Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere KPIs und optimiere digitale Kanäle für ein besseres Shopping-Erlebnis.
- Unternehmen: Führender Anbieter im Live Commerce mit innovativer Medienplattform.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und spannende Projekte.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Shoppings und arbeite mit einem kreativen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im E-Commerce und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind ein führender Anbieter in Europa im Bereich Live Commerce und bieten als Medienplattform die unterhaltsamste Form des Shoppings. Mit unserem kuratierten Produktsortiment aus den Bereichen Fashion, Schmuck, Beauty, Wellness, Haushalt sowie Home & Living begeistern wir täglich eine Vielzahl Zuschauer:innen, Fans und Follower auf allen Kanälen: im TV, im Onlineshop und in den sozialen Medien. Durch die vernetzte Inszenierung von Lifestyle-Themen und Markenwelten sind wir Innovationstreiber für kanalübergreifendes Shopping-Entertainment. Die Kund:innen entscheiden, wann und wo sie bei HSE shoppen.
Was Dich erwartet:
- Du analysierst regelmäßig KPI-Reports und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen zur Optimierung unserer digitalen Kanäle ab.
- Du überwachst kontinuierlich die Performance unserer Web- und App-Strecken und entwickelst datenbasierte Maßnahmen zur Verbesserung der Customer Journey.
- Du arbeitest eng mit Teams wie Digital Marketing, E-Commerce IT sowie Merchandise & Sales Planning zusammen und koordinierst relevante Schnittstellen.
- Du entwickelst Business Rules im Onsite-Merchandising weiter und optimierst insbesondere Recommendation-Logiken und digitale Features.
- Du konzipierst, steuerst und analysierst hypothesenbasierte A/B-Tests und leitest daraus Optimierungsansätze ab.
- Du erstellst strukturierte Briefings für die Produktentwicklung und begleitest neue digitale Features von der Idee bis zur Umsetzung.
Was Du mitbringst:
- Du bringst mehrere Jahre Erfahrung im E-Commerce oder in einem digitalen Performance-Umfeld mit und begeisterst Dich für datengetriebenes Arbeiten.
- Du verfügst über ausgeprägte analytische Fähigkeiten und kannst komplexe Performance-Kennzahlen verständlich interpretieren.
- Du hast Erfahrung mit Conversion-Optimierung, A/B-Testing und idealerweise mit Tools wie Power BI oder Amplitude.
- Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und findest auch bei komplexen Fragestellungen pragmatische Lösungen.
- Du verstehst technische Prozesse und kannst Anforderungen klar und zielgerichtet an unterschiedliche Stakeholder kommunizieren.
- Du bist ein Teamplayer mit hoher Kommunikationsstärke und arbeitest gerne bereichsübergreifend mit unterschiedlichen Fachbereichen zusammen.
- Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Manager Online Perfomance (m/w/d) Arbeitgeber: HSE - Home Shopping Europe GmbH
Als führender Anbieter im Bereich Live Commerce bietet unser Unternehmen nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Unsere offene und kreative Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir gleichzeitig auf eine ausgewogene Work-Life-Balance achten. Mit einem starken Fokus auf datengetriebenes Arbeiten und der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen sind wir der ideale Arbeitgeber für alle, die in einem zukunftsorientierten und spannenden Sektor tätig sein möchten.
Kontaktdaten:
HSE - Home Shopping Europe GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Manager Online Perfomance (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Insights oder Tipps – oft helfen persönliche Empfehlungen mehr als jede Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die KPIs und Trends im E-Commerce analysierst. Zeig, dass du die Zahlen verstehst und bereit bist, datenbasierte Entscheidungen zu treffen. Das beeindruckt die Recruiter!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung für die Position – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Power BI oder Amplitude. Wenn du während des Gesprächs darüber sprechen kannst, zeigst du, dass du bereit bist, sofort loszulegen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager Online Perfomance (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Manager Online Performance brennst.
Klarheit ist der Schlüssel:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. So können wir deine Erfahrungen und Fähigkeiten besser nachvollziehen.
Beziehe dich auf die Jobbeschreibung:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben passen, die wir für die Position suchen.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HSE - Home Shopping Europe GmbH vorbereitet
✨Verstehe die KPIs
Mach dich mit den wichtigsten KPIs vertraut, die für die Position relevant sind. Überlege dir, wie du diese Kennzahlen in der Vergangenheit analysiert und optimiert hast. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, um deine Erfahrungen zu untermauern.
✨Bereite A/B-Test-Beispiele vor
Da A/B-Testing ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, solltest du einige deiner erfolgreichsten Tests im Kopf haben. Erkläre, welche Hypothesen du getestet hast, welche Ergebnisse erzielt wurden und wie du diese Erkenntnisse in zukünftige Strategien umgesetzt hast.
✨Teamarbeit betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams ist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist!
✨Technische Kenntnisse klar kommunizieren
Stelle sicher, dass du deine technischen Fähigkeiten und dein Verständnis für digitale Prozesse klar und verständlich darlegen kannst. Sei bereit, spezifische Tools wie Power BI oder Amplitude zu erwähnen und wie du diese in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast.
