Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Zahlungsprodukte und arbeite an zukunftsweisenden Lösungen.
- Unternehmen: HSBC, eines der größten Finanzdienstleistungsunternehmen weltweit.
- Vorteile: Karrieremöglichkeiten, Unterstützung, Belohnungen und ein hybrides Arbeitsmodell.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung mit Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Zahlungsverkehrs und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Zahlungsverkehr und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61650 - 75350 € pro Jahr.
Wir suchen derzeit einen erfahrenen Fachmann, der unser Team in der Rolle des Produktmanagers für Emerging Payments verstärkt. Das Emerging Payments Team hat das Ziel, unsere Produkte für Zahlungen, Abrechnungen und Währungsabwicklungen mit neuen Geschäftsmodellen, Technologien und Partnerschaften weiterzuentwickeln. Sie werden Teil des Emerging Payments-Produktteams sein und die Möglichkeit haben, unser Produktangebot zu erweitern, neue Vorschläge zu innovieren und das Geld- und Zahlungssystem der Zukunft mitzugestalten.
In dieser Rolle werden Sie:
- Verantwortlich sein für das Produktportfolio der Emerging Payments und Abrechnungsdienste sowie die Entwicklung neuer Produkte und Vorschläge.
- Markttrends im Bereich Emerging Payments, digitale Merchant Services, Open Banking und digitale Währungen & Vermögenswerte identifizieren und bewerten.
- Produkte und Vorschläge im Bereich Emerging Payments kommerzialisieren.
- Produktlösungen für spezifische Anfragen (RfPs) und maßgeschneiderte Kundenanforderungen leiten.
- Interne Teams und externe Marktteilnehmer, einschließlich Regulierungsbehörden, in Bezug auf Konsultationen, Proof-of-Concept-Projekte, Pilotprojekte und andere Branchenkooperationen unterstützen.
- Die inhärenten und verbleibenden Risiken neuer Produkte und Vorschläge im Bereich Emerging Payments bewerten und angehen, indem die erforderlichen Produktgovernance-Prozesse befolgt werden.
- Chancen schaffen und darauf reagieren, um die führende Position von HSBC im Bereich Emerging Payments und digitale Währungen & Vermögenswerte zu fördern.
Ein Verständnis der europäischen Zahlungslandschaft, insbesondere in Bezug auf digitale Merchant Services, Open Banking und andere aufkommende Produkte und Vorschläge, ist erforderlich. Eine ausgeprägte Wertschätzung und Einsicht in die Markttrends, Wettbewerbsangebote, potenzielle Störfaktoren sowie sich entwickelnde Vorschriften und Technologien im Bereich digitale Währungen & Vermögenswerte sind ebenfalls wichtig.
Sie sollten in der Lage sein, effektiv in einem vielfältigen und multikulturellen Team mit Remote-Arbeitsarrangements zu arbeiten. Starke zwischenmenschliche Fähigkeiten und die Fähigkeit, Beziehungen zu internen und externen Stakeholdern aufzubauen, sind entscheidend. Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich, um komplexe Ideen einfach in einer kundenorientierten Sprache zu erklären, einschließlich der Datenanforderungen, sind erforderlich.
Dies ist eine hybride Rolle, bei der der Standort London Canada Square sein wird. Gelegentliche Reisen für Meetings sind erforderlich.
Wenn Sie nach einer Karriere suchen, die Ihnen hilft, sich abzuheben, schließen Sie sich HSBC an und verwirklichen Sie Ihr Potenzial - egal, ob Sie eine Karriere anstreben, die Sie an die Spitze führen könnte, oder eine aufregende neue Richtung einschlagen möchten. Wir bieten Möglichkeiten, Unterstützung und Belohnungen, die Sie weiterbringen.
Wir sind eines der größten Banken- und Finanzdienstleistungsunternehmen der Welt mit einem Netzwerk, das mehr als 50 Länder und Gebiete abdeckt. Unser Ziel ist es, dort zu sein, wo das Wachstum ist, Unternehmen zu ermöglichen, zu gedeihen, und Volkswirtschaften zu prosperieren, und letztendlich den Menschen zu helfen, ihre Hoffnungen zu erfüllen und ihre Ambitionen zu verwirklichen.
Offenheit für unterschiedliche Standpunkte ist wichtig für unser Geschäft und die Gemeinschaften, die wir bedienen. Bei HSBC setzen wir uns dafür ein, vielfältige und integrative Arbeitsplätze zu schaffen - unabhängig von Geschlecht, Ethnie, Behinderung, Religion, sexueller Orientierung, sozioökonomischem Hintergrund oder Alter. Wir sind bestrebt, Barrieren abzubauen und sicherzustellen, dass Karrieren bei HSBC für alle inklusiv und zugänglich sind, damit jeder sein Bestes geben kann. Wir sind stolz darauf, ein Disability Confident Leader zu sein und werden Menschen mit Behinderungen, langfristigen Erkrankungen oder neurodivergenten Kandidaten, die die Mindestkriterien für die Rolle erfüllen, ein Vorstellungsgespräch anbieten. Wenn Sie einen Bedarf haben, der während des Rekrutierungsprozesses Anpassungen oder Änderungen erfordert, wenden Sie sich bitte an den Recruiter.
GPS Product Manager Arbeitgeber: HSBC Group
HSBC Deutschland bietet als Arbeitgeber ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld in Stuttgart, das Vielfalt und Inklusion fördert. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem attraktiven Leistungspaket, einschließlich betrieblicher Altersversorgung und Gesundheitsmanagement, unterstützt HSBC die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Als mehrfach ausgezeichneter Top Employer 2024 in der Finanzbranche ist HSBC der ideale Ort für engagierte Fachkräfte, die ihre Karriere aktiv gestalten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so GPS Product Manager erhalten könntest
✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!
In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
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Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um GPS Product Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei HSBC Group arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als GPS Product Manager besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HSBC Group vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei HSBC Group zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für HSBC Group leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.
