Business Operations Manager C-Level Office (m/f/d) - Vollzeit
Business Operations Manager C-Level Office (m/f/d) - Vollzeit

Business Operations Manager C-Level Office (m/f/d) - Vollzeit

Berlin Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Optimiere Prozesse und leite spannende Projekte im C-Level Office.
  • Arbeitgeber: Horizn Studios, eine innovative Reisegepäck-Marke mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
  • Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Corporate Benefits und tolle Mitarbeiterrabatte.
  • Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Innovation und persönliches Wachstum.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Reisens und arbeite an bahnbrechenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung und ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder ähnlichem.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

In deiner Rolle als Business Operations Manager - C-Level Office (m/f/d) arbeitest du eng mit dem CEO und den jeweiligen Teamleitern in den Bereichen Sales, Marketing, Customer Experience und BI zusammen. Du erhältst umfassende Einblicke in die Steuerung und Skalierung zentraler Unternehmensbereiche.

Du treibst Prozessoptimierungen sowie Spezialprojekte konsequent voran und übernimmst eine Schlüsselrolle bei der Einführung und Weiterentwicklung von KI- und Automatisierungslösungen. Dabei übernimmst du Projektverantwortung in dynamischen und agilen Umfeldern, arbeitest direkt mit der Führungsebene zusammen – ein perfektes Set-Up für eine steile Lernkurve und persönliches Wachstum.

Deine Tätigkeiten

  • Du treibst als Projektverantwortlicher Prozessoptimierung und Automatisierung in unseren zentralen Sales- und Marketing-Kanälen voran.
  • Du unterstützt das Management bei der Steuerung und Optimierung der verschiedenen Unternehmensbereiche.
  • Du entwickelst und pflegst strukturierte Planungs- und Reporting-Systeme (z. B. Excel, BI-Tools).
  • Supervision und Analyse der wöchentlichen Performance - im Zusammenspiel mit Business Intelligence - Optimierung der Transparenz über alle relevanten KPIs.
  • KPI-Tracking und wöchentliches Reporting.
  • Du identifizierst Performance-Lücken, Ineffizienzen und Wachstumschancen und stellst deren Umsetzung sicher.
  • Du treibst und begleitest die Einführung und Skalierung von KI-Tools und neuen Workflows.
  • Du erkennst Automatisierungs-Potenziale und setzt diese mit verschiedenen KI Modellen um.
  • Du fungierst als Schnittstelle zwischen Management und Operations in den verschiedenen Bereichen, sowie BI.

Deine Erfahrung und Qualifikationen

  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in einem Start-up, Scale-up, einer Unternehmensberatung oder einem schnelllebigen Umfeld.
  • Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Volkswirtschaftslehre oder einem vergleichbaren Bereich.
  • Erfahrung im Konsumgüter-, DTC-Bereich ist ein Plus.
  • Hochstrukturierte, detailorientierte und zuverlässige Arbeitsweise.
  • Starke analytische, datengesteuerte und ergebnisorientierte Fähigkeiten.
  • schnelle Auffassungsgabe und Proaktivität.
  • Ausgeprägte Affinität zu Business Intelligence-Tools und Systemen.
  • Starkes Interesse an KI und digitaler Automatisierung.
  • Fortgeschrittene Kenntnisse in Excel/ Google Sheets und gewohnter Umgang mit Claude, Notion, sowie erste Erfahrungen mit N8n und vergleichbaren KI Tools.
  • Ausgezeichnete Teamwork- und Kommunikationsfähigkeiten.
  • Leidenschaft für smarte, neue Produkte, Qualität und Design.
  • Fließend in Englisch und Deutsch.

Was wir bieten

  • Du arbeitest in einer Unternehmenskultur, die auf Teamgeist, Eigenverantwortung, Innovation und Vielfalt aufbaut.
  • Du hast die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und die Zukunft unseres wachsenden Unternehmens auf internationaler Ebene mitzugestalten.
  • Du erhältst ein wettbewerbsfähiges Gehalt, Zugang zu Corporate Benefits-Programmen und weiteren attraktiven Vorteilen.
  • Ein Horizn Studios Willkommenspaket, um dich perfekt für deine nächste Reise auszustatten.
  • Zusätzlich genießt du natürlich tolle Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte.

Das klingt nach einem Match? Dann schicke uns gerne Deinen Lebenslauf - zusammen mit ein paar Worten, warum Du denkst, dass Du an Bord kommen solltest, und deinem frühestmöglichen Starttermin. Wir freuen uns darauf, von Dir zu hören!

