Bautechniker/Architekt (m/w/d) (Architekt/in)

Bautechniker/Architekt (m/w/d) (Architekt/in)

Hannover Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortliche Bearbeitung von Bauprojekten und Koordination aller Beteiligten.
  • Unternehmen: Erfolgreiches Team mit modernem Arbeitsplatz in Hannover und Hamburg.
  • Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, unbefristete Festanstellung und individuelle Weiterbildung.
  • Weitere Informationen: Zusätzliche Benefits wie Firmenhandy und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Gestalte spannende Bauprojekte und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Architektur oder Weiterbildung als Bautechniker.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Wir von htm.a sind ein erfolgreiches Team mit ca. 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an zwei Standorten in Hannover und Hamburg. Wir planen und realisieren Hochbauprojekte im Industrie-, Verwaltungs- und Gewerbebau im norddeutschen Raum. Unser Leistungsspektrum reicht von der Projektentwicklung und Architektur bis zur Brandschutzfachplanung.

Aufgaben:

  • Verantwortliche Bearbeitung von Projekten in den Leistungsphasen 6 – 8
  • Projektmanagement, Koordination aller Beteiligten
  • Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Vergabeunterlagen
  • Örtliche Bauüberwachung
  • Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle

Profil:

  • Abgeschlossenes Studium Architektur/ Weiterbildung als Bautechniker
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauüberwachung
  • Kommunikationsstärke
  • Professionelle Kenntnisse in gängiger Bau-Software: AVA-Programm, Projektverwaltung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, Führerschein Kl. B

Wir bieten:

  • Verantwortung für vielfältige und spannende Bauprojekte
  • Gute Zukunftsperspektive mit unbefristeter Festanstellung
  • Überdurchschnittliche Vergütung
  • Moderner Arbeitsplatz mit gutem Arbeitsklima
  • Individuelle Weiterbildungsangebote zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung
  • Zusätzliche Benefits, z. B. Firmenhandy, Betriebliche Altersvorsorge, Firmenevents

Bautechniker/Architekt (m/w/d) (Architekt/in) Arbeitgeber: HTM.A Hartmann Architektur GmbH

htm.a ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Hannover und Hamburg ein modernes Arbeitsumfeld und eine unbefristete Festanstellung bietet. Mit einem starken Fokus auf individuelle Weiterbildung und überdurchschnittlicher Vergütung fördert das Unternehmen die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und sorgt für ein positives Arbeitsklima. Die Möglichkeit, an vielfältigen und spannenden Bauprojekten zu arbeiten, macht htm.a zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Architekten und Bautechniker.

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Kontaktdaten:

HTM.A Hartmann Architektur GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Bautechniker/Architekt (m/w/d) (Architekt/in) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bekommen!

Zeig dein Portfolio!

Stelle sicher, dass du ein beeindruckendes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten zeigt. Wenn du dich vorstellst, bringe es mit und präsentiere deine Projekte. Das macht einen bleibenden Eindruck und zeigt, was du drauf hast!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Suche aktiv nach Möglichkeiten und kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kann den Unterschied machen!

Bereite dich auf Interviews vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Bereite Fragen vor, die du stellen möchtest, und sei bereit, über deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu sprechen. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bautechniker/Architekt (m/w/d) (Architekt/in) mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Koordination
Erstellung von Leistungsverzeichnissen
Vergabeunterlagen
Bauüberwachung
Termin- und Kostenkontrolle
Qualitätskontrolle

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!

Zeig deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen in der Bauüberwachung. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du ins Team passen könntest.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HTM.A Hartmann Architektur GmbH vorbereitet

Mach dich mit den Projekten vertraut

Informiere dich über die aktuellen und vergangenen Projekte von htm.a. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an deren Arbeit hast und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung der Projekte beitragen kannst.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Bauüberwachung und im Projektmanagement unter Beweis stellen. So kannst du deine Kommunikationsstärke und Problemlösungsfähigkeiten direkt demonstrieren.

Kenntnisse der Bau-Software

Stelle sicher, dass du mit den gängigen Bau-Softwareprogrammen vertraut bist, die in der Branche verwendet werden. Wenn du spezifische Programme wie AVA oder Projektverwaltungssoftware kennst, erwähne das im Gespräch, um deine Eignung zu unterstreichen.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder Teamstrukturen sind immer gut!