Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Marketingstrategie und integriere AI für skalierbares Wachstum.
- Unternehmen: Hrmony, eine führende deutsche SaaS-Plattform für digitale Mitarbeiter-Benefits.
- Vorteile: Remote-Position, flexibles Arbeiten, 30+1 Urlaubstage und ein jährliches Weiterbildungsbudget.
- Weitere Informationen: Viel Gestaltungsspielraum und echtes Ownership in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings in einem profitablen Unternehmen mit direkter Zusammenarbeit mit dem Gründerteam.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Marketing und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Als Head of Marketing (w/m/d) übernimmst du eine zentrale Führungsrolle bei Hrmony und berichtest direkt an den CEO. Wir suchen jemanden, der Marketing als skalierbares System versteht, baut und mit AI konsequent beschleunigt, mit dem Ziel, Hrmony in Richtung eines hohen zweistelligen Millionen-ARR zu führen.
Hrmony ist eine der führenden deutschen SaaS-Plattformen für digitale Mitarbeiter-Benefits: seit 2017 am Markt, profitabel, mit über 1.500 Kunden und zwei strategischen Akquisitionen, die unser Portfolio und unsere Technologie gezielt erweitert haben. Der Markt befindet sich in einem strukturellen Wachstumsschub - einzelne Segmente haben sich seit 2019 verfünffacht, neue Kategorien entstehen kontinuierlich, und der Wettbewerb um die besten Talente treibt die Nachfrage weiter an. Wir sind ideal positioniert, um in dieser Phase überproportional zu wachsen - und suchen jetzt die Person, die Marketing zur entscheidenden Wachstumskraft macht.
Du übernimmst ein erfahrenes Marketing-Team (Performance und Content), entwickelst es weiter und gibst die strategische Richtung vor. Gemeinsam baut ihr skalierbare Prozesse und Strukturen, die Hrmony in die nächste Wachstumsphase tragen. Ein zentraler Hebel dabei: die konsequente Integration von AI in alle Marketing-Bereiche.
Aufgaben- Strategie, Go-to-Market & Revenue Pipeline: Du entwickelst und verantwortest die ganzheitliche Marketingstrategie für Hrmony und leitest daraus klare OKRs und Maßnahmen ab. Du definierst unsere Ideal Customer Profiles (ICPs), entwickelst die Kanalstrategie und positionierst Hrmony als starken Player im HR-Tech- und Benefits-Markt. Du verantwortest den Aufbau einer skalierbaren Pipeline-Engine und stellst sicher, dass Marketing einen klar messbaren Beitrag zu Pipeline, Conversion und Wachstum leistet. Du analysierst Performance entlang des gesamten Funnels, testest kontinuierlich neue Go-to-Market-Ansätze und überführst erfolgreiche Experimente in skalierbare Playbooks. Du verzahnst Marketing eng mit Sales und Product für eine kohärente Customer Journey.
- AI-first Marketing-Organisation: Du treibst die Integration von AI Agents und automatisierten Workflows in alle Marketing-Bereiche aktiv voran. Du befähigst dein Team, KI nicht als einzelnes Tool, sondern als integrierte Arbeitsweise zu nutzen. Du denkst Marketing-Prozesse von Grund auf neu und setzt AI nicht nur zur Effizienzsteigerung, sondern als Basis einer neuen, skalierbaren Arbeitsweise ein. Du etablierst ein zeitgemäßes datengetriebenes GTM-Analyse-Framework.
- Team, Führung & Zusammenarbeit: Du übernimmst die Führung des Marketing-Teams, entwickelst es weiter und baust es bei Bedarf mit den richtigen Skills und Rollen aus. Du verantwortest das Marketing-Budget und sorgst für effizienten Ressourceneinsatz. Du arbeitest eng mit dem Founder-Team zusammen und sorgst für interdisziplinäre Zusammenarbeit zwischen Marketing, Product und Sales.
- Du generierst eine konstante, qualitativ hochwertige Pipeline für das Sales-Team.
- Du skalierst unser Marketing als Wachstumskanal auf das nächste Level und achtest dabei weiterhin auf gesunde Unit Economics.
- Hrmony gewinnt sichtbar an Marktpräsenz und Relevanz bei HR-Entscheider:innen.
- Du hast ein skalierbares, strategie-getriebenes System aufgebaut.
- Dein Team generiert mit AI-gestützten Prozessen Pipeline, Content und Kampagnen-Performance auf einem Niveau, das typischerweise deutlich größere Teams erfordert.
- Dein registrierter Wohnsitz ist in Deutschland und du hältst dich den überwiegenden Teil des Jahres hier auf.
- Du hast die Möglichkeit, in deinem Home Office einen Arbeitsplatz einzurichten, an dem du konzentriert arbeiten und Calls durchführen kannst.
- Du bringst mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Führung eines Marketing-Teams mit und kombinierst klare Entscheidungskompetenz mit einem empathischen sowie souveränen Führungsstil.