Kontakt: jobs@horizn-studios.com

Über uns

Horizn Studios ist eine internationale High-End Reisegepäck-Marke mit Sitz in Berlin. Seit der Gründung im Jahr 2015 ist Horizn Studios Innovationsführer in der Reisebranche. Von der Entwicklung des weltweit ersten Gepäcks mit integriertem, herausnehmbarem Ladegerät über neue Maßstäbe in Sachen Nachhaltigkeit mit der Re-Series bis hin zur Pionierarbeit im Bereich Online-Personalisierung mit Horizn ID – wir setzen kontinuierlich neue Standards in Design, Technologie und digitaler Transformation.

Unsere wegweisenden Kooperationen haben weltweite Anerkennung gefunden: Gemeinsam mit der NASA haben wir das weltweit erste Gepäckkonzept für die Raumfahrt entwickelt und herausragende Projekte mit ikonischen Marken wie BMW, Soho House und Beats by Dre realisiert. Bei Horizn Studios engagiert sich unser internationales Team leidenschaftlich für die Zukunft des Reisens. Nachhaltigkeit steht dabei im Mittelpunkt: Wir verwenden innovative Materialien, die den ökologischen Fußabdruck minimieren – damit auch zukünftige Generationen ihre Horizonte erweitern können, so wie wir es den Reisenden von heute ermöglichen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Reisens.

Unsere Überzeugungen

Wir glauben an eine Welt ohne Grenzen, daran, den Status quo herauszufordern, und an die Kraft des kreativen Austauschs, der Gemeinschaft und der Zusammenarbeit. Gemeinsam können wir neugierige Köpfe dazu befähigen, die Welt zu erkunden und sie zu einem besseren Ort zu machen.

Unsere Kultur

Unsere Arbeitskultur ist geprägt von Zusammenarbeit, Empowerment und Innovationsgeist. Wir fördern lebenslanges Lernen, einen dynamischen Team-Spirit und echte Pionier-Mentalität. Unser diverses Team vereint motivierte, talentierte und visionäre Kolleg*innen aus der ganzen Welt. Wir sind stolz darauf, einen nachhaltigen Arbeitsplatz geschaffen zu haben, an dem Menschen authentisch sein, sich sicher fühlen und sich ganz darauf konzentrieren können, einzigartige Ideen zusammenzubringen.

Business Operations Manager C-Level Office (m/f/d) - Vollzeit Arbeitgeber: HS New Travel

Horizn Studios ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Unternehmenskultur bietet, in der Teamgeist und Eigenverantwortung großgeschrieben werden. Als Business Operations Manager im Herzen Berlins hast du die Möglichkeit, direkt mit der Führungsebene zusammenzuarbeiten und an spannenden Projekten zur Prozessoptimierung und Automatisierung mitzuwirken. Zudem profitierst du von einem wettbewerbsfähigen Gehalt, attraktiven Mitarbeiterrabatten und einem inspirierenden Arbeitsumfeld, das persönliches Wachstum und kreative Entfaltung fördert.
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Kontaktperson:

HS New Travel HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Business Operations Manager C-Level Office (m/f/d) - Vollzeit

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Networking brauchst!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, damit du selbstbewusst auftrittst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für das Unternehmen und die Branche! Recherchiere über Horizn Studios und bringe deine Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Operations Manager C-Level Office (m/f/d) - Vollzeit

Prozessoptimierung
Automatisierung
Projektmanagement
Business Intelligence-Tools
Datenanalyse
KPI-Tracking
Kommunikationsfähigkeiten
Analytische Fähigkeiten
Detailorientierung
Proaktivität
Kenntnisse in Excel/Google Sheets
Erfahrung mit KI-Tools
Teamarbeit
Anpassungsfähigkeit
Interesse an digitaler Automatisierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Wenn du uns deinen Lebenslauf schickst, sei einfach du selbst. Zeig uns, was dich einzigartig macht und warum du perfekt in unser Team passt. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Persönlichkeit einbringen!

Erzähl deine Geschichte: In deinem Anschreiben solltest du nicht nur auf deine Erfahrungen eingehen, sondern auch erzählen, warum du dich für die Rolle als Business Operations Manager interessierst. Was motiviert dich? Was sind deine Ziele? Lass uns daran teilhaben!

Mach es strukturiert: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar und übersichtlich ist. Verwende Abschnitte für Ausbildung, Berufserfahrung und Fähigkeiten. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast und wie du zu uns passt.

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle Informationen an einem Ort hast. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HS New Travel vorbereitest

Verstehe die Unternehmensvision

Informiere dich über die Mission und Werte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Vision von Horizn Studios verstehst und wie deine Rolle als Business Operations Manager dazu beitragen kann, diese zu verwirklichen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in Prozessoptimierung und Automatisierung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.

Analytische Fähigkeiten betonen

Da die Rolle stark auf Datenanalyse und KPI-Tracking fokussiert ist, solltest du deine analytischen Fähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit BI-Tools und Excel betreffen.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Teamdynamik und der Unternehmenskultur, indem du gezielte Fragen stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur Innovationskultur beiträgst.

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