Auf einen Blick
- Aufgaben: Individuelle Betreuung von Startups und Beratung zu Geschäftsmodellen.
- Unternehmen: Familiengerechte Hochschule mit innovativem Umfeld.
- Vorteile: Gleitzeit, mobiles Arbeiten und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offene Arbeitsatmosphäre mit flexiblen Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Innovations-Ökosystem und entwickle Lösungen für gesellschaftliche Herausforderungen.
- Qualifikationen: Masterabschluss und Erfahrung in der Gründungsberatung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Individuelle Betreuung der Startups während der Inkubationsphase sowie Monitoring der KTH-Modell Readiness-Weiterentwicklung
- Beratung zu Geschäftsmodellen, Business Development, Marktanalyse und Markteintrittsstrategien, Finanzierung
- Organisation und Bewertung von Zwischen- und Abschlusspräsentationen sowie Monitoring der dokumentarischen Vollständigkeit seitens der Teams
- Enge Zusammenarbeit mit der Science & Startups Academy, um die Teams ganzheitlich zu begleiten
- Vernetzung der Startups mit hochschulinternen Ressourcen sowie externen Partnern, Investor*innen und Förderinstitutionen
Die Umsetzung der Aufgaben erfolgt in Abstimmung mit der Projektleitung.
Qualifikationen
- Abgeschlossenes wiss. Hochschulstudium (Master/Diplom)
- Kenntnisse und Kompetenzen in der Gründungsberatung und Business Coaching
- Erfahrung mit Startup-Ökosystemen und Hochschulstrukturen und in der Beratung von Startups
- Fähigkeit zu interdisziplinärem Denken und vernetztem Handeln
- Flexibilität und Engagement
- Eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten
- Hohe soziale und interkulturelle Kompetenz
- Sichere Beherrschung der deutschen Sprache (mind. C1 Niveau)
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse (mind. C1 Niveau)
Benefits
- Möglichkeit, das Innovations-Ökosystem aktiv mitzugestalten und Lösungen für gesellschaftliche Herausforderungen zu entwickeln
- Abwechslungsreiche Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten im Rahmen des Aufgabengebietes und offene Arbeitsatmosphäre
- Geregelte Arbeitszeiten (Gleitzeit)
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
Als familiengerechte Hochschule fördern wir die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Gründungsberater*in (m/w/d) Arbeitgeber: Hu Berlin
Als Arbeitgeber im Bereich der Gründungsberatung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung des Innovations-Ökosystems mitzuwirken und Lösungen für gesellschaftliche Herausforderungen zu entwickeln. Unsere offene Arbeitsatmosphäre, geregelte Arbeitszeiten sowie umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten fördern nicht nur Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, sondern auch die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das interdisziplinäres Denken und vernetztes Handeln schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gründungsberater*in (m/w/d) erhalten könnten
✨Mach dich sichtbar: Startups lieben Personality!
In der Startup-Welt geht es oft um die Menschen hinter den Ideen. Zeig deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft! Teil an Communities wie Meetup oder LinkedIn-Gruppen über Startups zu nehmen und dort deine Ideen zu teilen, kann dazu beitragen, dass du auffällst.
✨Networking mit dem Gründergeist
Besuche lokale Startup-Events oder Pitch-Wettbewerbe in deiner Umgebung. Dort hast du die Chance, direkt mit Gründern und anderen Talenten in Kontakt zu treten. Diese informellen Gespräche können oft der Schlüssel zu einem Job bei Unternehmen wie Hu Berlin sein.
✨Praktische Skills zeigen!
Startups suchen oft nach vielfältigen Fähigkeiten. Überlege, wie du in deinem aktuellen Job oder beim Studium Projektarbeiten oder Nebenjobs so gestalten kannst, dass sie relevante Fähigkeiten widerspiegeln. Zeig in deinem Bewerbungsgespräch konkrete Beispiele von Erfolgen und Lernerfahrungen!
✨Nutze unsere Plattform!
Du kannst dich einfach über unsere Webseite bei Hu Berlin bewerben! Wir halten alle Infos aktuell, um dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern. Also, geh die nächsten Schritte und zeig, was du drauf hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gründungsberater*in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:In Startups sind wir ständig dabei, neue Wege zu gehen, also sei kreativ! Verwende deine Bewerbung, um zu zeigen, warum du genau bei Hu Berlin im Bereich Gründungsberater*in (m/w/d) arbeiten möchtest. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen – Startups schätzen unkonventionelle Ansätze!
Fokus auf deine Vielseitigkeit:Startups suchen oft nach vielseitigen Talenten, die in verschiedenen Bereichen unterstützen können. Betone also in deinem Lebenslauf oder CV deine breiten Fähigkeiten und Erfahrungen. Hast du an Projekten gearbeitet, die über deine Kernkompetenzen hinausgehen? Zeig das!
Überarbeite deine Motivation:In einem Startup geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch um Motivation. In deinem Anschreiben ist es wichtig, deinen Enthusiasmus für Hu Berlin zu zeigen. Erkläre, was dich an der Vision und Kultur des Unternehmens inspiriert und warum du denkst, dass du einen Unterschied machen kannst.
Wachstumspotenzial betonen:In einem Vollzeitjob in einem Startup sind Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit entscheidend. Mache deutlich, dass du bereit bist, mitzuwachsen und neue Fähigkeiten zu erlernen. Teile vielleicht Erfahrungen oder Beispiele, wo du dich schnell in neue Themen eingearbeitet hast – das bringt dich definitiv einen Schritt näher zur Einladung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hu Berlin vorbereitet
✨Sei bereit für Flexibilität
In Startups dreht sich alles um Anpassungsfähigkeit und kreative Problemlösungen. Erwarte, dass Fragen zu deiner Fähigkeit kommen, auf Veränderungen schnell zu reagieren. Bereite dir Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit flexibel warst und mit unerwarteten Herausforderungen umgegangen bist.
✨Zeige deine Passion für das Start-up-Ökosystem
Startups suchen oft nach Menschen, die wirklich für ihre Mission brennen. Informiere dich über die Branche, in der Hu Berlin tätig ist, und sprich über Trends und Entwicklungen, die dich begeistern. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch, dass du dir Mühe gegeben hast, die Vision des Unternehmens zu verstehen.
✨Bereite Impulse für die Zusammenarbeit vor
In einem Vollzeit-Setup erwarten Sie, dass du nicht nur ein Teamplayer bist, sondern auch proaktiv Ideen einbringst. Überlege dir, wie du bereits in der Vergangenheit innovative Lösungen innerhalb eines Teams entwickelt hast und sei bereit, diese Gedanken zu teilen, um zu zeigen, dass du aktiv zum Team beitragen kannst.
✨Bring deinen Lebenslauf zum Leben
Statt nur über deinen Lebenslauf zu reden, bringe konkrete Erfahrungen und Projekte mit, die deine Eignung für die Rolle unter Beweis stellen. Erzähle Geschichten über herausfordernde Situationen in deinen früheren Tätigkeiten, die zeigen, dass du in einem dynamischen Umfeld erfolgreich arbeiten kannst und wie du zu Ergebnissen gekommen bist.