- Du hast fundierte Erfahrung im B2B-SaaS-Umfeld und weißt, wie Marketing bei erklärungsbedürftigen Produkten funktioniert.
- Du denkst Marketing konsequent aus einer Business- und Funnel-Perspektive.
- Du hast Erfahrung mit Go-to-Market-Strategien, Positionierung und Product Marketing.
- Datenanalyse und datengetriebene Entscheidungen sind für dich selbstverständlich.
- Du kommunizierst klar und auf Augenhöhe, nach innen wie nach außen, auf Deutsch und Englisch.
- AI ist für dich kein Buzzword.
- Du hast nachweisliche Erfahrung im Aufbau und Einsatz von AI Agents im Marketing-Kontext.
- Du übersetzt AI in skalierbare Prozesse.
- Du hast Erfahrung im HR-Tech-Bereich oder mit nicht-trivialen, erklärungsbedürftigen B2B-SaaS-Produkten.
- Erfahrung mit experimentellen oder product-led Growth-Ansätzen.
- Eine zentrale Rolle in der nächsten Wachstumsphase eines profitablen SaaS-Unternehmens mit direkter Zusammenarbeit mit dem Gründerteam.
- Viel Gestaltungsspielraum und echtes Ownership.
- Deutschlandweite Remote-Position mit regelmäßigen Team-Offsites in Berlin sowie flexible Arbeitszeiten.
- Benefit-Budget von über 1.800 EUR/Jahr netto.
- 30+1 Urlaubstage.
- Wahl-Equipment (Apple/Lenovo) sowie benötigte Hardware für deinen Home-Office-Arbeitsplatz.
- Jährliches Weiterbildungsbudget und die Möglichkeit, dich im Rahmen deiner Arbeitszeit kontinuierlich weiterzubilden.
- Ein offenes und vertrauensvolles Miteinander in einem Team, das Wert auf gute Kommunikation, Fehlerkultur und das gemeinsame Erreichen von Zielen legt.
Head of Marketing (w/m/d) - deutschlandweit im Homeoffice (remote) Arbeitgeber: Hrmony GmbH
Hrmony ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Head of Marketing die Möglichkeit bietet, in einer zentralen Führungsrolle aktiv an der Wachstumsstrategie eines profitablen SaaS-Unternehmens mitzuwirken. Mit einem flexiblen Remote-Arbeitsmodell, einem großzügigen Benefit-Budget und einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung schätzt Hrmony nicht nur deine Expertise, sondern fördert auch eine offene und vertrauensvolle Teamkultur, die Innovation und Zusammenarbeit in den Vordergrund stellt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Marketing (w/m/d) - deutschlandweit im Homeoffice (remote) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht nur auf die Stellenanzeigen warten, sondern aktiv nach Gesprächen suchen und unser Netzwerk erweitern!
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme!
Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt den Hiring Manager oder jemanden im Team zu kontaktieren. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Erfolge im Marketing hervorheben. Lass uns zeigen, dass wir die richtige Person für die Rolle sind!
✨Zeige deine Leidenschaft für AI!
Da die Integration von AI ein zentraler Punkt in der Jobbeschreibung ist, sollten wir konkrete Beispiele parat haben, wie wir AI in Marketingstrategien eingesetzt haben. Lass uns unsere Innovationskraft unter Beweis stellen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Marketing (w/m/d) - deutschlandweit im Homeoffice (remote) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, warum du die perfekte Person für die Rolle des Head of Marketing bei Hrmony bist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, um deine Erfolge zu belegen. Zeig uns, wie du Marketing als skalierbares System verstehst und welche AI-Integration du bereits umgesetzt hast.
Achte auf die Struktur!:Eine klare und übersichtliche Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Gliedere deine Unterlagen gut und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen schnell erkennbar sind.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass wir deine Unterlagen direkt erhalten und schnellstmöglich darauf reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hrmony GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Unternehmensgeschichte von Hrmony vertraut und verstehe, wie Marketing in ihrem Geschäftsmodell funktioniert. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im B2B-SaaS-Bereich einbringen kannst, um die spezifischen Herausforderungen des Unternehmens zu meistern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Erfolge aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du Marketingstrategien entwickelt und umgesetzt hast. Besonders wichtig sind Erfolge, die messbare Ergebnisse erzielt haben, um deine Fähigkeit zur datengetriebenen Entscheidungsfindung zu demonstrieren.
✨AI-Kompetenz betonen
Da AI eine zentrale Rolle in der Position spielt, solltest du Beispiele parat haben, wie du AI in deinen bisherigen Marketingstrategien eingesetzt hast. Zeige, dass du nicht nur die Technologie verstehst, sondern auch, wie sie in skalierbare Prozesse integriert werden kann.
✨Teamführung und Zusammenarbeit hervorheben
Bereite dich darauf vor, über deinen Führungsstil zu sprechen und wie du dein Team motivierst und weiterentwickelst. Betone, wie wichtig dir interdisziplinäre Zusammenarbeit ist und wie du Marketing, Sales und Product effektiv miteinander verknüpfen kannst.