Area Manager Jetzt bewerben

Area Manager

Gera Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
Jetzt bewerben
Hs Mittweida

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein diverses Team und sorge für reibungslose Betriebsabläufe.
  • Arbeitgeber: Amazon ist ein globales Unternehmen, das täglich über 1,5 Millionen Bestellungen bearbeitet.
  • Mitarbeitervorteile: Erlebe ein dynamisches Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft des Kundenservice.
  • Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss oder kurz vor Abschluss, gute Englisch- und Deutschkenntnisse erforderlich.
  • Andere Informationen: Vielfältige Mitarbeitergruppen und zahlreiche Möglichkeiten für unterschiedliche Fähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

DESCRIPTION

Als Bereichs-/Schichtleiter:in bei Amazon führst Du ein großes, diverses Team und sorgst dafür, dass Dein Geschäftsbereich stets mit der Nachfrage Schritt hält. In dieser praktischen Rolle machst Du Dich mit den komplexen Betriebsabläufen eines globalen Unternehmens vertraut und lernst, was erforderlich ist, damit alles reibungslos abläuft. Gemeinsam mit Deinen Kolleg:innen arbeitest Du daran, die Produktivität zu steigern und Herausforderungen zu begegnen. Kein Tag gleicht dem anderen.

Key job responsibilities

  1. Förderung einer Kultur der Sicherheit und des Wohlbefindens
  2. Analyse und Umsetzung von Korrekturmaßnahmen, um beständig hohe Qualität und Produktivität sowie das schichtübergreifende Einhalten aller Unternehmensziele sicherzustellen
  3. Unterstützung und Führung eines Teams sowie Erledigung administrativer Aufgaben; Aufbau und Unterstützung einer starken Teamkultur
  4. Analyse der Leistung sowie Vorschläge für Prozessverbesserungen, um die Arbeitsabläufe und den Kundenservice zu optimieren
  5. Kollaboration mit anderen Manager:innen zur Standardisierung von Schichtprozessen

A day in the life
Du arbeitest in unterschiedlichen Schichten an einem unserer Betriebsstandorte. Dabei konzentrierst Du Dich vorwiegend auf das Einhalten der Sicherheitsstandards durch Dein Team und an Deinem gesamten Standort. Außerdem überwachst Du die Prozesseffizienz. Prioritäten in Deinem Arbeitsalltag sind unter anderem das routinemäßige Teammanagement und tägliche Betriebsaktivitäten. Neben anderen Aufgaben wie Eskalationen in Einzelfällen, Prozessverbesserungen sowie die übergreifende betriebliche Notfallplanung.
Als wichtiges Mitglied des Betriebsteams arbeitest Du mit Kolleg:innen aus anderen Teams sowie externen Partnern zusammen und sorgst dafür, dass wir die Anforderungen unserer Kund:innen ebenso wie unsere eigenen Vorgaben jederzeit erfüllen. Das beinhaltet die Analyse von Daten und Leistungskennzahlen gemeinsam mit Führungskräften in Deinem Geschäftsbereich ebenso wie die Besprechung der betrieblichen Vor- und Nachteile von technischen Verbesserungen mit dem technischen Team.

About the team
Mit der Erfüllung unserer Kundenbestellungen (Customer Fulfillment oder CF) fing für Amazon alles an. Das Customer Fulfillment Team hat sich mittlerweile von einem bescheidenen Team von Buchhändler:innen hin zu einem hocherfahrenen globalen Team gewandelt, das täglich mehr als 1,5 Millionen Bestellungen bearbeitet. Das Team bildet die Grundlage unseres Geschäfts und hat uns bei der Verbreiterung in neue Regionen und Dienstleistungen geholfen. Mithilfe aufkommender Technologie sind wir laufend auf der Suche nach Möglichkeiten, eine größere und bessere Produktauswahl anzubieten – die schnell und erschwinglich geliefert wird.
Die CF-Teammitglieder sorgen als allererste dafür, dass unsere Kund:innen ihre Bestellungen mit der Geschwindigkeit erhalten, für die wir bekannt sind. Wir arbeiten in Fulfillment-Centern, die das Herzstück von Amazons dynamischem Betriebsnetz bilden. Unsere Fulfillment-Center werden manchmal auch als die „erste Meile“ (First Mile) bezeichnet – hier starten die meisten Amazon-Pakete ihren Versandweg. Wir unterstützen die Verwaltung eines dynamischen Bestands und ermöglichen schnelle Zustellungen rund um die Uhr.
In unseren Fulfillment-Centern sind vielfältige Mitarbeitergruppen beschäftigt. Es gibt zahlreiche Möglichkeiten für Menschen mit den verschiedensten Fähigkeiten. Einige von uns arbeiten mit physischen Produkten. Andere analysieren Daten und helfen unternehmensweit dabei, intelligente Entscheidungen zu treffen.

