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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die erste Ansprechperson für Kunden und gestalte deren Aufträge.
- Arbeitgeber: HS-C. HEMPELMANN KG. HANNOVER ist ein führender Fachgroßhandel in der Haustechnik.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, Firmenwagen und Fahrradleasing-Angebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Familienunternehmens mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine kaufmännische oder technische Ausbildung sowie Vertriebserfahrung mitbringen.
- Andere Informationen: Bewirb dich jetzt und starte deine Karriere in einem innovativen Umfeld!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als regional verwurzelter Fachgroßhandel und Mitglied der marktführenden GC-GRUPPE beliefert die HS-C. HEMPELMANN KG. HANNOVER das Fachhandwerk mit Material aus allen Bereichen der Haustechnik. Mit unserem Vertriebsteam und unserer Service-Power gestalten wir lokal und digital die Welt von morgen. Werde Teil unseres Familienunternehmens und bring den Vertrieb nach vorne.
Darum geht es konkret:
- Als erste Ansprechperson des Kunden agieren – von der Auftragsverhandlung bis zur Auftragsbetreuung
- Bestehende Kundenbeziehungen festigen und neue Kunden gewinnen
- In Deinem Gebiet für Wachstum sorgen und ein Auge auf die stetige Weiterentwicklung des Marktes haben
- Kunden durch Produkte und die passenden Lösungen begeistern
- Die Zusammenarbeit mit unseren Fachspezialisten in den Verkaufsabteilungen gestalten
Wir wünschen uns von Dir:
- Eine abgeschlossene kaufmännische und/oder technische Ausbildung
- Mehrjährige einschlägige Berufspraxis und ausgeprägtes Know-how bezüglich des Arbeitsalltags im Fachhandwerk, ergänzt um technisches Grundverständnis
- Überzeugende, vertriebsorientierte und abschlusssichere Persönlichkeit mit einer freundlichen und kommunikativen Art, ergänzt um Teamgeist sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative
Das kannst Du von uns erwarten:
- Zeit für Erholung ist wichtig – wir bieten Dir 30 Tage Urlaub.
- Sorge schon jetzt vor – wir unterstützen Deine Zukunft finanziell.
- Dank attraktiver Fahrradleasing-Angebote fällt der Umstieg aufs Rad noch leichter.
- Wir machen Dich mobil – mit einem Firmenwagen, der Dich auch privat ans Ziel bringt.
- Um beruflich voranzukommen, findest Du in unserer Akademie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten – sowohl online als auch in Präsenz.
Jetzt bewerben! Sollen wir uns kennenlernen? Dann schicke uns jetzt Deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühesten Eintrittstermins an: bewerbung.hempelmann@gc-gruppe.de
Kontaktiere uns gerne! Anna Marotzke +49 511 74093-104
www.gc-gruppe.de
Außendienstmitarbeiter (w/m/d) Haustechnik - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: HS-C. Hempelmann KG. Hannover
Kontaktperson:
HS-C. Hempelmann KG. Hannover HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Außendienstmitarbeiter (w/m/d) Haustechnik - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, um Informationen über die HS-C. HEMPELMANN KG. HANNOVER zu sammeln. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Haustechnik. Zeige in Gesprächen, dass du die Entwicklungen im Markt kennst und wie du diese für das Unternehmen nutzen kannst. Das wird deine Expertise unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Vertriebsfähigkeiten und Kundenorientierung verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Produkte und Lösungen, die das Unternehmen anbietet. Wenn du bereits einige Produkte kennst oder sogar Erfahrungen damit hast, teile diese im Gespräch, um dein Interesse zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Außendienstmitarbeiter (w/m/d) Haustechnik - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die HS-C. HEMPELMANN KG. HANNOVER und die GC-GRUPPE. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Produkte und Dienstleistungen zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Außendienstmitarbeiter in der Haustechnik zugeschnitten sind. Betone deine kaufmännische oder technische Ausbildung sowie relevante Berufserfahrung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Hebe deine vertriebsorientierte Persönlichkeit und deine Kommunikationsfähigkeiten hervor.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass du deine Gehaltsvorstellung und den frühesten Eintrittstermin angibst. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du die Bewerbung abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HS-C. Hempelmann KG. Hannover vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Berufserfahrung, deinem technischen Wissen und deiner Vertriebsstrategie. Übe deine Antworten, um sicher und überzeugend aufzutreten.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Außendienstmitarbeiter ist es wichtig, dass du deine kommunikativen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Achte darauf, klar und freundlich zu sprechen, und zeige, dass du in der Lage bist, Beziehungen zu Kunden aufzubauen und zu pflegen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die HS-C. HEMPELMANN KG. HANNOVER und die GC-GRUPPE. Verstehe ihre Produkte, Dienstleistungen und den Markt, in dem sie tätig sind. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Bereite Fragen für den Interviewer vor
Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du Fragen vorbereitest. Frage nach den Herausforderungen im Außendienst, den Erwartungen an die Rolle oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Karriere interessiert bist.
