Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenständige Betreuung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie Unterstützung bei Monatsabschlüssen.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen im internationalen Finanz- und Rechnungswesen mit modernem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, flexibles Arbeiten, attraktives Vergütungspaket und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Professionelles Arbeitsklima mit Raum für persönliche und berufliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Prozesse und bringe deine Expertise in einem unterstützenden Team ein.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Erfahrung im Finanzwesen und gute SAP-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen Sie! Für ein etabliertes Unternehmen aus dem internationalen Umfeld des Finanz- und Rechnungswesens suchen wir derzeit eine erfahrene Persönlichkeit als Accountant (gn) mit Schwerpunkt Debitoren/Kreditoren. Sie erwartet ein modernes, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit attraktiven Rahmenbedingungen und Raum für Weiterentwicklung. Das Unternehmen überzeugt durch ein professionelles Arbeitsklima, flexible Strukturen und innovative Ansätze, insbesondere im Hinblick auf digitale Prozesse und ERP-Systeme. Hier treffen anspruchsvolle Aufgaben auf ein Umfeld, das Ihre Expertise schätzt und fördert.
Das erwartet Sie bei Ihrem neuen Arbeitgeber:
- Flexibles Arbeiten mit der Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
- 30 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage
- Attraktives Vergütungspaket
- Individuelle Weiterbildungsangebote
- Umfassende Versicherungsleistungen und Gesundheitsmanagement
- Ausgeprägte, unterstützende Unternehmenskultur
Ihre Aufgaben als Accountant (gn) mit Schwerpunkt Debitoren/Kreditoren:
- Eigenständige Betreuung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung
- Klären und Abstimmen von Konten sowie Bearbeitung offener Posten
- Prüfung und Bearbeitung von Kreditkartenabrechnungen
- Anlage und Verwaltung von Bestellungen
- Mitwirkung bei der Erstellung von Monatsabschlüssen
- Bearbeitung internationaler Geschäftsvorfälle
- Unterstützung bei Mahnwesen und Zahlungsläufen
- Ansprechpartner für Fragen zur Umsatzsteuer
- Nutzung des ERP-Systems SAP sowie Beteiligung an der Implementierung von SAP S/4HANA
Folgende Fähigkeiten bringen Sie mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation als Bilanzbuchhalter
- Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen
- Sicherer Umgang mit MS Office und fundierte SAP-Kenntnisse
- Interesse an der Digitalisierung und an modernen Systemen
- Analytisches Denkvermögen, Eigeninitiative und Teamorientierung
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wenn Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem professionellen Umfeld suchen und Ihre Expertise im Accounting einbringen möchten, wartet hier eine spannende Möglichkeit auf Sie.
Sie erfüllen nicht nicht alle Anforderungen zu 100%? Kein Problem. Wir freuen uns trotzdem über Ihre Bewerbung und beraten Sie gerne individuell.
Interessiert? Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Bei Fragen steht Ihnen Ihr persönlicher HRVST Ansprechpartner zur Verfügung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir setzen uns für die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen ein. Daher werden Schwerbehinderte und Gleichgestellte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Accountant (gn) mit Schwerpunkt Debitoren/Kreditoren Arbeitgeber: Hrvst
Unser Unternehmen bietet Ihnen als Accountant (gn) mit Schwerpunkt Debitoren/Kreditoren ein modernes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, das durch flexible Strukturen und innovative digitale Prozesse geprägt ist. Mit 30 Urlaubstagen, einem attraktiven Vergütungspaket und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem unterstützenden Team. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Expertise in einem internationalen Umfeld einzubringen und aktiv an der Implementierung neuer Systeme mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Accountant (gn) mit Schwerpunkt Debitoren/Kreditoren erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt Unternehmen an, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und bereite Antworten auf häufige Fragen vor. Zeig, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Der schnellste Weg zu deinem neuen Job führt über unseren Bewerben-Button! Wir freuen uns auf deine Bewerbung und stehen dir bei Fragen jederzeit zur Verfügung.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Accountant (gn) mit Schwerpunkt Debitoren/Kreditoren mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende in deinem Anschreiben eine lockere, aber professionelle Sprache und erzähle uns, warum du die perfekte Wahl für die Position als Accountant bist.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Finanz- und Rechnungswesen hervor. Zeige uns, wie du mit Debitoren und Kreditoren umgehst und welche Erfolge du in der Vergangenheit erzielt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Anpassung ist der Schlüssel:Passe dein Bewerbungsschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Wenn du zum Beispiel Erfahrung mit SAP hast, erwähne das unbedingt! So sehen wir direkt, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Bewirb dich über unsere Website:Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button auf unserer Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hrvst vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du in das Team passen würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten im Debitoren- und Kreditorenbereich unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Fragen zur Digitalisierung stellen
Da das Unternehmen Wert auf digitale Prozesse legt, bereite Fragen vor, die dein Interesse an modernen Systemen und deren Implementierung zeigen. Das zeigt, dass du proaktiv und zukunftsorientiert denkst.
✨Englischkenntnisse betonen
Da gute Englischkenntnisse gefordert sind, sei bereit, auch auf Englisch zu kommunizieren. Übe einige Fachbegriffe und Sätze, um sicherzustellen, dass du dich klar ausdrücken kannst.
