3.300 € / 4 Wochen / Fundraising (m/w/d)
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Ferienarbeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sprich mit Menschen über das Rote Kreuz und motiviere sie zur Mitgliedschaft.
  • Arbeitgeber: Das Rote Kreuz ist die größte gemeinnützige Organisation in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Verdiene 3.300 EUR in 4 Wochen, arbeite flexibel und wähle deinen Einsatzort.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Arbeitszeit selbst und entwickle wertvolle Skills durch Coaching.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 18 Jahre alt und fließend Deutsch (C2).
  • Andere Informationen: Keine festen Zeiten oder Büro; du bist dein eigener Chef!

Machs zu deinem Ferienjob. Für dich. Im Schnitt 3.300 EUR in 4 Wochen WANN du willst. WO du willst. SO LANG du willst. Und mache dabei richtig gutes Geld mit Sinn obendrauf. Ob du dein Studium finanzieren willst, Reisepläne hast oder einfach Lust auf eine Tätigkeit mit echtem Impact. Du entscheidest, wann und wie lange du mit uns zusammenarbeitest.

Wir suchen offene, kommunikative Menschen, die Lust auf Flexibilität, Weiterentwicklung und neue Orte haben.

Das hast du davon:

  • Gutes Geld machen: 3.300 in den ersten 4 Wochen provisionsbasiert, kein Limit
  • Arbeite wos dir gefällt: Ob Bergdorf, am See oder mitten in der Stadt such dir dein Einsatzgebiet selbst aus
  • Arbeite wann und wie lange du magst!
  • Up To You: Sales- & Rhetorik-Coachings: Skills, die dir für immer bleiben
  • Coaching-Events und Incentives quer durch Europa

Deine Mission:

Du sprichst mit Menschen über die Arbeit des Roten Kreuzes die größte gemeinnützige Organisation des Landes und motivierst sie zu einer Mitgliedschaft. Du entscheidest, wie du das machst. Kein Skript, kein Zwang, kein Muss. Unser Tipp: Nimm unser freiwilliges Coaching mit das funktioniert richtig gut und macht dich in kurzer Zeit stark im Gespräch.

Bist du der geborene Fundraiser?

  • Du bist offen, kommunikativ und neugierig
  • Du kannst gut mit Ablehnung umgehen
  • Du willst reisen oder dich einfach ausprobieren
  • Du hast Bock auf Eigenverantwortung
  • Freie Zeiteinteilung! Wir empfehlen am Anfang 2-4 Wochen

Voraussetzungen:

  • Du bist mindestens 18
  • Du sprichst fließend Deutsch (C2)

Keine fixen Zeiten. Kein Büro. Kein Chef, der dir sagt, wann du arbeiten musst. Deine Selbständigkeit, du entscheidest. Du wählst, wann du startest, wann du pausierst, wie lange du dabei bist, wos hingeht. Bereit, dein eigener Chef zu sein für ein paar Wochen oder länger? Dann probiers aus!

3.300 € / 4 Wochen / Fundraising (m/w/d) Arbeitgeber: HSP Die Fundraiser GmbH

Unser Unternehmen bietet dir die Freiheit, deinen Arbeitsalltag selbst zu gestalten und dabei gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zu leisten. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, an verschiedenen Orten zu arbeiten, fördert unsere offene und kommunikative Unternehmenskultur deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Zudem profitierst du von attraktiven Verdienstmöglichkeiten und wertvollen Coaching-Events, die dir helfen, deine Fähigkeiten im Verkauf und in der Rhetorik nachhaltig zu verbessern.
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Kontaktperson:

HSP Die Fundraiser GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: 3.300 € / 4 Wochen / Fundraising (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie und Bekannten über die Stelle. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.

Tip Nummer 2

Sei proaktiv und zeige Interesse! Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die mit Fundraising zu tun haben. So kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch deine Kommunikationsfähigkeiten verbessern.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf Gespräche vor, indem du dich über das Rote Kreuz informierst. Je mehr du über die Organisation und ihre Mission weißt, desto überzeugender kannst du potenzielle Mitglieder ansprechen.

Tip Nummer 4

Nutze die Flexibilität der Stelle zu deinem Vorteil! Überlege dir, welche Orte und Zeiten für dich am besten geeignet sind, um die Menschen zu erreichen. Eine strategische Planung kann dir helfen, erfolgreicher zu sein.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: 3.300 € / 4 Wochen / Fundraising (m/w/d)

Kommunikationsfähigkeit
Offenheit
Verhandlungsgeschick
Selbstmotivation
Flexibilität
Umgang mit Ablehnung
Empathie
Überzeugungskraft
Teamfähigkeit
Eigenverantwortung
Interkulturelle Kompetenz
Zielorientierung
Zeitmanagement
Networking-Fähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir klar, was die Anforderungen sind. Überlege, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Erwartungen des Unternehmens passen.

Persönliches Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle als Fundraiser darlegst. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Offenheit, sowie deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Füge deinem Lebenslauf relevante Erfahrungen hinzu, die deine Eignung für die Position unterstreichen. Das können ehrenamtliche Tätigkeiten, Verkaufs- oder Kommunikationserfahrungen sein.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle Informationen korrekt sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HSP Die Fundraiser GmbH vorbereitest

Sei du selbst

In einem Interview ist es wichtig, authentisch zu sein. Zeige deine Persönlichkeit und sei offen für Fragen. Die Organisation sucht nach kommunikativen Menschen, also lass deine Neugierde und Offenheit durchscheinen.

Bereite dich auf Fragen zur Ablehnung vor

Da der Job im Fundraising auch mit Ablehnung zu tun hat, solltest du darauf vorbereitet sein, wie du damit umgehst. Überlege dir Beispiele aus deinem Leben, in denen du mit Ablehnung umgegangen bist und was du daraus gelernt hast.

Informiere dich über das Rote Kreuz

Um im Gespräch überzeugend zu sein, solltest du dich gut über die Arbeit des Roten Kreuzes informieren. Verstehe ihre Mission und Werte, damit du potenzielle Mitglieder effektiv motivieren kannst.

Frage nach den Coaching-Möglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die angebotenen Sales- und Rhetorik-Coachings zu erfahren. Zeige dein Interesse an persönlicher Weiterentwicklung und wie diese Skills dir helfen können, erfolgreich zu sein.

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