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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team in der Buchhaltung und bei Assistenzaufgaben.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen in der Unternehmens- und Personalberatung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis zu 20 Stunden pro Woche zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines aufstrebenden Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich, aber Motivation und Lernbereitschaft sind wichtig.
- Andere Informationen: Mini-Job mit der Chance auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
Wir sind ein aufstrebendes und dynamisches Unternehmen im spannenden Umfeld der Unternehmens- und Personalberatung. Zur Erweiterung unseres Teams am Standort Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung auf Mini-Job - bis maximal 20 Stunden Basis für den Bereich Buchhaltung Assistenzaufgaben.
Aushilfe im Bereich Buchhaltung / Assistenz der Geschäftsleitung Arbeitgeber: hrXperts GbR
Kontaktperson:
hrXperts GbR HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Aushilfe im Bereich Buchhaltung / Assistenz der Geschäftsleitung
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Buchhaltungssoftware, die wir verwenden. Wenn du bereits Kenntnisse in Programmen wie DATEV oder Lexware hast, erwähne das in deinem Gespräch.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Flexibilität und Verfügbarkeit zu beantworten. Da es sich um einen Mini-Job handelt, ist es wichtig, dass du deine Arbeitszeiten klar kommunizieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige Interesse an der Unternehmensberatung und informiere dich über aktuelle Trends in der Branche. Dies kann dir helfen, im Gespräch zu glänzen und zu zeigen, dass du motiviert bist, Teil unseres Teams zu werden.
✨Tip Nummer 4
Netzwerke mit anderen in der Branche oder besuche lokale Veranstaltungen. Oftmals können persönliche Kontakte den Unterschied machen und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Aushilfe im Bereich Buchhaltung / Assistenz der Geschäftsleitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Dienstleistungen und Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen im Bereich Buchhaltung und Assistenz, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an dieser Position interessiert bist und welche Fähigkeiten du mitbringst, die dem Unternehmen helfen können.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und Klarheit der Informationen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei hrXperts GbR vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Da es sich um eine Position im Bereich Buchhaltung handelt, solltest du dich auf Fragen zu Buchhaltungsgrundlagen und -prozessen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Zeige deine organisatorischen Fähigkeiten
In der Assistenz der Geschäftsleitung sind gute organisatorische Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit Aufgaben priorisiert und organisiert hast. Vielleicht kannst du auch ein Beispiel für ein erfolgreiches Projekt oder eine Herausforderung nennen, die du gemeistert hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere das Unternehmen und seine Dienstleistungen im Bereich Unternehmens- und Personalberatung. Zeige während des Interviews, dass du ein echtes Interesse an der Firma hast und verstehst, wie du zur Erreichung ihrer Ziele beitragen kannst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den täglichen Aufgaben oder dem Team können besonders aufschlussreich sein.