BASIC QUALIFICATIONS

  1. Bachelor-Abschluss oder kurz vor Abschluss eines Bachelor-Studiengangs
  2. Fortgeschrittene Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  3. Relevante Erfahrung in der Durchführung von Datenanalysen

PREFERRED QUALIFICATIONS

  1. Erfahrung in der Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern, einschließlich Kolleg:innen und Führungskräften
  2. Erfahrung in einer Logistikumgebung
  3. Erfahrung in der Arbeit mit MS Office (Word, Excel, Outlook) im beruflichen Umfeld

Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.

m/w/d#J-18808-Ljbffr

Area Manager Arbeitgeber: Hs Mittweida

Als Arbeitgeber bietet Amazon eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Unsere Mitarbeiter:innen profitieren von umfangreichen Wachstums- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem starken Fokus auf Sicherheit und Wohlbefinden am Arbeitsplatz. In unseren Fulfillment-Centern, die das Herzstück unseres Betriebs bilden, arbeiten wir gemeinsam daran, die Erwartungen unserer Kunden zu übertreffen und innovative Lösungen zu entwickeln.
Hs Mittweida

Kontaktperson:

Hs Mittweida HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Area Manager

Tip Nummer 1

Mach dich mit den spezifischen Betriebsabläufen von Amazon vertraut. Informiere dich über die verschiedenen Fulfillment-Center und deren Funktionsweise, um im Vorstellungsgespräch gezielt auf deine Kenntnisse eingehen zu können.

Tip Nummer 2

Zeige deine Führungsqualitäten! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast. Das wird dir helfen, deine Eignung für die Rolle als Bereichsleiter:in zu unterstreichen.

Tip Nummer 3

Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Amazon. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle geben, was dir einen Vorteil im Bewerbungsprozess verschaffen kann.

Tip Nummer 4

Bereite dich auf Fragen zur Datenanalyse vor. Da relevante Erfahrung in der Durchführung von Datenanalysen gefordert ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit parat haben, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich demonstrieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Area Manager

Führungskompetenz
Teammanagement
Analytische Fähigkeiten
Datenanalyse
Prozessoptimierung
Kommunikationsfähigkeiten
Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, Outlook)
Problemlösungsfähigkeiten
Kenntnisse in der Logistik
Sicherheitsbewusstsein
Flexibilität
Engagement für Qualität
Zusammenarbeit mit Stakeholdern
Organisationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben relevante Erfahrungen, insbesondere in der Teamführung, Datenanalyse und Logistik. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern.

Sprich die geforderten Sprachkenntnisse an: Stelle sicher, dass du deine fortgeschrittenen Englisch- und Deutschkenntnisse klar darstellst. Wenn möglich, füge Beispiele hinzu, wie du diese Sprachen in einem beruflichen Kontext verwendet hast.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Amazon arbeiten möchtest und wie du zur Unternehmenskultur beitragen kannst. Zeige deine Leidenschaft für die Rolle und das Unternehmen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hs Mittweida vorbereitest

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Kultur von Amazon. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Sicherheit und Teamarbeit verstehst und bereit bist, diese Prinzipien in deiner Rolle als Bereichsleiter:in zu fördern.

Bereite dich auf Datenanalysen vor

Da die Analyse von Leistungskennzahlen ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten in der Datenanalyse demonstrieren. Sei bereit, konkrete Vorschläge zur Prozessverbesserung zu machen.

Kommunikation mit Stakeholdern

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern zu sprechen. Zeige, wie du erfolgreich mit Kolleg:innen und Führungskräften zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Praktische Beispiele für Teamführung

Denke an konkrete Situationen, in denen du ein Team geleitet oder unterstützt hast. Teile Geschichten, die deine Fähigkeit zur Förderung einer starken Teamkultur und zur Bewältigung von Herausforderungen verdeutlichen.

Hs Mittweida
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
ENGINEERINGUK
Area Manager (m/w/d) - Helmstedt *Abschluss in 2025*

ENGINEERINGUK

Helmstedt Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
ENGINEERINGUK
Shift Manager (m/w/d) - Bremen

ENGINEERINGUK

Bremen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>