Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und arbeite direkt mit Kunden vor Ort.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Sanitär, Heizung, Lüftung und Klima.
- Vorteile: Moderne Technik, eigenverantwortliche Position und leistungsgerechte Bezahlung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Projektorganisation und Teamarbeit sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben und Tätigkeiten:
- Sie sind für die Projektabwicklung auf den Baustellen, unter Einhaltung der gesetzlichen und unternehmensinternen Vorgaben, zuständig.
- Sie beraten und betreuen unsere Kunden*innen vor Ort.
- Die Sanierungsprojekte/Reparaturaufträge liegen in der Vorbereitung und Abwicklung in Ihren Händen.
- Sie schlagen die Brücke zwischen allen Projektbeteiligten vom Kunden über die Subunternehmer bis zum internen Kollegen.
- Als Kommunikationstalent führen und betreuen Sie die Bauleiter*innen und Projektmitarbeiter*innen.
- Sie dokumentieren sämtliche Arbeitsschritte und sind verantwortlich für die termingerechte Ausführung der Bauprojekte.
Was wir Ihnen bieten:
- Umgang mit modernster Technik.
- Reibungslose Organisation nach DIN ISO 9001.
- Teamarbeit.
- Position mit Eigenverantwortung.
- EDV-gestütztes Arbeiten mit moderner Software.
- Leistungsgerechte Bezahlung.
- Nutzung eines Firmenfahrzeuges.
Was wir von Ihnen erwarten:
- Mit-Organisation der Abteilung Heizung-Sanitär/Lüftung im Besonderen des Personals und Materialplanung.
- Selbstständige Bearbeitung von Projekten.
- Erstellen von Aufmaßen für die Bestellungen, Abrechnungen und in Vorbereitung für Angebote und Leistungsverzeichnisse.
- EDV-gestütztes Arbeiten mit moderner Software.
- Einsatzplanung und Überwachung der Monteure für die an sie übertragenen Projekte / Bauvorhaben.
Wir haben Sie überzeugt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Obermonteur/-in (m/w/d) für die Fachbereiche Sanitär, Heizung, Lüftung und/oder Klima Arbeitgeber: Htb Haustechnik
Als Arbeitgeber in der Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik bieten wir Ihnen ein sicheres Arbeitsverhältnis in einem dynamischen Team, das Wert auf Kollegialität und Unterstützung legt. Unsere flachen Hierarchien ermöglichen schnelle Entscheidungswege und fördern Ihre persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten. Arbeiten Sie in einem abwechslungsreichen Umfeld, in dem Sie eigenverantwortlich Projekte umsetzen und dabei faire Bezahlung sowie attraktive Sozialleistungen genießen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Obermonteur/-in (m/w/d) für die Fachbereiche Sanitär, Heizung, Lüftung und/oder Klima erhalten könntest
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei Htb Haustechnik helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Htb Haustechnik! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Obermonteur/-in (m/w/d) für die Fachbereiche Sanitär, Heizung, Lüftung und/oder Klima mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an Htb Haustechnik:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für Htb Haustechnik und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Htb Haustechnik vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
