Junior Performance Manager (m/f/d)

In deiner Rolle als Junior Performance Marketing Manager (m/w/d) unterstützt du die Planung, Durchführung und Optimierung unserer Performance-Marketing-Aktivitäten über mehrere digitale Kanäle hinweg. In enger Zusammenarbeit mit den Performance-, Marken- und Produktteams hilfst du dabei, die Kundenakquise und das Umsatzwachstum durch datengesteuerte Marketinginitiativen, Kampagnenmanagement und kontinuierliche Optimierung voranzutreiben.

Deine Tätigkeiten:

• Unterstützung bei der Planung, Durchführung und Optimierung von Performance-Marketing-Kampagnen über mehrere Kanäle, einschließlich Paid Social, Google Ads, Affiliate & Partnerships und Website-Optimierung.
• Überwachung der Kampagnen-Performance und Analyse von Marketingdaten zur Identifizierung von Optimierungsmöglichkeiten und zur Förderung einer effizienten Kundenakquise.
• Erstellung und Pflege von Performance-Berichten und Dashboards, wobei Daten in verwertbare Erkenntnisse für das Marketingteam übersetzt werden.
• Zusammenarbeit mit internen Teams wie Brand Marketing, BI, Produkt und Design, um integrierte Marketinginitiativen zu entwickeln und umzusetzen.
• Unterstützung beim Testen und Optimieren von Marketingkampagnen, Creatives, Messaging und Zielgruppen zur kontinuierlichen Leistungsverbesserung.
• Beitrag zur Optimierung unserer Website und Conversion-Funnel, einschließlich Tests und Verbesserungen innerhalb unserer Shopify-Umgebung.
• Unterstützung bei der Koordination von Marketing-Assets, Kampagnen-Launches und teamübergreifenden Initiativen.
• Unterstützung bei der Dokumentation und Verfolgung von Marketingaktivitäten und KPIs, um Transparenz und kontinuierliche Performance-Verbesserung zu gewährleisten.

Deine Erfahrung und Qualifikationen:

• Mindestens 1 Jahr Erfahrung im E-Commerce in einem schnelllebigen, datengesteuerten Umfeld.
• Umfangreiche praktische Erfahrung.
• Starke analytische Fähigkeiten, datengesteuert und ergebnisorientiert.
• Kenntnisse in Business-Intelligence-Tools.
• Gute Kenntnisse in Excel, Google Sheets, Keynote und LLMs.
• Sehr gutes Verständnis gängiger Online-Marketing-Tools (z. B. Google Analytics, Facebook Business Manager).
• Erfahrung mit der Productsup-Plattform und Shopify.
• Grundlegendes Verständnis von Brand Marketing und gutem Design.
• Sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.
• Analytisches Denken und schnelle Auffassungsgabe.
• Starkes Interesse an KI und digitaler Automatisierung.
• Ausgezeichnete Teamwork- und Kommunikationsfähigkeiten.
• Leidenschaft für smarte, neue Produkte, Qualität und Design.
• Fließend in Englisch und Deutsch (von Vorteil).

Was wir bieten:

• Du arbeitest in einer Unternehmenskultur, die auf Teamgeist, Eigenverantwortung, Innovation und Vielfalt aufbaut.
• Du arbeitest in einem kollegialen Umfeld mit einem Team aus motivierten, talentierten und visionären Kollegen, die dich jederzeit unterstützen.
• Du hast die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und die Zukunft unseres wachsenden Unternehmens auf internationaler Ebene mitzugestalten.
• Du erhältst ein wettbewerbsfähiges Gehalt, einen steuerfreien Vorteil für den öffentlichen Nahverkehr oder alternativ eine USC-Mitgliedschaft oder einen Einkaufsgutschein für eine Auswahl an Einzelhändlern, sowie Zugang zu Corporate Benefits-Programmen.
• Als Team von leidenschaftlichen Reisenden unterstützen wir deine Reiselust mit 28 Urlaubstagen pro Jahr.
• Du erhältst ein Horizn Studios Willkommenspaket, um dich perfekt für deine nächste Reise auszustatten.
• Zusätzlich genießt du tolle Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte.

Spannend? Schicke uns gerne deinen Lebenslauf - zusammen mit ein paar Worten, warum du denkst, dass du an Bord kommen solltest, und deinem frühestmöglichen Starttermin. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören! Kontakt: jobs@horizn-studios.com

Über uns: Horizn Studios ist eine internationale High-End Reisegepäck-Marke mit Sitz in Berlin. Seit der Gründung im Jahr 2015 ist Horizn Studios Innovationsführer in der Reisebranche. Unsere Überzeugungen: Wir glauben an eine Welt ohne Grenzen, daran, den Status quo herauszufordern, und an die Kraft des kreativen Austauschs, der Gemeinschaft und der Zusammenarbeit.

Unsere Kultur: Unsere Arbeitskultur ist geprägt von Zusammenarbeit, Empowerment und Innovationsgeist. Wir fördern lebenslanges Lernen, einen dynamischen Team-Spirit und echte Pionier-Mentalität.