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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Selbstständige Betreuung von Mandanten und Erstellung von Entgeltabrechnungen.
- Arbeitgeber: Moderne Kanzlei mit hoher Digitalisierungskompetenz und individueller Beratung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, ergonomische Arbeitsumgebung und individuelle Förderung.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Aufstiegschancen und einer angenehmen Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kanzlei mit und entwickle dich persönlich und fachlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Eigenverantwortliche Arbeitsweise und Freude an Problemlösungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Als moderne Kanzlei mit hoher Digitalisierungs kompetenz suchen wir Dich zur Bereicherung unseres Teams. HSP STEUER Worms verbindet persönliche, individuelle Beratung und Betreuung mit modernster Kanzleiinfrastruktur. Wir sind Mitglied der HSP GRUPPE, einer bundesweiten Kooperation von Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und Rechtsanwälten, die gemeinsame Werte teilt und strategische Ziele verfolgt.
Wir suchen Dich, wenn Du Deinen Beruf mit Begeisterung ausübst. Wir verstehen uns als Vorreiter unserer Branche – und möchten bei wichtigen Trends stets vorne mit dabei sein. Wir suchen Menschen, die eine moderne Kanzleiausrichtung reizvoll finden und die bereit sind, kompetent und eigenverantwortlich Herausforderungen zu erkennen und zu meistern. Im Gegenzug erwarten wir von Dir die Bereitschaft, sich mit Freude fortzubilden und sich in ein dynamisches Team einzubringen.
Dein Profil
- Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Freude an Problemlösungen und deren kompetenter Umsetzung
- Fortbildungsbereitschaft und Aufgeschlossenheit gegenüber einer modern ausgerichteten Kanzleistrategie
- Gute kommunikative Fähigkeiten
- Ausgeprägte Serviceorientierung
- Freude an der Zusammenarbeit mit Mandanten und Kollegen
Deine Aufgaben
- Selbstständige Rundum-Betreuung der Mandanten
- Erstellung von Entgeltabrechnungen mit DATEV LODAS und Lohn und Gehalt
- Erstellung von Bescheinigungen und Meldungen an Behörden und Krankenkassen
- Unterstützung bei Prüfungen der Sozialversicherungsträger und des Finanzamts
- Begleitung von Betriebsprüfungen
- Aktive Mitwirkung an der Verbesserung der digitalen Prozesse
Was wir bieten
- Optimale Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und -orte, Gleitzeit und Home-Office.
- Ergonomische, fortschrittlich ausgestattete Arbeitsumgebung und IT-Infrastruktur mit umfangreichem Zugang zu Fachliteratur.
- Angenehme Arbeitsatmosphäre mit vielen Benefits.
- Partnerschaftliche, eigenverantwortliche und selbstständige Arbeit in einem kollegialen Team.
- Individuelle Förderung der Aufstiegschancen durch berufliche Fort- und Weiterbildung.
- Leistungsgerechte Vergütung.
Besuche einfach unsere Internetseite und unsere Karriereseite, lerne uns genauer kennen und erfahre, was wir sonst noch alles bieten. Und wenn Dir gefällt, was Du vorfindest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Nimmst Du die Herausforderung an? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Alles Weitere findest Du auf unserer Karriereseite, zu deren Besuch wir Dich herzlich einladen.
Fachkraft für Lohn- und Gehaltsabrechnungen (w/m/d) Arbeitgeber: HSP STEUER Worms & Co. KG Steuerberatungsgesellschaft
Kontaktperson:
HSP STEUER Worms & Co. KG Steuerberatungsgesellschaft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkraft für Lohn- und Gehaltsabrechnungen (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke wie LinkedIn oder Xing, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Kanzlei, ihre Werte und die neuesten Trends in der Branche. Zeige, dass du nicht nur motiviert bist, sondern auch weißt, was dich erwartet.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Digitalisierung! Da wir eine moderne Kanzlei sind, ist es wichtig, dass du Interesse an digitalen Prozessen und Tools hast. Sprich darüber, wie du diese in deiner Arbeit einsetzen würdest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der Kanzlei und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft für Lohn- und Gehaltsabrechnungen (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an unsere Kanzlei an. Erzähl uns, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Digitalisierung in der Steuerberatung reizt.
Zeig deine Begeisterung!: Lass uns spüren, dass du mit Freude an deinem Beruf arbeitest. Deine Leidenschaft für die Lohn- und Gehaltsabrechnung sollte in jedem Satz durchscheinen – das macht einen großen Unterschied!
Besuche unsere Karriereseite!: Informiere dich über uns und unsere Werte auf unserer Website. Das zeigt, dass du Interesse hast und hilft dir, deine Bewerbung noch gezielter zu gestalten. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HSP STEUER Worms & Co. KG Steuerberatungsgesellschaft vorbereitest
✨Informiere Dich über die Kanzlei
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über die HSP STEUER Worms informieren. Schau Dir die Website an, lies über ihre Werte und Ziele und verstehe, wie sie sich von anderen Kanzleien abheben. Das zeigt Dein Interesse und Deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege Dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Deine Problemlösungsfähigkeiten verdeutlichen. So kannst Du während des Interviews anschaulich zeigen, wie Du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den digitalen Prozessen oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass Du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Kanzlei erfahren möchtest.
✨Sei Du selbst und zeige Begeisterung
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben und Deine Begeisterung für die Position und die Kanzlei zu zeigen. Ein positives Auftreten und eine offene Kommunikation können einen großen Unterschied machen und helfen, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen.