und Online-Events - muttersprachliche Französischkenntnisse
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Branche und das Unternehmen zu erfahren. Sprich mit ehemaligen oder aktuellen Mitarbeitern, um Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position zu erhalten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen im Vertrieb und Eventmanagement beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen zeigen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Sprachkenntnisse in Französisch aktiv während des Gesprächs. Wenn du die Möglichkeit hast, einige Sätze auf Französisch zu formulieren, wird das deine Eignung für die Stelle unterstreichen und einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Personalmanagement und Fachmessen. Dies zeigt dein Interesse an der Branche und hilft dir, während des Gesprächs relevante Themen anzusprechen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektassistent/in (w/m/d) mit Schwerpunkt Vertrieb von Fachmessen und Online-Events - muttersprachliche Französischkenntnisse
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das HRM Institute und deren Veranstaltungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Fachmessen und Online-Events zu erfahren, die sie organisieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Vertrieb und deine muttersprachlichen Französischkenntnisse.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zum Erfolg der Fachmessen beitragen kannst. Gehe auf deine Erfahrungen im Eventmanagement und Vertrieb ein.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist, insbesondere da Französischkenntnisse gefordert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HRM Institute GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf branchenspezifische Fragen vor
Informiere dich über die aktuellen Trends im Personalmanagement und den Vertrieb von Fachmessen. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Hebe deine Sprachkenntnisse hervor
Da muttersprachliche Französischkenntnisse gefordert sind, solltest du während des Interviews sicherstellen, dass du deine Sprachfähigkeiten demonstrierst. Bereite einige Antworten auf Französisch vor, um deine Kompetenz zu zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Das Unternehmen legt Wert auf agile Arbeitsweisen. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem dynamischen Team verdeutlichen.
✨Stelle Fragen zum Unternehmen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Projekten zeigen. Dies zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast und wirklich daran interessiert bist, Teil des Teams zu werden.
